In sintesi
- Mansioni: Gestisci il reparto food e coordina il team per raggiungere obiettivi ambiziosi.
- Azienda: Nova Coop, leader nella grande distribuzione in Piemonte con una forte cultura cooperativa.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, possibilità di stabilizzazione, e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel settore della grande distribuzione.
- Qualifiche: Esperienza in GDO e capacità di coordinamento di gruppi di lavoro.
La retribuzione prevista è compresa tra 27564 - 27564 € per anno.
Nova Coop è una Cooperativa di consumatori leader nel settore della grande distribuzione in Piemonte ed è una delle sette grandi cooperative di consumo che formano il consorzio nazionale Coop Italia. La sua rete distributiva comprende 65 punti vendita in Piemonte e 3 negozi in Lombardia.
Per i nostri punti vendita del biellese siamo alla ricerca di un Responsabile di Reparto Food che garantisca il funzionamento quotidiano del reparto e che raggiunga gli obiettivi assegnati.
Le responsabilità di ruolo per il reparto di competenza sono:
- Presidio del ciclo delle merci (dall’ordine alla vendita diretta);
- Coordinamento delle attività e delle priorità del gruppo di lavoro;
- Gestione delle pratiche amministrative di reparto.
Competenze organizzative:
- Capacità di problem solving;
- Gestione dello stress.
Offriamo un contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time a 40 ore settimanali. L’assunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato. La persona sarà inquadrata al 3° livello del CCNL per i dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa, con il riconoscimento di una Retribuzione Annua Lorda (RAL) pari a € 27.564.
Ricerchiamo una persona attenta, dinamica, intraprendente e motivata, orientata al raggiungimento degli obiettivi e che sia disponibile alle attività operative di reparto.
Requisiti:
- Necessaria esperienza pregressa in GDO e aver avuto esperienze di coordinamento di gruppi di lavoro.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 198⁄06 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03.
RESPONSABILE DI REPARTO FOOD - BIELLESE in Biella datore di lavoro: Nova Coop
Lavorare con noi a Novara come Responsabile del Reparto Grocery significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e collaborativo, dove la crescita professionale è incoraggiata attraverso formazione continua e opportunità di sviluppo. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, un sistema di incentivazione competitivo e un forte focus sul benessere dei dipendenti, rendendo la nostra azienda un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante nel settore della grande distribuzione organizzata.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere RESPONSABILE DI REPARTO FOOD - BIELLESE in Biella
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Nova Coop e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Nova Coop. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Nova Coop
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Nova Coop può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come RESPONSABILE DI REPARTO FOOD - BIELLESE in Biella
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Nova Coop a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Nova Coop. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Nova Coop che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Nova Coop
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Nova Coop. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Nova Coop.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Nova Coop. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
