In sintesi
- Mansioni: Gestisci il cantiere e coordina le maestranze per progetti edili.
- Azienda: Azienda leader nel settore costruzioni con un ambiente di lavoro strutturato.
- Benefit: 13 mensilità, orario full time e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di carriera.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore edile e sviluppa le tue competenze pratiche.
- Qualifiche: Esperienza in cantiere, capacità di gestione e problem solving.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Orienta S. p. A., Società Benefit, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente del settore edile un
CAPO CANTIERE.
Mansioni principali
- Gestione operativa del cantiere e delle maestranze;
- Lettura e interpretazione dei disegni tecnici e organizzazione delle lavorazioni;
- Coordinamento delle attività quotidiane direttamente in campo;
- Utilizzo del mezzo aziendale (furgone) per la gestione del cantiere;
- Controllo del rispetto di tempi, qualità e sicurezza;
- Interfaccia con la direzione lavori.
Requisiti
- Esperienza pluriennale in cantiere edile;
- Solida competenza operativa e manuale;
- Capacità di gestione delle squadre;
- Autonomia organizzativa e problem solving;
- Patente B.
Offriamo
- Inserimento in azienda strutturata del settore costruzioni;
- Orario di lavoro full time;
- 13 mensilità.
Orienta S. p. A., Benefit-Gesellschaft, Niederlassung Bozen, sucht für ein Kundenunternehmen im Bausektor einen
BAULEITER .
Hauptaufgaben
- Operative Leitung der Baustelle und der Arbeitskräfte;
- Lesen und Interpretieren technischer Zeichnungen sowie Organisation der Arbeitsabläufe;
- Koordination der täglichen Tätigkeiten direkt auf der Baustelle;
- Nutzung des Firmenfahrzeugs (Transporter) für die Baustellenorganisation;
- Kontrolle der Einhaltung von Terminen, Qualität und Sicherheitsvorschriften;
- Schnittstelle zur Bauleitung.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung auf Baustellen im Hoch- oder Tiefbau;
- Fundierte operative und handwerkliche Kompetenz;
- Fähigkeit zur Führung von Teams;
- Selbstständige Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz;
- Führerschein der Klasse B.
Wir bieten
- Einstieg in ein strukturiertes Unternehmen der Baubranche;
- Vollzeit-Arbeitszeit;
- 13 Monatsgehälter.
- Retribuzione lorda mensile full time EUR 2000 - EUR 2800 by helplavoro. it
CAPO CANTIERE datore di lavoro: Orienta
Orienta S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore edile. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la sicurezza e la qualità, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su un'organizzazione ben strutturata. Inoltre, la posizione a Bolzano offre un equilibrio ideale tra vita lavorativa e personale, rendendo l'esperienza lavorativa ancora più gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere CAPO CANTIERE
✨Sfrutta i network del settore
In edilizia e costruzioni, è fondamentale partecipare a fiere di settore o eventi locali. Queste occasioni sono ottime per conoscere persone che lavorano per aziende come Orienta. Non dimenticare di portare con te i tuoi biglietti da visita!
✨Tieni d'occhio le opportunità di candidature
Spesso, le aziende dell'edilizia hanno finestre di assunzione stagionali. Segui siti e portali di lavoro specifici per il settore, così da essere sempre aggiornato sulle nuove posizioni aperte, come quella di CAPO CANTIERE presso Orienta.
✨Unisciti a comunità di professionisti
Fai parte di gruppi professionali o associazioni legate all'edilizia. Non solo ti daranno accesso a risorse utili, ma potresti anche trovare opportunità di lavoro, grazie anche al passaparola delle persone che ci lavorano già.
✨Dai visibilità al tuo profilo
Rendi il tuo profilo LinkedIn irresistibile! Aggiungi progetti passati, certificazioni e dettagli pratici sulla tua esperienza in edilizia. Le aziende come Orienta cercano candidati che dimostrano il loro valore in modo concreto.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come CAPO CANTIERE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze tecniche:Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale evidenziare le competenze tecniche specifiche nel tuo CV. Includi certificazioni, corsi di formazione, e qualsiasi esperienza con software di progettazione (come AutoCAD o Revit) che possiedi. Ricorda, i dettagli fanno la differenza!
Progetti passati come punti di forza:Non dimenticare di citare progetti significativi a cui hai lavorato in passato nel tuo CV. Includere queste esperienze pratiche mostra non solo le tue capacità, ma anche il tuo impatto concreto nel settore. Se puoi, supporta queste informazioni con immagini o collegamenti a portfolio online.
Scrivi una lettera di accompagnamento coinvolgente:Quando prepari la tua lettera di accompagnamento per la posizione full-time, fai in modo di esprimere chiaramente il tuo interesse per Orienta e per il ruolo di CAPO CANTIERE. Condividi la tua motivazione per il settore dell'edilizia e costruzioni e perché credi di essere il candidato ideale.
Sii specifico sulle tue esperienze:Nel tuo CV e nella lettera di accompagnamento, cerca di includere numeri e risultati tangibili legati alle tue esperienze. Ad esempio, puoi menzionare progetti completati entro scadenze o lavori che hanno portato a un risparmio di costi. Questo aiuta a dimostrare il tuo valore potenziale per Orienta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta
✨Preparati a dimostrare le tue competenze tecniche
Nel settore dell'edilizia e costruzioni, è fondamentale mostrare le tue abilità pratiche. Potresti essere chiamato a discutere progetti precedenti, strumenti che hai utilizzato o persino a risolvere problemi tecnici legati ai cantieri. Fai un elenco dei tuoi successi e preparati a condividerli!
✨Conoscere le normative del settore
Essere aggiornati sulle normative edilizie e sui requisiti di sicurezza è cruciale. Fai un po’ di ricerca su leggi locali e standard di costruzione prima dell'intervista. Questo non solo ti farà apparire preparato, ma dimostrerà anche il tuo impegno e interesse per il settore.
✨Mostra la tua propensione al lavoro di squadra
In un lavoro full-time nel settore dell'edilizia, collaborare con ingegneri, architetti e operai è la norma. Preparati a discutere esperienze passate in cui hai lavorato in team, e come hai contribuito a raggiungere gli obiettivi comuni. Mostrare le tue soft skills può essere un grande vantaggio!
✨Preparati per domande su gestione dei progetti
In un ruolo full-time, potresti affrontare domande su come hai gestito progetti in passato. Studia alcuni metodi di gestione del progetto come il metodo Agile o il metodo Waterfall, e preparati a condividere esempi concreti di come hai pianificato e portato a termine un progetto dal concepimento alla conclusione.
