In sintesi
- Mansioni: Gestisci il back office commerciale e supporta i clienti durante l'intero processo d'ordine.
- Azienda: Azienda dinamica a Vittorio Veneto con un ambiente stimolante.
- Benefit: Retribuzione competitiva, inserimento diretto e contatto costante con clienti e produzione.
- Altre informazioni: Ambiente flessibile e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team proattivo e fai la differenza nel mondo commerciale internazionale.
- Qualifiche: Diploma o Laurea in economia o lingue, esperienza in back office e ottima conoscenza di inglese e tedesco.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 38000 € per anno.
Luogo di lavoro
Vittorio Veneto
MAW S. p. A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto ricerca per azienda della zona di Vittorio Veneto una figura di
Addetto/a Ufficio Commerciale Estero .
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuperà della gestione del back office clienti supportando il cliente durante tutto il processo di evasione dell'ordine e collaborerà quotidianamente con la produzione per il monitoraggio delle commesse.
- Requisiti richiesti
- Diploma o Laurea a indirizzo economico o linguistico;
- Esperienza in ruoli di back office commerciale o customer service;
- Ottima conoscenza delle lingue inglese e tedesco
- Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità.
- Completano il profilo
- Dinamismo e proattività;
- Flessibilità nella gestione di attività diversificate e frequenti cambi di priorità;
- Tenacia e orientamento alla risoluzione dei problemi;
- Predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro in team.
- L'azienda offre
- Inserimento diretto in azienda
- Retribuzione indicativa compresa tra
- 30.000 € e 38.000 € di RAL , commisurata all'esperienza
- Ambiente stimolante e in costante contatto con clienti, produzione e logistica.
- Sede di lavoro: zona Vittorio Veneto (TV)
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D. lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
#J-18808-Ljbffr
Back office commerciale estero tedesco - inglese datore di lavoro: MAW - Men At Work spa
MAW S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, situato nella dinamica area di Bressanvido, dove offre un ambiente di lavoro stimolante nel settore metalmeccanico. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, un contratto di lavoro con 13 mensilità e un forte focus sulla formazione e sullo sviluppo delle competenze, il tutto in un contesto produttivo che valorizza l'affidabilità e la precisione.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di MAW - Men At Work spa
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Back office commerciale estero tedesco - inglese
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come MAW - Men At Work spa!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come MAW - Men At Work spa, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Back office commerciale estero tedesco - inglese
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per MAW - Men At Work spa!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a MAW - Men At Work spa. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso MAW - Men At Work spa
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di MAW - Men At Work spa.
