In sintesi
- Mansioni: Supporto tecnico di 1° e 2° livello e gestione dei ticket.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore software e soluzioni digitali in Valle d'Aosta.
- Benefit: Contratto iniziale flessibile, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di turni flessibili.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e sviluppa le tue competenze tecniche.
- Qualifiche: Diploma o laurea in informatica e predisposizione al lavoro di squadra.
La retribuzione prevista è compresa tra 18720 - 22880 € per anno.
Orienta SpA ricerca, per azienda operante in Valle d'Aosta nel settore sviluppo software e soluzioni digitali, una risorsa che si occuperà del supporto tecnico di 1° e 2° livello (sia da remoto che on-site) e della gestione dei ticket. Seguirà l'intero ciclo di vita delle postazioni di lavoro (installazione, configurazione e manutenzione di PC, notebook e dispositivi mobili), occupandosi anche del monitoraggio della sicurezza degli endpoint (antivirus ed EDR), del supporto alla gestione di reti e account utente, e della redazione della documentazione tecnica.
Si richiede:
- diploma o una laurea ad indirizzo tecnico-informatico
- un'ottima predisposizione al lavoro in team
- la disponibilità a turni di reperibilità h24 7/7
Si offre un contratto iniziale di 3/6 mesi prorogabili, Full Time (Lunedì-Venerdì) con ingresso flessibile tra le 8:00 e le 9:00. Luogo di lavoro: Aosta (AO). Retribuzione lorda mensile full time EUR 2000 - EUR 2800.
JUNIOR DESKTOP & SYSTEMS KNOWLEDGE MANAGEMENT (DSKM) in Aosta datore di lavoro: Orienta
Orienta S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per l'Assistente Commerciale Junior. Con sede a Viareggio, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso un contratto di apprendistato, lavorando a stretto contatto con esperti del settore e sviluppando competenze nel commercio internazionale. La cultura aziendale promuove il lavoro di squadra e l'apprendimento continuo, rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e contribuire a progetti significativi nel settore del design.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere JUNIOR DESKTOP & SYSTEMS KNOWLEDGE MANAGEMENT (DSKM) in Aosta
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Orienta. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di JUNIOR DESKTOP & SYSTEMS KNOWLEDGE MANAGEMENT (DSKM) da Orienta.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Orienta, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Orienta e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come JUNIOR DESKTOP & SYSTEMS KNOWLEDGE MANAGEMENT (DSKM) in Aosta
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Orienta, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Orienta.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Orienta un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Orienta. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
