Regional Manager, Southern Italy & Naples – Hands-On Leader

Regional Manager, Southern Italy & Naples – Hands-On Leader

Full-Time 62100 - 75900 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Guida le vendite e l'esperienza cliente nei negozi Normal del Sud Italia.
  • Azienda: Normal, un'azienda in espansione con una cultura collaborativa.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale e un ambiente dinamico.
  • Altre informazioni: Viaggia frequentemente per ispirare e implementare la cultura Normal.
  • Perché questo lavoro: Diventa un leader pratico e fai la differenza nel tuo territorio.
  • Qualifiche: Esperienza nella gestione e capacità di leadership pratica.

La retribuzione prevista è compresa tra 62100 - 75900 € per anno.

NORMAL is expanding in Italy and seeks a Regional Manager for Campania & South of Italy.

You will work closely with Store Managers and HQ to drive a hands-on leadership style that elevates sales and customer experience, across Normal stores.

You will be based in the Naples area with high mobility within the South of Italy, traveling 3/4 times a week to stores to lead by example and embed the Normal culture in daily operations.

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Regional Manager, Southern Italy & Naples – Hands-On Leader datore di lavoro: NORMAL A/S

Normal è un datore di lavoro eccellente che offre un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al successo, ideale per chi desidera crescere professionalmente. Come Store Manager a Torino, avrai l'opportunità di sviluppare strategie commerciali innovative in un contesto stimolante, con un forte focus sul cliente e la possibilità di gestire grandi volumi di merce. Inoltre, la cultura aziendale promuove la leadership basata sull'esempio, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e significativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di NORMAL A/S

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Regional Manager, Southern Italy & Naples – Hands-On Leader

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come NORMAL A/S e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a NORMAL A/S. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su NORMAL A/S

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di NORMAL A/S può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Regional Manager, Southern Italy & Naples – Hands-On Leader

Leadership
Sales Management
Customer Experience Enhancement
Team Collaboration
High Mobility
Hands-On Approach
Cultural Embedding

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta NORMAL A/S a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a NORMAL A/S. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a NORMAL A/S che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso NORMAL A/S

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera NORMAL A/S. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di NORMAL A/S.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in NORMAL A/S. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.