Hardware System Engineer | Italian Native Speaker

Italian

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Hardware System Engineer in una delle nostre opportunità nel settore Defence a Roma?

• Tradurre le specifiche funzionali di sistema in requisiti tecnici hardware chiari e completi.
• Redigere e aggiornare le specifiche HW destinate ai progettisti, definendo vincoli, interfacce e prestazioni attese.
• Collaborare con i team di progettazione hardware per garantire allineamento tra requisiti, design e implementazione.
• Supportare le attività di integrazione e verifica, contribuendo all’analisi di conformità tra requisiti e soluzioni realizzate.
• Partecipare a riunioni tecniche con stakeholder interni, contribuendo alla definizione dell’architettura HW complessiva.

• Laurea in Ingegneria, preferibilmente Elettronica, o disciplina affine.
• 2-5 anni di esperienza come progettista Hardware Engineer.
• Capacità di interpretare specifiche funzionali e tradurle in requisiti tecnici hardware strutturati.
• Familiarità con strumenti di progettazione HW (CAD elettronici, tool di simulazione, ecc.).
• Italiano madrelingua e buona conoscenza della lingua inglese.

• Esperienza pregressa in ambito Defence o in contesti regolamentati ad alta criticità.

• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

• Buoni pasto.
• Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (smart working 1-2 giorni/settimana).
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

• Gross Annual Salary Range: 26.000 EUR - 50.000 EUR
• CCNL del Commercio.
• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione.
Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.

Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D e Project Management.

Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, orientamento sessuale, origine etnica, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.