ADDETTO/A FRONT OFFICE

ADDETTO/A FRONT OFFICE

Bergamo Tirocinio 24000 - 30000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Maw

In sintesi

  • Mansioni: Accogli clienti e fornitori, gestisci comunicazioni e supporta l'ufficio acquisti.
  • Azienda: Azienda metalmeccanica in crescita con un ambiente dinamico.
  • Benefit: Stage retribuito o contratto a tempo determinato con buone opportunità di crescita.
  • Altre informazioni: Ambiente collaborativo e possibilità di apprendimento continuo.
  • Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera in un ruolo chiave e sviluppa le tue competenze relazionali.
  • Qualifiche: Diploma di scuola superiore e buone doti comunicative.

La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 30000 € per anno.

Ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico una figura di ADDETTO/A FRONT OFFICE. La risorsa, inserita all'interno degli uffici aziendali, sarà il primo punto di contatto per clienti e fornitori e fornirà supporto alle attività amministrative e all'ufficio acquisti.

Nel dettaglio, svolgerà le seguenti mansioni:

  • Accoglienza di clienti, fornitori e visitatori;
  • Gestione del centralino e della corrispondenza e-mail;
  • Smistamento delle comunicazioni e della documentazione;
  • Supporto nelle attività amministrative di base;
  • Supporto operativo all'ufficio acquisti.

Requisiti richiesti:

  • Diploma di scuola superiore;
  • Gradita, ma non indispensabile, una breve esperienza in attività di front office, segreteria o impiegatizie;
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office;
  • Ottime doti relazionali, organizzative e comunicative;
  • Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.

Si offre:

  • Inserimento diretto tramite stage per candidati neodiplomati oppure contratto a tempo determinato per profili con una minima esperienza;
  • CCNL Metalmeccanica Industria;
  • Retribuzione: rimborso spese di stage a partire da € 500,00 mensili oppure RAL compresa tra € 22.000 ed € 30.000, in base alla tipologia di inserimento e all'esperienza maturata.

Luogo di lavoro: Costa di Mezzate (BG)

Orario di lavoro: Full time, dalle 8:00 alle 17:00.

ADDETTO/A FRONT OFFICE datore di lavoro: Maw

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore metalmeccanico. Con opportunità di inserimento diretto tramite stage o contratti a tempo determinato, i dipendenti possono beneficiare di un supporto costante nelle attività amministrative e di front office, in un contesto che valorizza le doti relazionali e organizzative. Situata a Costa di Mezzate, l'azienda garantisce una retribuzione competitiva e un orario di lavoro full time, favorendo un equilibrio tra vita professionale e personale.

Maw

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Maw

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A FRONT OFFICE

Collegati con Università e Career Center

Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Maw.

Sfrutta i social media per il networking

LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Maw. Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!

Attiva il tuo network

Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.

Candidati direttamente sul sito

Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Maw e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A FRONT OFFICE

Accoglienza Clienti
Gestione Centralino
Corrispondenza E-mail
Smistamento Comunicazioni
Attività Amministrative di Base
Supporto Ufficio Acquisti
Buona Conoscenza del Pacchetto Office

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.

Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Maw. Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.

Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.

Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Maw. Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Maw

Mostra la tua passione per le risorse umane

Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.

Preparati a domande pratiche sul reclutamento

Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.

Punta sulle tue soft skills

Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.

Fai domande sul team e la cultura aziendale

Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Maw. Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.