In sintesi
- Mansioni: Gestisci i punti vendita e implementa attività promozionali per massimizzare la visibilità dei prodotti.
- Azienda: Unisciti a Nestlé, leader nel settore alimentare con una cultura inclusiva.
- Benefit: Stipendio competitivo, incentivi annuali e auto aziendale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e comunità emotive.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo del retail e costruisci relazioni durature.
- Qualifiche: Laurea in Business Management e ottime capacità di negoziazione.
La retribuzione prevista è compresa tra 34000 - 34000 € per anno.
- Position Snapshot
- Nestlé in Italy, in the field
- Permanent Contract
- About 1 year of experience in sales, marketing or trade marketing
- Reporting line to Sell Out Area Manager
Residence or domicile in the area between Lago di Garda and Trento is required.
- Valid drivig license.
- Fluent in English and Italian.
Compensation Package
Junior Profiles : CCNL Industria Alimentare, Impiegato 3° Level, annual gross salary € 34.000, annual sales incentive, company car.
Senior Profiles : CCNL Industria Alimentare, Impiegato 2° Level, annual gross salary € 40.000, annual sales incentive, company car.
The appropriate compensation package will be determined based on the experience, skills, and qualifications of the selected candidate.
Position Summary
You overse the Retail channel ensuring the correct implementation of the channel and category policies defined by the Trade Marketing agreed with the customer by Key Account.
You agree local activities with customers by coordinating with Trade Marketing and Sell-in.
He/She is responsible for managing the point of sales, ensuring availability, maximum accessibility and visibility of products in the stores.
You also negotiate orders and shelf space trading in some points of sales.
- A Day in the Life of Sell Out Specialist
- Manages effectively and efficiently the point-of-sale visit, according to “In Call Execution” guidelines;
- Develops and implements the promotional activities agreed by Sell-In;
- Implements in-store activities according to the channel policy defined by CCSD;
- Checks assortments and deals with store personnel in case of gaps;
- Works on the shelf to assure the availability/visibility of products according to the guidelines of the category standards;
- Maximizes product visibility using POS materials and proposes category/Space Allocation projects;
- Builds effective and long-lasting relationships with store managers;
- Collects and analyzes data about baseline and promotional performances of the products and provides this information to other functions;
- Negotiates promotional and baseline orders on some points of sale.
What will make you successful?
- Degree in Business Management/Trade Marketing
- Good negotiation and communication skills;
- Ability to work effectively under pressure with an acute sense of urgency;
- Ability to work autonomously and as a part of a team environment.
Who we are, What we Believe in
We are Nestlé. We are the Good food, Good life company.
Good food, Good life is our promise, it is a daily commitment. It is only thanks to our people that we can make a difference and realize this belief: we call them Good People .
At Nestlé, we believe that recognition, inclusion and valorization of diversity can make us grow both as individuals and as a company.
This is why we promote a work environment, a business culture and a leadership model that guarantee equal opportunities for everyone and at all organizational levels.
We believe diversity is a winning factor and we always encourage our people to share ideas and collaborate.
Here at Nestlé you will also be able to be part of the Emotional Communities , groups of colleagues of different functions and seniorities who come together with the aim of spreading a corporate culture that allows everyone to freely express their passions and identities LGBT +, Gender Balance, Young, Disability, Volunteering, Green, Multiculturalism are just some of the communities that you can be part of.
Diversity is a fact, inclusion is a choice and we have chosen to be inclusive.
#J-18808-Ljbffr
Sell Out Specialist Lago di Garda-Trento in Assago datore di lavoro: Nestlé S.A.
Nestlé S.A. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo nel team B2B di Nespresso ad Assago, Lombardia. Con opportunità di crescita professionale, un'ottima cultura aziendale e vantaggi come un'indennità mensile, accesso gratuito alla mensa aziendale e a una palestra partner, i tirocinanti possono sviluppare competenze preziose in vendite e analisi mentre contribuiscono attivamente al successo del team.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Sell Out Specialist Lago di Garda-Trento in Assago
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Nestlé S.A. e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Nestlé S.A.. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Nestlé S.A.
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Nestlé S.A. può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Sell Out Specialist Lago di Garda-Trento in Assago
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Nestlé S.A. a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Nestlé S.A.. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Nestlé S.A. che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Nestlé S.A.
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Nestlé S.A.. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Nestlé S.A..
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Nestlé S.A.. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.