In sintesi
- Mansioni: Gestisci presenze, assunzioni e pratiche amministrative in un team dinamico.
- Azienda: Azienda leader nel facility management con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Orario full time con flessibilità per straordinari.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella gestione delle risorse umane in un contesto innovativo.
- Qualifiche: Diploma di ragioneria e competenze organizzative richieste.
La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 28000 € per anno.
Orienta Spa Società Benefit, Filiale di Vimercate, ricerca per azienda cliente leader nel facility management: IMPIEGATO UFFICIO PERSONALE.
- La risorsa, inserita in team, si occuperà principalmente delle seguenti attività :
- inserimento presenze mensili ed elaborazione note spese sul gestionale Zucchetti
- pratiche di assunzione, proroghe, trasformazioni e cessazioni
- versamenti mensili di fondi pensione, trattenute sindacali e cessioni del quinto/pignoramenti
- gestione scadenziario visite mediche
- invio pratiche infortuni allo studio paghe.
Requisiti
- -Diploma di ragioneria o similari
- -Capacità comunicative, relazionali ed organizzative
- -Dimestichezza nell'utilizzo del Pacchetto office
- -Gradita dimestichezza nell'utilizzo del gestionale Zucchetti
-Pregressa esperienza maturata in contesti aziendali nella gestione ed amministrazione personale
-Flessibilità oraria per effettuare straordinari.
Trattamento economico commisurato all'esperienza; RAL 24.000-28000 su 13 mensilità + buoni pasto da 5,27 euro.
Orario di lavoro: full time d lunedì a venerdì dalle 08.30 alle 18 con un'ora e mezza di pausa.
Sede di lavoro: Robbiate (LC).
Retribuzione lorda mensile full time EUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro. it
IMPIEGATO UFFICIO PERSONALE datore di lavoro: Orienta
Orienta Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante a Robbiate. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale e formazione continua, oltre a un pacchetto retributivo competitivo e buoni pasto. La cultura aziendale promuove la flessibilità e il benessere dei dipendenti, rendendo ogni giorno al lavoro un'esperienza gratificante e significativa.
