In sintesi
- Mansioni: Gestisci strategie di vendita e sviluppa relazioni con clienti chiave nel mercato italiano.
- Azienda: Oberalp Group, un'azienda familiare innovativa nel settore dell'outdoor.
- Benefit: Salario competitivo, bonus, opportunità di viaggio e crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità internazionali e sfide stimolanti.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team di avventurieri e fai la differenza nel mondo dello sport.
- Qualifiche: 5+ anni di esperienza nelle vendite e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 50000 - 60000 € per anno.
Il Gruppo Oberalp è un'azienda familiare orientata alla gestione, un insieme di marchi che crea prodotti tecnici di alta qualità per l'alpinismo. Abbiamo 6 marchi propri: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv e LaMunt. In qualità di partner esclusivo di altri marchi nel settore sportivo, offriamo il nostro know-how in comunicazione, vendite e costruzione dell'immagine. Siamo un team di oltre 1000 dipendenti in 11 paesi in tutto il mondo – un gruppo di avventurieri e sognatori, alpinisti in cerca della loro prossima vetta.
Il Sales Manager è il principale responsabile dell'ottima attuazione delle strategie di vendita del marchio e mira a massimizzare i profitti sviluppando strategie di vendita che soddisfino le esigenze dei clienti e promuovendo i prodotti. Questo ruolo realizza attività di sviluppo commerciale implementando piani di vendita.
Compiti e responsabilità:
- Supporto del processo di previsione fornendo analisi dello sviluppo degli ordini in base alla crescita del mercato
- Analisi della struttura della collezione e identificazione delle esigenze per il mercato italiano
- Implementazione della strategia del marchio nel mercato assegnato
- Raggiungimento degli obiettivi finanziari di vendita attraverso la previsione delle esigenze
- Sviluppo dei piani strategici di vendita e programmi progettati per la crescita e la redditività nei mercati assegnati
- Mantenimento di relazioni dirette con clienti chiave e rivenditori
- Coordinamento dell'implementazione di tutti i concetti e livelli commerciali
- Coordinamento della realizzazione di materiale POS-POP
- Promozione dei marchi assegnati organizzando eventi ed esposizioni di prodotto
- Supporto e sviluppo di una forza vendita e livello di servizio di prima classe nella regione
- Apertura di nuove opportunità commerciali valutando le tendenze di mercato e le attività dei concorrenti
Profilo:
- 5+ anni di esperienza in una posizione di vendita, preferibilmente all'interno di un'azienda di distribuzione
- Individuo proattivo e autonomo con capacità naturali di leadership e comunicazione
- Mentalità operativa e pratica, il candidato ideale si distingue per un alto livello di energia e un atteggiamento “can do”
- Conoscenza approfondita e comprensione dei processi di vendita e marketing
- Forte attenzione al cliente e conoscenza delle tecniche di branding, comunicazione e promozione
- Buone capacità numeriche e di negoziazione
- Solida conoscenza commerciale
- Eccellenti competenze in italiano e inglese
- Disponibilità a viaggiare regolarmente
Luogo di lavoro: Bolzano, IT
Retribuzione annuale lorda: 50.000€ - 60.000€ + bonus target aggiuntivo del 5-10% dello stipendio base. La retribuzione per questo ruolo si basa su competenze, esperienza, qualifiche e responsabilità lavorative. Ci impegniamo a pratiche di compenso eque e giuste. Le decisioni salariali vengono prese in modo coerente tra ruoli e livelli di carriera comparabili, sostenendo il nostro impegno per la parità di retribuzione per lavori sostanzialmente simili. Se la tua esperienza e le tue capacità superano i requisiti delineati nella descrizione del lavoro, ti incoraggiamo a candidarti. Siamo aperti a discutere un pacchetto retributivo che rifletta adeguatamente il valore che puoi portare al ruolo.
Se sei interessato a lavorare in un ambiente internazionale, dinamico e stimolante, allora candidati ora!
Sales Manager Italy Barts & Falke (m/f/d) datore di lavoro: Oberalp AG
L'Oberalp Group è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico a Bolzano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire attivamente alla strategia di vendita di marchi di alta qualità. Con opportunità di sviluppo personale e un forte focus sulla collaborazione e sull'innovazione, i membri del team sono incoraggiati a esplorare nuove idee e a raggiungere traguardi ambiziosi, il tutto in un contesto internazionale che valorizza la diversità e l'inclusione.
