In sintesi
- Mansioni: Gestisci i ricambi per garantire il funzionamento dei nostri impianti produttivi.
- Azienda: Mila, una delle più importanti cooperative lattiero-casearie in Alto Adige.
- Benefit: Retribuzione competitiva, pasti in mensa, formazione continua e sconti sui prodotti.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e equilibrio tra vita lavorativa e familiare.
- Perché questo lavoro: Contribuisci a un ambiente sostenibile e all'economia locale con un lavoro significativo.
- Qualifiche: Interesse per la tecnica, conoscenza di MS Office e predisposizione al lavoro di squadra.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
Tecnica, organizzazione e acquisti: sono il tuo forte? Per garantire il funzionamento affidabile dei nostri impianti produttivi, è fondamentale avere i ricambi giusti al momento giusto. Entra a far parte del nostro team di manutenzione e contribuisci attivamente alla gestione dei ricambi.
Le tue mansioni:
- Gestione delle scorte e ottimizzazione del magazzino ricambi
- Assicurare la disponibilità dei ricambi essenziali per i nostri impianti produttivi
- Richiesta di preventivi e gestione degli ordini
- Collaborazione con i fornitori e gestione dei reclami
- Supporto all'introduzione del nostro nuovo software per la gestione dei ricambi
Il tuo profilo:
- Interesse per la tecnica e per i processi organizzativi
- Buona conoscenza dei principali programmi MS Office
- Metodo di lavoro strutturato, autonomo e affidabile
- Predisposizione al lavoro di squadra
- Buona conoscenza della lingua tedesca e italiana
- Una formazione tecnica costituisce un vantaggio, ma non è un requisito indispensabile
Per questa posizione è prevista una retribuzione annua lorda iniziale a partire da € 30.000. La retribuzione effettiva sarà definita in base alle qualifiche, all'esperienza professionale e alle competenze del candidato e potrà pertanto essere superiore. Eventuali maggiorazioni (ad esempio per lavoro notturno, straordinario e lavoro festivo) non sono comprese nell'importo indicato e saranno riconosciute separatamente. Si applica il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i dipendenti da aziende cooperative di trasformazione di prodotti agricoli zootecnici e lavorazione prodotti alimentari (Codice CNEL E016 – Settore Alimentaristi-Agroindustriale).
Perché Mila?
- Perché, essendo una delle più importanti cooperative lattiero-casearie in Alto Adige, possiamo offrire un posto di lavoro sicuro
- Perché attraverso il tuo lavoro puoi dare un contributo significativo alla conservazione dell'ambiente altoatesino e dell'economia locale
- Perché siamo una grande famiglia di soci e dipendenti e l'equilibrio tra famiglia e lavoro è una questione che ci sta a cuore
- Perché ci impegniamo di non restare mai fermi e offriamo opportunità di sviluppo continuo
Cos'altro può offrire Mila?
- Pasti molto buoni nella nostra mensa aziendale
- Versamenti supplementari al tuo fondo pensione complementare se sei iscritto al Laborfonds o al Fondo Pensione Aperto della Raiffeisen
- Iscrizione al fondo sanitario aggiuntivo Mutual Help
- Formazione interna ed esterna, la quale necessità definiamo insieme per poterti sostenere nel tuo sviluppo personale
- Sconti per l'acquisto dei nostri prodotti Mila in uno dei nostri negozi Mila con la nostra Mila-Fidelity-Card
- Sostegno finanziario per l'assistenza all'infanzia
- Asilo nido aziendale (Tagesmütter)
- Consulenza gratuita da un patronato direttamente in azienda
- Servizio gratuito per la preparazione della dichiarazione dei redditi Mod. 730 direttamente in azienda
Ti può interessare? Entri allora a far parte della nostra famiglia Mila e manda subito la tua candidatura! Ti aspettiamo!
Dell'azienda
Siamo una grande comunità: oltre 2.000 famiglie di contadini di montagna dell’Alto Adige, circa 500 dipendenti motivati in due stabilimenti e numerosi partner fedeli costituiscono insieme la base della nostra cooperativa. I masi delle nostre contadine e dei nostri contadini Mila sono tradizionalmente di piccole dimensioni – ci sono in media solo 14 mucche per maso. Le nostre contadine e i nostri contadini non sono solo fornitrici e fornitori, ma anche proprietari della cooperativa. Ogni anno forniscono circa 200 milioni di chilogrammi di latte crudo, che viene lavorato nel più breve tempo possibile. I nostri prodotti vengono venduti nella regione Trentino-Alto Adige, nel resto d’Italia e anche all’estero. Il fatturato annuo supera i 300 milioni di euro. L’utile netto della cooperativa viene distribuito ai soci tramite il prezzo del latte – un importante contributo per garantire il futuro dell’agricoltura di montagna in Alto Adige. Con oltre 2.000 soci – che rappresentano circa la metà di tutte le persone produttrici di latte dell’Alto Adige – Mila – Latte Montagna Alto Adige Soc. Agr. Coop. è la cooperativa lattiero-casearia più importante della provincia e uno dei principali produttori di mascarpone a livello mondiale. Mila rappresenta una gamma ampia e di alta qualità di prodotti. La base di tutti i nostri latticini è il latte crudo fresco proveniente da mucche allevate nei masi e sui pascoli delle nostre famiglie contadine in tutto l’Alto Adige. Le nostre contadine e i nostri contadini fanno una promessa chiara: 100% latte dell’Alto Adige – 100% fresco di montagna – 100% senza OGM – 100% piacere.
