In sintesi
- Mansioni: Lavora su progetti di gestione del rischio per aziende industriali e fornisci consulenze esperte.
- Azienda: Marsh Risk, leader globale nella consulenza e gestione dei rischi.
- Benefit: Stipendio competitivo, formazione personalizzata e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro ibrido con flessibilità e opportunità di networking.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera in un ambiente dinamico e innovativo con supporto continuo.
- Qualifiche: Laurea magistrale in Economia e competenze avanzate in Microsoft Office.
La retribuzione prevista è compresa tra 28000 - 28000 € per anno.
Sei un neolaureato in cerca di avviare la tua carriera nella consulenza per la gestione dei rischi? Stiamo cercando un individuo talentuoso da inserire nel nostro team di Enterprise Risk Services presso Risk Consulting attraverso il nostro Programma Professionale per Laureati. Questo ruolo sarà basato a Milano in modalità ibrida.
Risk Consulting è una società di consulenza manageriale che fornisce servizi di gestione dei rischi come parte di Marsh Risk, leader nella mediazione assicurativa e capofila del gruppo internazionale Marsh, un gruppo di esperti in consulenza strategica e manageriale, riassicurazione, capitale umano e investimenti (Oliver Wyman, Guy Carpenter, Mercer).
Contiamo su di te per:
- Lavorare su attività relative ai rischi aziendali per le aziende industriali, fornendo consulenza esperta ai clienti nella progettazione, implementazione e miglioramento di approcci, metodologie e strumenti volti a integrare la gestione dei rischi nei loro processi interni.
- Supportare i colleghi senior nella progettazione e implementazione di framework di gestione dei rischi, inclusi:
- Valutazione delle lacune
- Sviluppo della roadmap
- Framework/dichiarazioni di appetito al rischio
- Governance del rischio
- Coordinamento delle campagne di valutazione del rischio
- Analisi quantitativa del rischio
- Analisi del rischio del piano strategico
- Sviluppo di indicatori chiave di rischio
- Miglioramento della cultura del rischio
- Reporting del rischio
- Iniziative ad hoc (es. valutazioni del rischio operativo e assicurabile)
- Sviluppare progetti ad hoc volti a ottimizzare i controlli interni e i sistemi di gestione dei rischi dei clienti.
- Collaborare con colleghi di altri team (es. cyber, compliance, enti pubblici) per implementare soluzioni e prodotti trasversali per i nostri clienti.
Cosa devi avere:
- Laurea Magistrale in Economia (Gestione, Finanza, Gestione dei Rischi, ecc.).
- Competenze linguistiche: Fluente in italiano e inglese.
- Competenze informatiche: Competenze avanzate nell'uso dei principali strumenti IT, in particolare il pacchetto Microsoft Office (Excel e PowerPoint).
Cosa ti rende unico:
- Forte interesse per la gestione dei rischi.
- Conoscenza teorica degli argomenti di Enterprise Risk Management.
- Attività extracurriculari.
- Aut motivazione, orientamento agli obiettivi, mentalità orientata alla risoluzione dei problemi, attitudine al lavoro di squadra.
Perché unirti al nostro team:
- Crescita accelerata: Vivi un percorso di crescita e accelerazione attraverso il nostro programma di formazione completo, che combina formazione tecnica e teorica con esperienza pratica. Beneficia della guida fornita da un Tutor, Mentore e Buddy per garantire un ambiente di apprendimento supportivo.
- Visione strategica: Acquisisci una profonda comprensione della struttura organizzativa e della visione strategica di Marsh Risk durante la nostra formazione di induzione completa. Incontra i Leader Senior e i loro Team, fornendo preziose opportunità di networking.
- Sblocca il tuo potenziale: Coltiva i tuoi talenti e ricevi una formazione di alta qualità.
Cosa offriamo:
- Progressione professionale personalizzata: Il programma inizia con uno stage di 6 mesi. Alla fine dello stage di 6 mesi, sulla base della valutazione dei tutor, lo stage può proseguire attraverso un contratto di apprendistato che offre uno stipendio annuo lordo iniziale di €28.000. Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) applicato è 'Terziario, Distribuzione e Servizi'.
- Ulteriori vantaggi attrattivi offerti con il contratto di apprendistato: coperture assicurative, piano pensionistico supplementare, assistenza sanitaria facoltativa, benefici flessibili, piano di acquisto azionario opzionale. Ulteriori dettagli saranno condivisi durante il processo di selezione.
Marsh Risk è un business di Marsh (NYSE: MRSH), un leader globale nel rischio, riassicurazione e capitale, persone e investimenti, e consulenza manageriale, che consiglia i clienti in 130 paesi. Con un fatturato annuo di oltre 27 miliardi di dollari e più di 95.000 colleghi, Marsh aiuta a costruire la fiducia per prosperare attraverso il potere della prospettiva. Per ulteriori informazioni su Marsh Risk, visita marsh.com, o seguici su LinkedIn e X.
