Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid)

Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid)

Modena Full-Time 70000 - 90000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Michael Page International Italia S.r.l.

In sintesi

  • Mansioni: Definisci strategie commerciali e gestisci relazioni con clienti chiave nel settore luxury hospitality.
  • Azienda: Michael Page International Italia S.r.l., leader nel settore del luxury hospitality.
  • Benefit: Ambiente di lavoro ibrido e ottime opportunità di carriera.
  • Altre informazioni: Ottima opportunità per crescere in un settore esclusivo.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e costruisci relazioni con clienti internazionali.
  • Qualifiche: Esperienza di vendita e forte network internazionale richiesti.

La retribuzione prevista è compresa tra 70000 - 90000 € per anno.

Michael Page International Italia S. r. l. è alla ricerca di un senior sales manager nel settore luxury hospitality.

Il candidato ideale avrà una solida esperienza di vendita e un forte network internazionale.

Le responsabilità includono la definizione della strategia commerciale e la gestione delle relazioni con clienti chiave.

Questa posizione offre un'ottima opportunità di carriera e un ambiente di lavoro ibrido. #J-18808-Ljbffr

Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid) datore di lavoro: Michael Page International Italia S.r.l.

Michael Page International Italia S.r.l. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido che promuove l'equilibrio tra vita professionale e personale. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla costruzione di relazioni significative nel settore del luxury hospitality, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto stimolante e internazionale. La cultura aziendale valorizza la collaborazione e l'innovazione, rendendo ogni giorno un'opportunità per eccellere.

Michael Page International Italia S.r.l.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Michael Page International Italia S.r.l.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid)

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid)

Esperienza di vendita
Network internazionale
Definizione della strategia commerciale
Gestione delle relazioni con clienti chiave
Capacità di negoziazione
Competenze comunicative
Orientamento al cliente

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Michael Page International Italia S.r.l.. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Luxury Hospitality Sales Lead (Hybrid).

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Michael Page International Italia S.r.l.

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Michael Page International Italia S.r.l. e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Michael Page International Italia S.r.l. e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Michael Page International Italia S.r.l.. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.