JUNIOR BUYER

JUNIOR BUYER

Udine Full-Time 25000 - 30000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supporta il team acquisti analizzando offerte e gestendo ordini.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore manifatturiero di serramenti in alluminio.
  • Benefit: Contratto full time, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di inserimento diretto.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e contribuisci a progetti reali.
  • Qualifiche: Diploma o Laurea tecnica, conoscenza del disegno tecnico e inglese.

La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 30000 € per anno.

Orienta Spa - Società Benefit - filiale di Udine ricerca per azienda cliente del settore manifatturiero un/a

JUNIOR BUYER .

L'azienda opera nel settore della progettazione e realizzazione di serramenti, prevalentemente in alluminio.

PROFILO

  • La risorsa si di supportare i colleghi in ufficio acquisti nelle seguenti mansioni:
  • Analizzare le offerte valutando il miglior rapporto qualità/prezzo.
  • Negoziare i termini di acquisto e le condizioni della fornitura.
  • Gestire gli acquisti, inserire ordini e anagrafiche articoli tramite software gestionali.
  • Supporto alla pianificazione della produzione.

REQUISITI

  • Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico tecnico.
  • Buona conoscenza del disegno tecnico.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

CONTRATTO : si offre contratto in somministrazione o inserimento diretto in azienda. RAL 25.000 - 30.000 .

ORARIO : full time dal lunedì al venerdì -

SEDE : Martignacco (UD).

Retribuzione lorda mensile full time EUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro. it

JUNIOR BUYER datore di lavoro: Orienta

Orienta S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per l'Assistente Commerciale Junior. Con sede a Viareggio, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso un contratto di apprendistato, lavorando a stretto contatto con esperti del settore e sviluppando competenze nel commercio internazionale. La cultura aziendale promuove il lavoro di squadra e l'apprendimento continuo, rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e contribuire a progetti significativi nel settore del design.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Orienta

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere JUNIOR BUYER

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come JUNIOR BUYER

Analisi delle offerte
Negoziazione
Gestione degli acquisti
Inserimento ordini
Conoscenza di software gestionali
Pianificazione della produzione
Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Orienta. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Orienta. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Orienta. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Orienta. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.