Addetto:a alla gestione dei ricambi (m/f/x) datore di lavoro: Mila - Bergmilch Südtirol
Mila è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro sicuro e stimolante nel cuore dell'Alto Adige. Con una forte attenzione all'equilibrio tra vita professionale e personale, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita continua, formazione personalizzata e un'ampia gamma di vantaggi, come pasti in mensa e supporto per l'assistenza all'infanzia. Unirsi a Mila significa far parte di una grande famiglia che valorizza il contributo individuale alla sostenibilità ambientale e all'economia locale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Mila - Bergmilch Südtirol
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto:a alla gestione dei ricambi (m/f/x)
✨Fai rete nei luoghi giusti
Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, è fondamentale farsi conoscere. Partecipa a eventi come fiere di settore e conferenze specifiche, dove puoi incontrare professionisti del settore e scambiare idee. Ci sono anche associazioni professionali che offrono opportunità di networking e formazione continua!
✨Mostra la tua esperienza pratica
Quando cerchi un lavoro full-time nell'approvvigionamento, cerca di avere esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai dimostrato abilità come la negoziazione e la gestione dei fornitori. Puoi preparare un portfolio che mostri i tuoi successi, così da poterne parlare durante i colloqui.
✨Utilizza canali di approvvigionamento
Non sottovalutare le piattaforme online specifiche per il settore come Supply Chain Dive o Procurement Leaders, dove vengono condivise offerte di lavoro e informazioni preziose. Spulcia anche i gruppi LinkedIn dedicati, possono essere una miniera d’oro di opportunità!
✨Candidati direttamente sulle aziende
Non esitare a fare il grande passo e candidarti direttamente su siti di aziende leader nel settore approvvigionamento. Visita spesso il loro sito, in particolare le sezioni 'Lavora con noi'. E ovviamente, quando trovi un’opportunità interessante, siamo sempre in prima linea per supportarti, visita il nostro sito per le nostre offerte!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto:a alla gestione dei ricambi (m/f/x)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valorizza le Tue Competenze Negoziali:Nel campo dell'approvvigionamento e acquisti, le tue abilità di negoziazione devono risaltare. Assicurati di menzionare esperienze passate dove hai trattato accordi o ridotto i costi. Inserisci esempi concreti nel tuo CV per dimostrare il tuo impatto.
Documentazione e Certificazioni Rilevanti:Se hai certificazioni specifiche per l'approvvigionamento, come CIPS o SCM, non dimenticarle! Mostra nel tuo CV come queste competenze possono apportare valore a Mila - Bergmilch Südtirol. Inoltre, se hai esperienza con sistemi di gestione delle risorse, riportali chiaramente.
Personalizza il Tuo Lettera di Presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, fallo con il cuore! Parla della tua passione per il settore e come puoi contribuire a Mila - Bergmilch Südtirol. Non limitarti a elencare le tue competenze; racconta una storia su come hai affrontato sfide in passati ruoli di acquisto.
Sii Preciso e Chiaro nel Tuo CV:Nel settore degli approvvigionamenti, è fondamentale essere chiari e precisi. Organizza il tuo CV in sezioni ben definite e utilizza bullet points per descrivere i tuoi ruoli e successi. Non dimenticare di evidenziare i risultati quantificabili, come il risparmio sui costi o il miglioramento dell'efficienza operativa.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Mila - Bergmilch Südtirol
✨Preparati a dimostrare le tue competenze analitiche
Nel settore degli approvvigionamenti e acquisti, è fondamentale mostrare le tue capacità di analisi. Prepara esempi di come hai gestito budget, analizzato fornitori o ottimizzato costi. Potrebbe esserci anche una componente di case study durante l’intervista, quindi preparati a risolvere scenari pratici.
✨Conosci i tuoi strumenti
Familiarizzati con i principali strumenti di approvvigionamento come ERP o software di gestione degli acquisti. Essere in grado di discutere come hai utilizzato questi strumenti nel tuo lavoro precedente (o durante tirocini) può darti un vantaggio. Se hai esperienza con specifici modelli o report, non dimenticare di menzionarli.
✨Sii chiaro sui tuoi obiettivi professionali
In un colloquio per un lavoro full-time, i datori di lavoro sono interessati a capire come ti vedi crescere nel settore. Parla delle tue aspirazioni a lungo termine nel campo degli acquisti e come pensi di contribuire a Mila - Bergmilch Südtirol. Questo mostra che sei motivato e ben orientato.
✨Prepara domande strategiche
Preparati a porre domande scottanti sulle strategie di approvvigionamento di Mila - Bergmilch Südtirol. Chiedi come affrontano le sfide attuali del mercato o quali progetti sono in corso. Questo non solo mostra il tuo interesse, ma ti aiuta anche a capire se l’azienda è la giusta corrispondenza per te.
