In sintesi
- Mansioni: Effettua sopralluoghi e consulenze per garantire la sicurezza sul lavoro.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore dei servizi tecnici e professionali.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, stipendio competitivo e opportunità di assunzione diretta.
- Altre informazioni: Ottime possibilità di crescita professionale e supporto per neolaureati.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella sicurezza sul lavoro e lavora in un ambiente dinamico.
- Qualifiche: Laurea in Tecniche della Prevenzione o titoli affini, buone doti relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 1600 - 2000 € per mese.
- Italia, Toscana, VINCI VINCI, Studi professionali e di consulenza, Altro
- Verifica la tua compatibilità con questo annuncio
Orienta Spa Società Benefit, filiale di Empoli, ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi tecnici e professionali,
- TECNICO DELLA PREVENZIONE E SICUREZZA SUL LAVORO
- La risorsa, facendo riferimento al Responsabile Tecnico, si occuperà di:
- sopralluoghi presso le aziende clienti per l'individuazione e la valutazione dei rischi presenti,
- redazione e gestione della documentazione di valutazione dei rischi (DVR),
- consulenza alle imprese clienti in materia di prevenzione e sicurezza sul lavoro,
- gestione in autonomia del proprio portafoglio clienti.
Si richiede
- Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro o titoli affini nell'ambito della sicurezza sul lavoro,
- buona conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro,
- buone doti organizzative, analitiche e relazionali,
- capacità di problem solving e di gestione delle situazioni di emergenza,
- autonomia nella gestione delle attività e dei clienti,
- disponibilità a effettuare sopralluoghi presso aziende clienti con auto propria,
- all'occorrenza, disponibilità a effettuare trasferte fuori dalla Toscana con auto propria.
Saranno valutati anche profili neolaureati senza esperienza nella mansione.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8:00-13:00 / 14:00-17:30.
CCNL: Studi Professionali – Consilp, 14 mensilità , range 1600-2000 euro lordi al mese.
Si offre iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
Sede di lavoro: Vinci (FI).
#J-18808-Ljbffr
Tecnico della prevenzione e sicurezza sul lavoro datore di lavoro: Orienta SPA
Orienta Società Benefit è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per il ruolo di Addetto/a Telesales. Con sede a Melito (NA), l'azienda promuove una cultura del lavoro flessibile e orientata al risultato, garantendo opportunità di crescita professionale e formazione continua. I dipendenti possono beneficiare di un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, oltre a un pacchetto retributivo competitivo e un supporto costante da parte del team.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Tecnico della prevenzione e sicurezza sul lavoro
✨Rete Locale: Fatti Conoscere!
Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!
✨Collegati con Professionisti HR
Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!
✨Siti di Lavoro Specializzati
Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!
✨Candidati Diretto con Noi
Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Orienta SPA per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Tecnico della prevenzione e sicurezza sul lavoro
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.
Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità :Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità .
Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Orienta SPA! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Orienta SPA
✨Conosci il mondo delle HR
Prima dell'intervista con Orienta SPA, facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.
✨Evidenzia la tua adattabilitÃ
Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità . Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.
✨Porta il tuo 'toolkit' HR!
Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.
✨Fai una buona impressione col tuo approccio
In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.