Marsh si impegna a creare un ambiente di lavoro diversificato, inclusivo e flessibile. Miriamo ad attrarre e trattenere le migliori persone e abbracciare la diversità di età, background, disabilità, origine etnica, doveri familiari, orientamento o espressione di genere, stato civile, nazionalità, stato genitoriale, stato personale o sociale, affiliazione politica, razza, religione e credenze, sesso/genere, orientamento o espressione sessuale, colore della pelle, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge applicabile.
Marsh si impegna a un lavoro ibrido, che include la flessibilità di lavorare da remoto e i benefici della collaborazione, delle connessioni e dello sviluppo professionale di lavorare insieme in ufficio. Tutti i colleghi di Marsh sono tenuti a essere nel proprio ufficio locale o a lavorare presso i clienti almeno tre giorni alla settimana. I team basati in ufficio identificheranno almeno un “giorno ancorato” a settimana in cui l'intero team sarà insieme di persona.
Associate Consultant – Enterprise Risk Services datore di lavoro: Marsh
Marsh Risk è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro ibrido a Milano che promuove la crescita professionale attraverso un programma di formazione completo. I dipendenti beneficiano di opportunità di networking con leader senior e di un percorso di carriera personalizzato, con vantaggi aggiuntivi come coperture assicurative e piani pensionistici. La cultura aziendale è inclusiva e flessibile, incoraggiando la diversità e il supporto reciproco tra i membri del team.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Associate Consultant – Enterprise Risk Services
✨Approfitta dei Programmi di Tirocinio Universitari
Molte università hanno programmi che ti collegano direttamente con aziende nel tuo settore. Controlla il sito della tua università per vedere se ci sono opportunità specifiche nel campo della conformità normativa e gestione del rischio. Non sottovalutare anche i colloqui organizzati dall'ufficio orientamento!
✨Partecipa a Eventi di Settore
Unisciti a workshop o seminari sul tema della conformità e gestione del rischio. Questi eventi possono offrirti sia conoscenze preziose che opportunità di networking. Inoltre, sono un ottimo modo per farti notare dalle aziende che cercano stagisti! Tieni d'occhio eventi locali o online.
✨Connetti con i Professionisti del Settore
Usa LinkedIn per connetterti con esperti nel campo della conformità normativa. Parla loro e chiedi consigli su come muovere i primi passi. Essere attivo in reti professionali può aprirti porte inaspettate e opportunità di stage.
✨Sfrutta il Nostro Sito!
Non dimenticare di controllare il nostro sito per le opportunità di tirocinio attuali in aziende come Marsh. Ci sono vantaggi a candidarsi direttamente, come la possibilità di essere notati prima dagli HR. Quindi, dai un'occhiata e invia la tua candidatura!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Associate Consultant – Enterprise Risk Services
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue conoscenze in regolamenti:Nel tuo CV e nella lettera di presentazione, assicurati di menzionare eventuali corsi o certificazioni legati alla conformità normativa e gestione del rischio. Questo dimostrerà ai recruiter di Marsh che hai una buona base teorica e pratica nel settore!
Fai brillare le tue soft skills:In un tirocinio in conformità e gestione del rischio, le soft skills come attenzione ai dettagli, capacità di analisi e problem solving sono fondamentali. Non dimenticare di inserirle nel tuo CV o di menzionarle nella lettera di presentazione: racconta un aneddoto che dimostri come hai usato queste abilità!
Mostra la tua voglia di crescere:Essendo un tirocinante, i recruiter cercano persone pronte ad apprendere e a crescere professionalmente. Nella tua lettera di presentazione, metti in evidenza non solo le tue esperienze passate, ma anche ciò che speri di imparare e contribuire a Marsh.
Adatta il tuo CV al mondo della conformità:Assicurati che il tuo CV sia specifico per il settore. Usa un linguaggio tecnico appropriato, e, se possibile, cita esperienze relative alla gestione dei rischi o alla normativa. Inoltre, includi eventuali progetti universitari pertinenti che mostrino la tua passione e il tuo impegno nel campo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Marsh
✨Conoscenza delle normative
Preparati a dimostrare la tua comprensione delle normative pertinenti e dei requisiti di conformità. Potrebbero chiederti di discutere i principali regolamenti che riguardano il settore e di come questi influenzano le operazioni aziendali.
✨Saper gestire i rischi
Essere in grado di individuare e analizzare i rischi è fondamentale nel nostro campo. Durante il colloquio, potrebbe esserti chiesto di presentare un esempio di come affronteresti una situazione di rischio e quali strategie adotteresti.
✨Mostra la tua voglia di apprendere
Come tirocinante, è importante trasmettere la tua motivazione e la tua volontà di imparare. Sii pronto a condividere come speri di crescere nel tuo ruolo e quali competenze speri di acquisire durante il tirocinio presso Marsh.
✨Domande sui casi pratici
Prepara alcune domande pratiche che dimostrino la tua curiosità e il tuo pensiero critico. Ad esempio, potresti chiedere come la squadra affronta le sfide di conformità nel loro lavoro quotidiano e quale software utilizzano per la gestione del rischio.
