Global Business Program Manager

Stiamo cercando un Program Manager esperto per il team Strategic Business Operations & AI per supervisionare iniziative complesse su larga scala che attraversano diverse funzioni e operazioni aziendali (ad es. Finanza, Manifattura, Sviluppo Aziendale, R&D, Regolamentazione Globale, Accesso al Mercato, Tecnologie Aziendali, ecc.). In questo ruolo altamente strategico, guiderai sforzi interfunzionali dall'allineamento strategico fino alla consegna, assicurandoti che i traguardi concordati con la direzione siano perseguiti a livello operativo tra i soggetti interessati definiti. Agirai come il coordinatore chiave allineando le sinergie operative e gli obiettivi di integrazione con gli obiettivi strategici e finanziari più ampi dell'azienda, riportando le prestazioni del programma direttamente a SBO o alla leadership esecutiva.

Responsabilità Chiave

• Pianificazione del Programma, Allineamento Strategico & Esecuzione: Guida la pianificazione end-to-end dei programmi integrati, mappando i percorsi critici per i programmi di integrazione aziendale in diverse aree di funzioni/operazioni. Collabora strettamente con la leadership senior per allineare gli obiettivi del programma con la strategia aziendale, definendo i criteri di successo chiave inclusi impatto finanziario, sinergie, efficienza operativa, se applicabile.
• Leadership e Coordinamento Interfunzionale: Guida i team core del programma attraverso discipline diverse, inclusi Clinico, Regolatorio, Operazioni, Manifattura, Commerciale, Finanza, HR e piattaforme tecnologiche. Stabilire strutture di governance del programma, facilitare riunioni interfunzionali regolari e agire come punto di contatto principale per garantire l'allineamento delle priorità e delle risorse.
• Esecuzione, Monitoraggio & Supervisione: Monitora le prestazioni del programma inclusa la gestione del budget, traccia le variazioni e monitora i progressi rispetto ai KPI. Stabilire dashboard e framework di reporting per tenere informati i soggetti interessati sui progressi, rischi e attività imminenti. Gestire interfacce e tempistiche con partner esterni, attraverso piattaforme interne o sistemi di reporting dei partner per la revisione.
• Integrazione Organizzativa & Revisione Post-Programma: Guida le revisioni post-programma per valutare il successo degli sforzi di integrazione e sviluppo, documentando le lezioni apprese. Analizza gli impatti finanziari e operativi post-integrazione, sviluppando strategie di ottimizzazione per garantire la continua realizzazione delle sinergie.

Requisiti e Qualifiche

• Conoscenza del Settore: Profonda comprensione delle aziende farmaceutiche (dalla scoperta alla commercializzazione) e dei percorsi/ vincoli normativi, insieme a una forte competenza aziendale riguardo alla finanza aziendale e all'integrazione post-fusione.
• Metodologie: Esperienza in diverse metodologie di gestione dei programmi da adottare in base alle necessità (ad es. governance Stage-Gate, framework ibridi Agile/Waterfall, gestione del valore guadagnato e analisi del percorso critico) e capacità di adattarsi in base al caso e all'ambito.
• Strumenti Tecnici: Competenza in software di gestione progetti/programmi aziendali (ad es. MS Project Enterprise, Smartsheet, Planisware) e strumenti di gestione dei rischi.
• Competenze Trasversali: Alta intelligenza emotiva, persuasione interfunzionale (influenzare senza autorità diretta), risoluzione dei conflitti e comunicazione a livello esecutivo per guidare una efficace integrazione culturale. Mentalità decisiva con chiaro focus sulla conclusione e consegna dei risultati.

Background Ideale & Percorso Professionale

• Traccia Scientifica: Desiderabile (ad es. M.S, PharmD o Ph.D.) in Scienze della Vita e campi correlati, o un solido percorso di coinvolgimento in aziende farmaceutiche di presenza globale.
• Traccia PM Dedicata: Laurea triennale o magistrale in Economia, Ingegneria o Scienze della Salute con oltre 5 anni di esperienza pura nella gestione di progetti nel settore Pharma/Biotech. Certificazioni come PMP o PgMP sono altamente preferite.
• Traccia di Consulenza Gestionale: Esperienza in una società di consulenza gestionale focalizzata sulle scienze della vita (ad es. McKinsey, L.E.K., ZS Associates) che consiglia clienti farmaceutici sulla gestione del portafoglio R&D, strategia e trasformazione operativa/post-fusione.

Il candidato selezionato sarà assunto sotto la Categoria A in conformità con le disposizioni dell'attuale Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) per l'Industria Chimica e Farmaceutica, inclusi tutti i termini contrattuali e retributivi applicabili, e in conformità con il Decreto Legislativo n. 96/2026.

LA SOCIETÀ

Menarini Group è la principale azienda farmaceutica italiana con una presenza globale, riconosciuta in tutto il mondo per la qualità dei suoi prodotti e servizi. Il suo successo si basa su una strategia a lungo termine focalizzata su Ricerca, Innovazione e Internazionalizzazione, combinata con un profondo impegno a comprendere e soddisfare le esigenze in evoluzione di medici e pazienti. Il Gruppo è dedicato a fornire soluzioni terapeutiche e diagnostiche di alta qualità, guidato da forti principi etici, una continua spinta all'innovazione, un approccio centrato sulle persone e un fermo impegno per la sostenibilità ambientale. La collaborazione con partner internazionali è uno dei punti di forza del Menarini Group. Favorendo partnership strategiche, il Gruppo crea sinergie che guidano lo sviluppo di soluzioni sanitarie innovative, prodotti farmaceutici e servizi a valore aggiunto. Presso Menarini, la qualità è più di uno standard: è la base di una strategia condivisa che guida ogni aspetto delle operazioni del Gruppo e supporta la sua missione di migliorare la vita dei pazienti in tutto il mondo.