In sintesi
- Mansioni: Carica e scarica merce nel magazzino, contribuendo al flusso logistico.
- Azienda: Azienda logistica solida e in crescita.
- Benefit: Contratto part-time, buoni pasto e possibilità di proroga.
- Altre informazioni: Orario part-time con possibilità di adattamenti.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per guadagnare mentre acquisisci esperienza nel settore logistico.
- Qualifiche: Esperienza in contesti logistici, flessibilità e precisione.
La retribuzione prevista è compresa tra 18720 - 22880 € per anno.
- Next Spa - Agenzia per il lavoro - ricerca per solida azienda logistica la figura di
- FACCHINO/FACCHINA - PART TIME 30 ORE
La figura selezionata si occuperà di attività di carico e scarico manuale della merce all'interno del magazzino aziendale.
Requisiti richiesti
- esperienza, anche breve, in contesti logistici o di magazzino;
- disponibilità immediata;
- flessibilità oraria;
- precisione e serietà ;
- autonomia negli spostamenti per raggiungere la sede di lavoro.
Si offre
- contratto in somministrazione a tempo determinato iniziale di 1 mese con future proroghe
- livello 6 - CCNL Autotrasporto, Merci e Logistica - 1657 lordi mensili, da riadattare al part time - 14 mensilitÃ
- ticket pasto 8,00
Luogo di lavoro
Belfiore (VR)
Orario
part-time 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle ore 8.00 alle ore 14.00, con possibilità di ingresso anticipato o posticipato fino a 2 ore (06:00 12:00 o 10:00 16:00).
- Gli interessati possono candidarsi oppure per maggiori informazioni scrivere a
- Salario lordo mensile EUR 800 - EUR 1200 by helplavoro. it
FACCHINO/FACCHINA - PART TIME 30 ORE datore di lavoro: Next spa
Next Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore della logistica a Belfiore (VR). I dipendenti possono beneficiare di un contratto flessibile, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo, inclusi ticket pasto. La cultura aziendale promuove la serietà e la precisione, rendendo ogni giorno di lavoro significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere FACCHINO/FACCHINA - PART TIME 30 ORE
✨Sfrutta le Fiere di Settore
Le fiere e i convegni sulla logistica e la supply chain sono fantastici per incontrare direttamente le aziende. Se puoi, partecipa a eventi come il 'Transport & Logistics' o le fiere di job matching; porta con te il tuo biglietto da visita e fai networking!
✨Esplora i Gruppi di Lavoro Online
Unisciti a gruppi su LinkedIn o altre piattaforme specializzate nella logistica. Spesso, le aziende cercano candidati già attivi nelle comunità . Partecipare a discussioni e condividere contenuti pertinenti può aumentare la tua visibilità !
✨Candidati presso Aziende Locali
Per un lavoro part-time, le aziende locali potrebbero avere bisogno di personale flessibile. Non esitare a visitare i loro siti web o a inviare candidature direttamente per ruoli che non siano ancora stati pubblicizzati.
✨Concentrati sulle Aziende che Favoriscono il Part-Time
Alcune aziende nel settore della logistica sono note per offrire ottime possibilità di lavoro part-time. Dai un'occhiata alle posizioni aperte su siti specializzati o direttamente sul sito di aziende come Next spa e invia la tua candidatura: è un buon modo per farti notare!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come FACCHINO/FACCHINA - PART TIME 30 ORE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Focalizzati sull’esperienza nella logistica:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza che hai avuto nella logistica o nella gestione della catena di approvvigionamento. Anche piccoli lavori o tirocini possono fare la differenza: raccontaci come hai contribuito a migliorare l'efficienza o a risolvere problemi.
Utilizza parole chiave pertinenti:Nella tua lettera di presentazione, incorpora parole chiave specifiche del settore della logistica. Pensa a termini come 'gestione dell'inventario', 'pianificazione della domanda' o 'ottimizzazione dei processi'. Questo non solo mostra che conosci il settore, ma aiuta anche a passare attraverso i sistemi di selezione automatizzati!
Flessibilità e disponibilità :Essendo un ruolo part-time, è fondamentale dimostrare la tua disponibilità in modo chiaro. Nella tua candidatura, specifica quali giorni e orari puoi lavorare, e sii aperto a discutere di eventuali turni che ti potrebbero richiedere di adattare il tuo programma.
Evidenzia le competenze relazionali:La logistica richiede anche buone capacità interpersonali, dato che spesso lavorerai in team o con fornitori e clienti. Assicurati di menzionare esperienze che dimostrano come hai lavorato bene in gruppo o gestito relazioni, sia nel tuo CV che nella lettera di presentazione. Questo potrebbe attirare l’attenzione su di te come candidato prezioso per Next spa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Next spa
✨Conosci i principali strumenti di logistica
Assicurati di avere familiarità con strumenti e software utilizzati nel campo della logistica come il WMS (Warehouse Management System) o il TMS (Transportation Management System). Potrebbero farti domande pratiche su come gestire le scorte o ottimizzare i percorsi.
✨Preparati a discutere di casi di studio
Durante l'intervista, potresti essere invitato a risolvere casi di studio specifici nel contesto della supply chain. Rivedi esempi di problemi comuni della logistica e preparati con le tue soluzioni. Questo mostrerà la tua capacità di pensare criticamente e di applicare le tue conoscenze.
✨Parla delle tue abilità interpersonali
Essendo un ruolo part-time, le capacità di teamwork e comunicazione saranno fondamentali. Preparati a raccontare esperienze passate dove hai collaborato con altri o gestito situazioni difficili, specialmente in ambienti ad alta pressione.
✨Mostra il tuo interesse per il settore
Dimostra di essere aggiornato sulle ultime tendenze della logistica e della supply chain. Se hai fatto alcun corso online o partecipato a eventi del settore, condividilo! La tua motivazione e curiosità verso il settore possono impressionare molto i recruiter di Next spa.
