ADDETTO/ADDETTA RECEPTION in Marcheno

ADDETTO/ADDETTA RECEPTION in Marcheno

Marcheno Temporaneo 25000 - 28000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci le telefonate e accogli clienti in un ambiente dinamico.
  • Azienda: Azienda innovativa specializzata nella produzione di componenti in ottone.
  • Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di crescita e stipendio competitivo.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di apprendimento continuo.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team in forte crescita e sviluppa le tue capacità relazionali.
  • Qualifiche: Esperienza nella reception e ottima conoscenza dei sistemi informatici.

La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 28000 € per anno.

Ricerca per azienda specializzata nella progettazione e produzione di componenti in ottone. La risorsa individuata, riportando direttamente al Responsabile Risorse Umane, si occuperà delle seguenti mansioni:

  • Smistamento telefonate;
  • Accoglienza clienti e fornitori (registrazione visitatori in entrata);
  • Gestione posta cartacea;
  • Archiviazione ddt logistica;
  • Registrazione di codici di attrezzature e stampi;
  • Registrazione e inserimento ordini dei clienti e fornitori nel gestionale AS400;
  • Registrazione bolle in ingresso clienti e fornitori nel gestionale AS400;
  • Emissione e registrazione ddt in entrata e in uscita.

Si richiede:

  • Esperienza pregressa nella mansione;
  • Ottima dimestichezza nell'utilizzo dei sistemi informatici;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottime capacità relazionali e buona capacità di lavorare in team.

Si offre iniziale inserimento a tempo determinato in contesto dinamico e in forte crescita. Ral indicativa tra i 25k e i 28k da definire in base all'esperienza maturata.

ADDETTO/ADDETTA RECEPTION in Marcheno datore di lavoro: Maw

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove gli elettricisti industriali possono sviluppare le proprie competenze attraverso progetti diversificati in contesti produttivi all'avanguardia. Con un forte focus sulla sicurezza e la formazione continua, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente e contribuire a innovazioni nel settore degli impianti elettrici. Situata nei dintorni di Rivarolo Canavese, l'azienda garantisce un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Maw

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/ADDETTA RECEPTION in Marcheno

✨Rete Locale: Fatti Conoscere!

Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!

✨Collegati con Professionisti HR

Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!

✨Siti di Lavoro Specializzati

Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!

✨Candidati Diretto con Noi

Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Maw per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/ADDETTA RECEPTION in Marcheno

Smistamento telefonate
Accoglienza clienti e fornitori
Gestione posta cartacea
Archiviazione ddt logistica
Registrazione di codici di attrezzature e stampi
Registrazione e inserimento ordini nel gestionale AS400
Registrazione bolle in ingresso e in uscita nel gestionale AS400

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.

Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.

Sii chiaro sulla tua disponibilità:Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità.

Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Maw! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Maw

✨Conosci il mondo delle HR

Prima dell'intervista con Maw, facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.

✨Evidenzia la tua adattabilità

Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità. Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.

✨Porta il tuo 'toolkit' HR!

Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.

✨Fai una buona impressione col tuo approccio

In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.