Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions

Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions

Full-Time 82800 - 101200 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci le esigenze dei clienti e coordina la logistica dei voli per charter aerei.
  • Azienda: Menska Recruitment, leader nel settore delle soluzioni di viaggio globale.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di viaggio e sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un mercato in espansione.
  • Perché questo lavoro: Costruisci relazioni durature e lavora in un ambiente dinamico e internazionale.
  • Qualifiche: Esperienza nella gestione delle vendite e ottime capacità relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.

Menska Recruitment seeks a proactive Business Development Manager to generate new aviation charter business.

You will manage client needs from enquiry to post-flight follow-up and coordinate flight logistics, including sourcing aircraft and overseeing permits, catering, ground handling, and finance coordination.

You will build long-term client relationships across the EU market, ensuring premium service and competitive rates.

Some travel is expected to meet client needs and support operations.

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Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions datore di lavoro: Menska Recruitment

Menska Recruitment è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e collaborativo per i professionisti del settore dell'aviazione. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sullo sviluppo delle relazioni con i clienti, i dipendenti possono aspettarsi un supporto costante e una cultura aziendale orientata al successo. Inoltre, la posizione offre la possibilità di viaggiare in tutta l'UE, arricchendo ulteriormente l'esperienza lavorativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Menska Recruitment

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions

Connetti con le associazioni locali

Un ottimo modo per farsi notare nel campo dei trasporti e della logistica è partecipare a eventi e conferenze del settore. Ci sono molte associazioni locali che organizzano incontri e eventi – presentati e fai sapere chi sei! Potresti anche considerare di entrare in contatto con professionisti che già lavorano nel campo.

Fai un’esperienza pratica

Nella logistica, le esperienze pratiche possono davvero fare la differenza. Se hai l'opportunità, prova a fare volontariato o cercare stage anche brevi che ti permettano di acquisire competenze specifiche. Ciò non solo arricchisce il tuo CV, ma ti aiuta anche a creare legami nel settore.

Sfrutta LinkedIn Strategicamente

Ottimizza il tuo profilo LinkedIn per il settore dei trasporti e della logistica. Segui aziende come Menska Recruitment e partecipa a discussioni su temi rilevanti. Usa la funzione di ricerca per trovare opportunità di lavoro full-time e non dimenticare di evidenziare le tue competenze specifiche in quest'area.

Candidati direttamente sul nostro sito!

Non sottovalutare mai il potere di inviare la tua candidatura direttamente attraverso il sito di Menska Recruitment. Tanti datori di lavoro apprezzano chi mostra proattività. Non dimenticare di personalizzare il tuo messaggio e spiegare perché saresti un ottimo candidato per un lavoro full-time con loro.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions

Sviluppo del Business
Gestione delle Relazioni con i Clienti
Coordinamento della Logistica dei Voli
Sourcing di Aeromobili
Gestione dei Permessi
Catering
Gestione del Ground Handling

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza logistica:Se hai esperienza in gestione della catena di approvvigionamento o logistica, assicurati di metterla in evidenza nel tuo CV. Parla di progetti o ruoli precedenti dove hai ottimizzato processi o gestito traffico merci. Ci piace vedere statistiche e risultati concreti!

Cerca di includere certificazioni pertinenti:Hai qualche certificato che dimostri le tue competenze nel settore dei trasporti e della logistica? Che si tratti di corsi sulla sicurezza, gestione delle spedizioni o software specifici, mettili in evidenza. Questi dettagli possono davvero far brillare la tua candidatura per il ruolo di Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions.

Invia una lettera di motivazione coinvolgente:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, non limitarti a ripetere ciò che c'è nel tuo CV. Raccontaci perché sei appassionato di questo settore e cosa ti ha spinto ad applicare per il ruolo di Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions in Menska Recruitment. La passione si sente, e noi la vogliamo!

Adatta il tuo CV al ruolo:Ogni volta che ti candidi, assicurati di ritoccare il tuo CV in base al ruolo specifico. Metti in evidenza le esperienze e le competenze che più si allineano con la posizione di Senior Passenger Charter Broker — Global Travel Solutions in Menska Recruitment. Questo mostra che hai veramente voglia di imparare e contribuire!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Menska Recruitment

Conosci le tecnologie del settore!

Nel mondo dei trasporti e della logistica, familiarizzarti con i software e le tecnologie più comuni è fondamentale. Cerca di capire come strumenti come i sistemi di gestione della logistica (WMS) o i software di tracciamento delle spedizioni possono influenzare l'efficienza operativa.

Preparati per domande pratiche!

Aspettati domande pratiche sul tuo approccio alla gestione delle spedizioni, all'ottimizzazione dei percorsi e alla gestione dei tempi. Potrebbero chiederti di risolvere un problema logistico specifico, quindi esercitati a pensare ad alta voce per mostrare come analizzi e affronti le sfide.

Mostra la tua motivazione e capacità di apprendimento.

In un colloquio per un lavoro a tempo pieno, i datori di lavoro vogliono sapere come ti sei preparato e quali esperienze hai per supportare la tua candidatura. Punta su esperienze passate, anche se non strettamente legate, che dimostrano la tua motivazione a imparare e adattarti.

Non dimenticare la tua attitudine al lavoro di squadra!

Nei trasporti e nella logistica, il lavoro di squadra è cruciale. Prepara esempi che mostrano come hai collaborato con altri in progetti di gruppo o come hai gestito conflitti. Sottolinea che sei una persona che sa fare squadra e che comunica bene!