In sintesi
- Mansioni: Progetta soluzioni innovative per clienti nel settore bancario e dei pagamenti.
- Azienda: Mastercard, leader globale nei pagamenti digitali.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita professionale e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di lavoro in cloud e innovazione.
- Perché questo lavoro: Lavora su progetti impattanti e collabora con team diversificati.
- Qualifiche: Esperienza nella progettazione di architetture e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 85000 - 101000 € per anno.
Mastercard powers economies and empowers people in 200+ countries and territories worldwide. Insieme ai nostri clienti, stiamo contribuendo a costruire un'economia sostenibile in cui tutti possono prosperare. Supportiamo una vasta gamma di scelte di pagamento digitale, rendendo le transazioni sicure, semplici, intelligenti e accessibili. La nostra tecnologia e innovazione, le partnership e le reti si combinano per offrire un insieme unico di prodotti e servizi che aiutano persone, aziende e governi a realizzare il loro massimo potenziale.
Il team Deploy all'interno dei Servizi di Consulenza e Advisory (A&CS) è alla ricerca di un Solution Architect (Managing Consultant) per svolgere un ruolo critico nell'abilitare la consegna di soluzioni di successo per i nostri clienti. Basato a Milano, Italia, questo ruolo senior, a contatto con i clienti, collabora strettamente con i clienti di Mastercard, i team di consegna e gli stakeholder di prodotto per definire, documentare e comunicare architetture di soluzione robuste e scalabili.
In questa posizione a contatto con i clienti, sarai responsabile di:
- Guidare l'impegno architetturale con i clienti di Mastercard, guidando la scoperta, la definizione dei requisiti e la progettazione della soluzione per implementazioni complesse.
- Definire architetture di soluzione end-to-end per progetti che coinvolgono prodotti Mastercard (come Ethoca Clarity e Click to Pay), iniziative guidate dai clienti e soluzioni partner di Mastercard Engage.
- Agire come autorità architetturale principale per gli impegni guidati da Deploy, guidando i team di ingegneria attraverso l'implementazione e garantendo l'aderenza al design concordato.
- Guidare il processo decisionale architetturale, bilanciando i requisiti del cliente, gli standard di Mastercard, i controlli di sicurezza, la scalabilità e la manutenibilità a lungo termine.
- Produrre artefatti architetturali di alta qualità, inclusi diagrammi di soluzione, registri delle decisioni architetturali, progetti di integrazione e documentazione tecnica.
- Comunicare chiaramente e efficacemente l'architettura a pubblici diversi, inclusi architetti dei clienti, sviluppatori, team QA, product manager e stakeholder senior.
- Identificare i rischi tecnici precocemente e lavorare in collaborazione con i team di consegna per risolvere le sfide e garantire risultati di successo.
Il candidato ideale per questa posizione dovrebbe dimostrare:
- Fluenza in italiano e inglese è essenziale.
- Esperienza avanzata comprovata nella progettazione e consegna di architetture di soluzione nel settore bancario, dei pagamenti o dei servizi finanziari più ampi.
- Forti esperienze di lavoro direttamente con i clienti per estrarre requisiti, gestire ambiguità e guidare l'allineamento sulle decisioni architetturali.
- Capacità dimostrata di definire e comunicare architetture di sistemi complessi e distribuiti chiaramente a stakeholder sia tecnici che non tecnici.
- Collaborazione comprovata con team cross-funzionali, inclusi architetti, sviluppatori, QA, product manager e leader di consegna in un ambiente a matrice.
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale, con fiducia nel presentare e difendere approcci architetturali a livelli senior.
Competenze desiderabili o aggiuntive includono:
- Esperienza nella progettazione di soluzioni distribuite su piattaforme cloud pubbliche come Azure, AWS e/o Google Cloud Platform (GCP).
- Certificazioni in architettura cloud (ad es. Azure Solutions Architect, AWS Solutions Architect o GCP Professional Architect) sono un forte vantaggio.
- Esperienza con sistemi distribuiti basati su API, microservizi o di grande scala.
- Familiarità con ecosistemi di pagamento, integrazioni fintech o prodotti e piattaforme Mastercard.
Ogni persona che lavora per o per conto di Mastercard è responsabile della sicurezza delle informazioni. Tutte le attività che comportano accesso alle risorse, informazioni e reti di Mastercard comportano un rischio intrinseco per l'organizzazione e, pertanto, ci si aspetta che il candidato selezionato per questa posizione debba:
- Osservare le politiche e le pratiche di sicurezza di Mastercard.
- Garantire la riservatezza e l'integrità delle informazioni a cui si accede.
- Segnalare eventuali violazioni o sospetti di violazione della sicurezza delle informazioni.
- Completare tutte le formazioni di sicurezza obbligatorie periodiche in conformità con le linee guida di Mastercard.
Se applicabile, ulteriori informazioni per le posizioni situate in Europa, inclusi benefici, retribuzione variabile e altre divulgazioni, sono disponibili su questo link. I candidati dovrebbero rivedere queste informazioni come parte del processo di candidatura.
Solution Architect (Managing Consultant, Innovation Consulting) datore di lavoro: MasterCard
Mastercard è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Milano, dove i dipendenti possono crescere professionalmente e contribuire a un'economia sostenibile. Con opportunità di sviluppo professionale, un forte focus sull'innovazione e una cultura aziendale inclusiva, i nostri dipendenti sono incoraggiati a esplorare nuove idee e a lavorare su progetti significativi che hanno un impatto reale. Inoltre, offriamo un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi che supportano il benessere dei nostri collaboratori.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Solution Architect (Managing Consultant, Innovation Consulting)
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come MasterCard. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Solution Architect (Managing Consultant, Innovation Consulting) da MasterCard.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui MasterCard, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso MasterCard e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Solution Architect (Managing Consultant, Innovation Consulting)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a MasterCard, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con MasterCard.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a MasterCard un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso MasterCard
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di MasterCard. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
