STAGE IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRAZIONE

STAGE IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRAZIONE

Caponago Tirocinio 700 - 700 € / mese (stimato) Smart working non possibile
Maw

In sintesi

  • Mansioni: Supporta l'amministrazione con ordini, fatture e gestione clienti.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore elettrico industriale a Caponago.
  • Benefit: Rimborso spese mensile di 700€ e opportunità di assunzione.
  • Altre informazioni: Ambiente collaborativo con possibilità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Impara sul campo e costruisci una carriera in un ambiente dinamico.
  • Qualifiche: Minima esperienza in ambito amministrativo e buona conoscenza del pacchetto Office.

La retribuzione prevista è compresa tra 700 - 700 € per mese.

Per azienda cliente situata a Caponago (MB), operante nel settore elettrico industriale, è alla ricerca della seguente figura:

La risorsa, in affiancamento al tutor designato, sarà formata nello svolgimento delle seguenti attività:

  • Inserimento e monitoraggio ordini;
  • Registrazione fatture;
  • Gestione personale interno;
  • Assistenza clienti e gestione fornitori;
  • Gestione documentazioni di cantiere e archivi digitali e cartacei;

Requisiti professionali:

  • Minima esperienza pregressa in ambito amministrativo/contabile;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office;
  • Ottime capacità relazionali e di problem solving;

Zona di lavoro: Caponago (MB);

Disponibilità: full-time giornaliero dal lunedì al venerdì, orario 8.30/17.30;

Rimborso spese mensile: 700€;

Modalità di inserimento: iniziale inserimento tramite stage extracurriculare finalizzato alla successiva assunzione.

STAGE IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRAZIONE datore di lavoro: Maw

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Caponago, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso un programma di stage ben strutturato. Con un focus sulla formazione pratica e il supporto costante da parte di tutor esperti, i tirocinanti hanno l'opportunità di acquisire competenze preziose nel settore amministrativo, mentre beneficiano di un rimborso spese competitivo e di un orario di lavoro flessibile dal lunedì al venerdì.

Maw

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Maw

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere STAGE IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRAZIONE

Collegati con Università e Career Center

Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Maw.

Sfrutta i social media per il networking

LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Maw. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!

Attiva il tuo network

Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.

Candidati direttamente sul sito

Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Maw e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come STAGE IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRAZIONE

Inserimento e monitoraggio ordini
Registrazione fatture
Gestione personale interno
Assistenza clienti
Gestione fornitori
Gestione documentazioni di cantiere
Archiviazione digitale e cartacea

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.

Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Maw. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.

Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.

Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Maw. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Maw

Mostra la tua passione per le risorse umane

Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.

Preparati a domande pratiche sul reclutamento

Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.

Punta sulle tue soft skills

Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.

Fai domande sul team e la cultura aziendale

Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Maw. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.