Senior Buyer

Senior Buyer

Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
M

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci categorie di acquisto indiretto e ottimizza i costi.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore degli allestimenti e arredo.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, stipendio competitivo e ticket restaurant.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ruolo strategico e dinamico.
  • Qualifiche: Esperienza di almeno 6 anni in Procurement e ottime capacità di negoziazione.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

La nostra azienda cliente è una realtà industriale strutturata e innovativa, operante nel settore degli allestimenti, arredo e strutture temporanee. Si distingue per l’elevata qualità dei propri prodotti, l’utilizzo di tecnologie avanzate e un forte orientamento alla progettazione su misura per il cliente.

Per il potenziamento dell’area Procurement, siamo alla ricerca di una figura di Senior Indirect Buyer, che avrà il compito di gestire e sviluppare le categorie di acquisto indiretto, contribuendo all’ottimizzazione dei costi, al consolidamento della rete fornitori e al supporto delle diverse funzioni aziendali.

La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Acquisti, avrà un ruolo strategico nella gestione delle categorie di spesa indiretta, occupandosi dell’intero processo di sourcing: dall’analisi del fabbisogno alla ricerca e qualifica dei fornitori, dalla negoziazione alla gestione degli accordi commerciali e al monitoraggio delle performance.

La posizione prevede un’interazione costante con le principali funzioni aziendali e richiede una solida capacità di gestione delle trattative, analisi dei costi e individuazione di opportunità di saving e ottimizzazione.

Responsabilità:

  • Gestione delle categorie di acquisto indiretto, tra cui servizi professionali, facility, logistica, marketing, IT e servizi generali
  • Analisi dei fabbisogni interni e definizione delle strategie di sourcing in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte
  • Ricerca, selezione, qualifica e sviluppo di nuovi fornitori, sia nazionali che internazionali
  • Gestione di gare, RFQ/RFP e processi strutturati di selezione e valutazione dei fornitori
  • Negoziazione di condizioni economiche, contratti e accordi commerciali
  • Gestione e consolidamento delle relazioni con i fornitori strategici
  • Monitoraggio delle performance dei fornitori, dei livelli di servizio e del rispetto degli accordi
  • Analisi della spesa e dei costi di acquisto, individuando opportunità di saving e di efficientamento
  • Presidio della contrattualistica e delle policy aziendali in ambito Procurement
  • Collaborazione con Finance, Operations, HR, IT, Marketing e le altre funzioni aziendali nella gestione degli acquisti indiretti
  • Supporto al Responsabile Acquisti nell’implementazione di progetti di Strategic Sourcing e Category Management
  • Monitoraggio del mercato e individuazione di nuove opportunità, soluzioni e fornitori

Requisiti:

  • Esperienza di almeno 6 anni maturata in ambito Procurement, Strategic Sourcing o Acquisti
  • Diploma o Laurea in discipline economiche, ingegneristiche o gestionali
  • Esperienza consolidata nella gestione e negoziazione di servizi, preferibilmente maturata all’interno di contesti aziendali strutturati
  • Solida esperienza nella negoziazione di condizioni commerciali e contrattuali con fornitori
  • Conoscenza delle metodologie di Strategic Sourcing e Category Management
  • Capacità di analisi della spesa, valutazione dei costi e individuazione di opportunità di saving
  • Esperienza nella gestione di gare, RFQ/RFP e processi di selezione fornitori
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali sistemi gestionali
  • Ottime capacità relazionali e di negoziazione
  • Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità
  • Approccio analitico, orientamento al risultato e capacità di problem solving

Cosa Offriamo:

  • Contratto a tempo indeterminato
  • Fascia Retributiva (RAL): €38.000 - €45.000, definita sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere
  • Ticket restaurant del valore di €8 per ogni giornata lavorativa superiore a 5 ore
  • CCNL Commercio

Senior Buyer datore di lavoro: Mynameis

La nostra azienda è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e innovativo nel settore degli allestimenti e arredo. Con un forte focus sulla qualità e l'ottimizzazione dei costi, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente attraverso progetti di Strategic Sourcing e collaborazioni interfunzionali. Inoltre, il contratto a tempo indeterminato e i benefit come i ticket restaurant rendono questa posizione ancora più allettante per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

M

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Mynameis

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Buyer

Fai rete nei luoghi giusti

Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!

Mostra la tua esperienza pratica

Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.

Utilizza canali di approvvigionamento

Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!

Candidati direttamente sulle aziende

Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Buyer

Gestione delle categorie di acquisto indiretto
Analisi dei fabbisogni
Strategic Sourcing
Negoziazione di condizioni economiche
Gestione di gare, RFQ/RFP
Selezione e valutazione dei fornitori
Analisi della spesa

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.

Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Mynameis. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.

Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Mynameis. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.

Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Mynameis

Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche

Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.

Conosci i tuoi strumenti

Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.

Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali

In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Mynameis. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.

Prepara domande strategiche

Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Mynameis. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.