In sintesi
- Mansioni: Gestisci il reparto ortofrutta, assicurando freschezza e qualità dei prodotti.
- Azienda: Azienda dinamica a Padova con un ambiente di lavoro stimolante.
- Benefit: Contratto iniziale con possibilità di assunzione e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Lavoro part-time con turni flessibili, inclusi weekend e festivi.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per lavorare in un settore vitale e contribuire alla qualità alimentare.
- Qualifiche: Preferibile esperienza nel settore GDO e conoscenza delle norme di sicurezza alimentare.
La retribuzione prevista è compresa tra 18540 - 22660 € per anno.
Orienta Spa - Società Benefit - filiale di Padova, ricerca, per azienda cliente di PADOVA (PD) un/una ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA PART TIME.
MANSIONI
- Gestione quotidiana del reparto, garantendo qualità, ordine e corretta esposizione dei prodotti.
- Controllo della freschezza e della qualità dei prodotti ortofrutticoli.
- Corretta esposizione e sistemazione della merce.
- Riassortimento degli scaffali e gestione delle scorte.
- Controllo delle date di scadenza.
- Mantenimento dell'ordine, della pulizia e dell'igiene del reparto.
- Rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di sicurezza alimentare.
REQUISITI
- Preferibile esperienza, anche breve, nel settore GDO o nel reparto ortofrutta.
- Conoscenza delle principali norme di sicurezza e igiene alimentare.
- Disponibilità a lavorare su turni, inclusi domeniche e giorni festivi.
SI OFFRE
- Inserimento iniziale a tempo determinato o in somministrazione, con possibilità di successiva assunzione.
- Inquadramento secondo il CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi Commercio (14 mensilità).
- RAL 23/25K.
- Retribuzione lorda mensile full time EUR 1200 - EUR 1600.
ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA datore di lavoro: Orienta
Orienta S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente stimolante e collaborativo per l'Assistente Commerciale Junior. Con sede a Viareggio, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale attraverso un contratto di apprendistato, lavorando a stretto contatto con esperti del settore e sviluppando competenze nel commercio internazionale. La cultura aziendale promuove il lavoro di squadra e l'apprendimento continuo, rendendo ogni giorno un'opportunità per crescere e contribuire a progetti significativi nel settore del design.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA
✨Networking Locale
Dai un occhio ai mercati locali e agli eventi nella tua zona. Partecipare a fiere o eventi di networking può darti l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Orienta, e di presentarti direttamente per il ruolo di ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA.
✨Canali Social Mirati
Utilizza piattaforme social come Facebook e Instagram, dove spesso si trovano gruppi dedicati a offerte di lavoro nel settore delle vendite. Non dimenticare di cercare anche nei gruppi della tua zona: potrebbe emergere un'opportunità part-time per ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA!
✨Candidature Visibili
Quando ti candidi, cerca di inviare un messaggio diretto tramite i canali aziendali disponibili. A volte, una semplice email o un messaggio su LinkedIn possono essere il modo perfetto per farti notare, specialmente per ruoli come ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA.
✨Esperienze Dirette
Se hai già esperienze nel campo delle vendite, fai leva su di esse! Non esitare a raccontare successi passati nel convincere i clienti o a condividere risultati ottenuti nella tua carriera. Questo può illuminare il tuo profilo e renderti un candidato ideale per Orienta.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV accattivante:Quando parliamo di vendite sul territorio, il tuo CV deve brillare! Metti in evidenza esperienze di vendita passate, soprattutto se hai già lavorato a contatto con i clienti. Non dimenticare di includere risultati concreti, come percentuali di aumento delle vendite o feedback positivi dai clienti.
Mostra la tua attitudine commerciale:In una posizione part-time, è fondamentale dimostrare la tua motivazione e la capacità di apprendere rapidamente. Nella tua lettera di presentazione, racconta come hai affrontato sfide in vendite precedenti e come desideri crescere nel settore. Facci sapere perché questa esperienza ti interessa davvero!
Porta esempi concreti:Avere una buona teoria è importante, ma dai valore ai tuoi aneddoti di vendite! Condividi in modo concreto casi in cui hai chiuso un affare difficile o hai gestito un cliente particolarmente esigente. Questi esempi possono davvero fare la differenza.
Sii pronto a personalizzare il tuo approccio:La vendita sul territorio richiede flessibilità e capacità di adattamento. Prepara alcune frasi che mostrano come ti adatteresti a diversi tipi di clienti o situazioni. Questo ti aiuterà a dimostrare che sei il candidato giusto per Orienta!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta
✨Conosci il tuo mercato
Fai ricerche approfondite sulla zona in cui lavorerai. Comprendere la demografia e le esigenze della clientela locale ti aiuterà a dimostrare che sei pronto ad affrontare le sfide specifiche delle vendite sul territorio. Questo ti darà un vantaggio rispetto agli altri candidati!
✨Evidenzia le tue abilità di comunicazione
Nel campo delle vendite, saper comunicare efficacemente è fondamentale. Preparati a portare esempi concreti di come hai gestito relazioni con i clienti in passato, sia di successo che di sfida. Non dimenticare di mostrare il tuo approccio al problem solving!
✨Preparati a parlare di obiettivi
Per un lavoro part-time nel settore vendite, è utile che tu sappia definire e spiegare come intendi raggiungere gli obiettivi di vendita. Potresti essere chiesto di proporre strategie o tecniche di vendita che hai intenzione di usare nel tuo ruolo. Pensa a come potresti adattare le tue tecniche alla tua disponibilità di tempo!
✨Fai un portfolio delle tue esperienze
Anche se si tratta di un lavoro part-time, avere un portfolio di successi nelle vendite può spingerti in alto. Se hai dati sui risultati raggiunti in precedenti esperienze, presentali! Ad esempio, porta statistiche o case studies brevi che dimostrano il tuo impatto positivo sulle vendite.
