In sintesi
- Mansioni: Gestisci prenotazioni e assisti gli ospiti in un hotel nel cuore di Bologna.
- Azienda: Hotel centrale a Bologna con un ambiente dinamico.
- Benefit: Retribuzione competitiva e orari notturni flessibili.
- Altre informazioni: Turno notturno con possibilità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per sviluppare abilità comunicative e relazionali in un contesto internazionale.
- Qualifiche: Ottima conoscenza dell'inglese e esperienza in hotel.
La retribuzione prevista è compresa tra 19440 - 23760 € per anno.
Descrizione della posizione
NHRG SRL - Agenzia per il Lavoro - Filiale di Bologna ricerca per hotel in centro a Bologna:
- N°1 RECEPTIONIST NOTTURNO
Le mansioni di cui sarà investito sono
- Gestione e controllo delle prenotazioni
- Registrazione e verifica dei dati degli ospiti
- Gestione di check-in, check-out
- Assistenza clienti e gestione richieste.
- Gestione imprevisti ed emergenze
Requisiti richiesti
- Ottima conoscenza Lingua Inglese;
- Buona conoscenza pacchetto Office;
- Buone doti comunicative e relazionali;
- Esperienza pregressa in attività di hotel.
Caratteristiche offerta
- Sede di lavoro: Bologna
- Orari di lavoro: Turno 23.00 - 7.00
- Retribuzione: Inquadramento 5° livello del CCNL PUBBLICI ESERCIZI.
- DISPONIBILITA' IMMEDIATA
Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679
Salario lordo mensile EUR 1200 - EUR 1600 by helplavoro. it
RECEPTIONIST NOTTURNO in Bologna datore di lavoro: NHRG Agenzia per il lavoro
La nostra azienda cliente è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Pomezia, nel settore del recupero dei rifiuti. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la sostenibilità ambientale, i dipendenti possono contribuire attivamente a pratiche ecologiche mentre sviluppano le proprie competenze in un contesto innovativo. Inoltre, il contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione rappresenta un ulteriore vantaggio per chi cerca una carriera duratura e significativa.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di NHRG Agenzia per il lavoro
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere RECEPTIONIST NOTTURNO in Bologna
✨Scopri i Local Hotspot
Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!
✨Partecipa a Eventi Locali
Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.
✨Crea un'Immagine Online
Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.
✨Non Dimenticare le Referenze
Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come RECEPTIONIST NOTTURNO in Bologna
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!
Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!
Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come NHRG Agenzia per il lavoro. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di RECEPTIONIST NOTTURNO.
Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso NHRG Agenzia per il lavoro
✨Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti
Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.
✨Conosci il menu e le pratiche locali
Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della NHRG Agenzia per il lavoro e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.
✨Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione
Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella NHRG Agenzia per il lavoro e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.
✨Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro
Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di NHRG Agenzia per il lavoro. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.
