In sintesi
- Mansioni: Identifica terreni per progetti fotovoltaici e gestisci trattative di acquisizione.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore delle energie rinnovabili.
- Benefit: Retribuzione competitiva, auto aziendale, formazione continua e supporto tecnico.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e sviluppo personale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore delle energie rinnovabili e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Ottime capacità relazionali e voglia di mettersi in gioco.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 40000 € per anno.
Overview
In questa posizione ti occupi di individuare terreni idonei per progetti fotovoltaici e guidare le trattative di acquisizione nel Veneto e/o Friuli Venezia Giulia.
Lavori a stretto contatto con team interni per assicurare conformità alle normative locali e per mantenere relazioni con stakeholder territoriali.
Il ruolo implica monitorare il mercato e guidare lo sviluppo di nuove opportunità entro scadenze prefissate, contribuendo alla crescita della pipeline di progetti. È un ruolo di autonomo protagonismo, con onboarding tecnico e normativo per accrescersi nel campo.
- Retribuzione / Benefits
- Retribuzione annua lorda 30.000 - 40.000 EUR
- Variabile 10k - 23k legato agli obiettivi
- Auto aziendale ad uso personale
- Formazione continua e supporto tecnico
- Responsabilità
- Identificare terreni idonei per nuovi progetti
- Gestire le trattative di acquisizione terreni
- Collaborare con team interni per il rispetto delle normative locali
- Monitorare il mercato per individuare opportunità di sviluppo
- Mantenere relazioni con stakeholder locali e istituzioni
- Assicurare il rispetto di tempistiche e obiettivi prefissati
- Requisiti fondamentali
- Ottime capacità relazionali per interfacciarsi con i proprietari dei terreni
- Mente organizzata e gestione del tempo
- Residenza in Veneto o Friuli Venezia Giulia
- Voglia di crescere e di ottenere risultati con autonomia
- Curiosità e creatività per trovare modalità di contatto con le persone
- Non è richiesta competenza tecnica specifica, disponibilità a mettersi in gioco
- Orientamento al rapporto con i stakeholders
- Organizzazione e gestione del tempo
- Curiosità e creatività
- Autonomia e proattività
Business Developer (Veneto - Friuli) datore di lavoro: Michael Page International
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e innovativo, dove la crescita personale e professionale è al centro della nostra missione. Offriamo formazione continua, un supporto tecnico costante e la possibilità di lavorare in autonomia, contribuendo attivamente allo sviluppo di progetti sostenibili nel cuore del Veneto e Friuli Venezia Giulia. Con una retribuzione competitiva e un sistema di incentivi legato agli obiettivi, siamo un datore di lavoro che valorizza il talento e l'iniziativa dei propri collaboratori.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Michael Page International
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Developer (Veneto - Friuli)
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Michael Page International e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Michael Page International. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Michael Page International
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Michael Page International può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Developer (Veneto - Friuli)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Michael Page International a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Michael Page International. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Michael Page International che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Michael Page International
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Michael Page International. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Michael Page International.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Michael Page International. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.