Mazzer, azienda leader nella produzione di macinacaffè, è alla ricerca di una risorsa junior per potenziare il proprio dipartimento Vendite.
La figura avrà la responsabilità sui risultati commerciali dell’area assegnata, contribuendo alla definizione e all’esecuzione della strategia di vendita, con focus su crescita, marginalità e presidio del territorio.
Attività:
- Relazione e gestione diretta dei clienti sul territorio italiano
- Partecipazione fiere ed eventi
- Confronto e aggiornamento con team R&D e after-sales
- Collaborazione con l'ufficio Marketing
- Promozione e diffusione della cultura dello specialty coffee
- Raccolta e analisi dati a supporto delle decisioni strategiche della Direzione
Requisiti e competenze:
- Esperienza di 3 – 5 anni in ruolo analogo
- Ottime capacità commerciali, organizzative e di pianificazione
- Spiccato orientamento al risultato e al cliente
- Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano
- Inglese livello C1
- Sarà considerato un plus esperienza con applicativi di business intelligence e CRM
Sede di lavoro: Scorzè (VE)
Tipo contratto: Tempo indeterminato
CCNL: Metalmeccanica Industria
Nota di trasparenza:
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni che si discostano rispetto a quanto indicato nel presente annuncio. In coerenza con l'esperienza professionale e le competenze tecniche/trasversali possedute dalla risorsa.
Coerenza normativa:
La decisione rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.
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Junior Area Manager Italia datore di lavoro: Mazzer
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Scorzè, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie a opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze. Con un forte focus sull'innovazione e il posizionamento del brand, il team di marketing è incoraggiato a esprimere la propria creatività e a contribuire attivamente al successo aziendale. Inoltre, il contratto a tempo indeterminato e una retribuzione competitiva rendono questa posizione particolarmente allettante per chi cerca un impiego significativo e gratificante.