In sintesi
- Mansioni: Interpreta problemi IT e guida progetti innovativi nel settore Payroll ed ERP.
- Azienda: Azienda leader nel settore IT con un focus sulla collaborazione e l'innovazione.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita professionale e ambiente di lavoro dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di lavorare su progetti globali.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza risolvendo problemi complessi e guidando iniziative strategiche.
- Qualifiche: Laurea e 8+ anni di esperienza IT, con competenze in Payroll ed ERP.
La retribuzione prevista è compresa tra 72000 - 88000 € per anno.
Overview
In this role you will interpret business issues related to IT Pillar and recommend best practices.
You will solve complex Pillar-related IT problems and may lead functional teams or projects.
You’ll be a specialist with deep IT Pillar knowledge and broad discipline understanding, driving initiatives across ERP, payroll and timekeeping ecosystems.
You will collaborate with IT and Finance to align payroll and ERP strategy with corporate goals, delivering impactful, scalable solutions.
- Responsabilità
- Align Corporate Functions – Payroll focus
- Lead/manage ERP and Global Payroll Design projects
- Provide immediate Payroll processing issue resolution for HR systems
- Create Payroll campaigns and recurring reports
- Manage Payroll interfaces to benefits, unemployment reporting, and banking
- Oversee Global Timekeeping landscape and Oracle Time & Labor implementation
- Maintain relationships with key Corporate Finance users
- Support and test new business technology/automation needs
- Collaborate with other IT teams on escalated issues
- Support ERP and Payroll product initiatives and ensure IT project methodology and controls are followed
- Communicate project and status updates to stakeholders
- Requisiti fondamentali
- Bachelor's degree with 8+ years of IT experience
- Lead or administrator role in IT supporting EPCI business applications
- Extensive functional knowledge in Payroll and leadership experience
- Extensive Project Management experience
- Experience with ERP and BI tools
- Finance IT SME in Timekeeping, General Accounting, Job Cost, Sub-ledgers, GL and Close Cycles
- Knowledge of Tax, Treasury, Audit, Financial Reporting, Project Accounting, Billing & Revenue (nice to have)
- Excellent communication and presentation skills
- communication skills
- presentation skills
- team leadership
- ERP
- BI
- Oracle Time & Labor
Principal IT Pillar Specialist datore di lavoro: McDermott International
McDermott è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e stimolante per i Senior Project Manager che desiderano guidare progetti complessi nel settore energetico. Con opportunità di crescita professionale, una cultura del lavoro incentrata sulla sicurezza e l'etica, e la possibilità di lavorare su progetti di grande impatto, i dipendenti possono aspettarsi un'esperienza gratificante e significativa. Inoltre, la posizione strategica dell'azienda consente di collaborare con clienti e fornitori di alto profilo, contribuendo a risultati di successo e innovazione nel settore EPC/EPFC.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di McDermott International
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Principal IT Pillar Specialist
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come McDermott International. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Principal IT Pillar Specialist da McDermott International.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui McDermott International, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso McDermott International e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Principal IT Pillar Specialist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a McDermott International, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con McDermott International.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a McDermott International un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso McDermott International
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di McDermott International. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
