Buyer Junior

Buyer Junior

Latina Full-Time Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supporta il team Procurement nella definizione e implementazione delle strategie di acquisto.
  • Azienda: Azienda leader nel settore dell'alta tecnologia e sistemi di difesa.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di viaggio e crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di lavorare su progetti globali.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza in un ambiente innovativo e dinamico.
  • Qualifiche: Laurea in economia o ingegneria e conoscenze di negoziazione.

Siamo un’azienda specializzata in sistemi di navigazione integrati, parte di un leader multisettoriale nel settore dell’alta tecnologia, elettronica avanzata e sistemi di difesa che opera attraverso le sue strutture in tutto il mondo. Stiamo cercando per il nostro team Procurement un/una Buyer Junior.

Disponibilità a viaggiare.

Tipologia Contratto: La retribuzione annua lorda per questa posizione è compresa tra i €34.000 e i €37.000.

Numero posizioni aperte.

Panoramica del ruolo: In questo ruolo, supporterai il team nella definizione e nell’implementazione delle strategie di acquisto, garantendo il rispetto dei livelli di servizio identificati dagli stakeholder interni ed esterni, nonché dei vincoli di budget. Sede di lavoro: Pomezia (RM).

Principali Responsabilità:
  • Strategie di acquisto: Identificare le esigenze aziendali / nuovi progetti.
  • Supportare nella definizione, pianificazione e gestione dell’implementazione dei category plan (strategie di acquisto).
  • Supportare nella definizione del budget per le categorie di responsabilità (costo std / lead time / dpo).
  • Supportare nel raggiungimento degli obiettivi/target.
  • Introdurre nuovi fornitori attraverso attività di scouting e opportuno ingaggio degli stakeholder interni.
  • Pianificare l’ottimizzazione dello stock al fine di assicurare il rispetto del AOP e l’aumento della rotazione delle scorte.
Processo di approvvigionamento:
  • Supportare nella relazione con il fornitore.
  • Creare/mantenere la qualifica dei fornitori.
  • Supportare nell’alimentazione/manutenzione delle informazioni relative alla/e propria/e categoria/e merceologica/che e della loro affidabilità.
  • Elaborare RDA / RFP secondo procedura approvvigionamenti.
  • Supportare nell’invio della documentazione per la richiesta di quotazione.
  • Garantire la migliore negoziazione con il fornitore e la stesura di un framework agreement o altre forme contrattuali.
  • Assicurare la corretta gestione ed esecuzione dell’ordine tra cui: verifica rilascio/copertura licenze, accettazione, expediting.
  • Elaborazione ed esecuzione di eventuali recovery plan in caso di criticità.
  • Alimentare e gestire i sistemi informativi NGI.
Processo Produttivo:
  • Tenere allineato il processo di approvvigionamento alle esigenze del piano produttivo, richiedendo anticipo o posticipo delle consegne.
  • Essere accountable circa le informazioni fornite al Planning su eventuali criticità di produzione/approvvigionamento.
  • Aggiornare il gestionale in caso di modifiche all’ordine (es. date di consegna / quantità).
Educazione:
  • Laurea in economia e commercio oppure Laurea in ingegneria (qualunque indirizzo).
Esperienza:
  • Gradita esperienza pregressa in aziende di medie / grandi dimensioni.
  • Esperienza anche di breve durata in ruoli analoghi.
  • Conoscenza di tecniche di negoziazione.
  • Conoscenza del pacchetto Office.
  • Conoscenza della lingua inglese.
  • Gradita conoscenza di SAP, soprattutto modulo MM.

Costruzione di team altamente performanti.

Buyer Junior datore di lavoro: Northropgrumman

Lavorare con noi significa entrare a far parte di un'azienda leader nel settore dell'alta tecnologia, dove la cultura del lavoro è caratterizzata da innovazione e collaborazione. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e progetti stimolanti, il tutto in un ambiente dinamico situato a Pomezia, che favorisce il networking e lo sviluppo delle competenze. Inoltre, la nostra retribuzione competitiva e i benefit aziendali rendono questa posizione un'opzione allettante per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Northropgrumman

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Buyer Junior

✨Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

✨Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

✨Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

✨Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Buyer Junior

Strategie di acquisto
Pianificazione e gestione del budget
Scouting fornitori
Ottimizzazione dello stock
Relazione con i fornitori
Qualifica dei fornitori
Elaborazione RDA/RFP

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Northropgrumman. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Northropgrumman. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Northropgrumman

✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

✨Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Northropgrumman. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

✨Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Northropgrumman. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.