Barista - Antica Pizzeria da Michele

Barista - Antica Pizzeria da Michele

Full-Time 1300 - 1300 € / mese (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Preparare bevande e gestire il banco in un ambiente vivace.
  • Azienda: Antica Pizzeria da Michele, un luogo iconico per gli amanti della caffetteria.
  • Benefit: Contratto full-time con stipendio di €1.300 al mese.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per offrire un servizio di alta qualità e vivere la passione per il caffè.
  • Qualifiche: Eccellenti capacità comunicative e almeno 2 anni di esperienza nel settore.

La retribuzione prevista è compresa tra 1300 - 1300 € per mese.

Antica Pizzeria da Michele ricerca un/a Barista appassionato/a del settore caffetteria per il nostro punto di ristoro presso il Mantova Village. La risorsa si occuper della preparazione di bevande, della gestione del banco e della cura degli spazi di lavoro, garantendo un servizio di alta qualit.

Requisiti:

  • eccellenti capacit comunicative
  • disponibilit a lavorare su turni
  • esperienza di almeno 2 anni

Offriamo:

  • contratto a tempo determinato, full-time.
  • compenso mensile: €1.300

Selezione aperta a candidati di entrambi i sessi, in conformit con le leggi 903/77 e 125/91.

Barista - Antica Pizzeria da Michele datore di lavoro: Mantova Village

Sunglass Hut è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico presso il Mantova Village. I dipendenti possono beneficiare di opportunità di crescita professionale, un pacchetto di welfare aziendale e un'atmosfera collaborativa che valorizza le capacità relazionali e comunicative. Unisciti a noi per contribuire a creare esperienze di acquisto indimenticabili per i nostri clienti.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Mantova Village

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Barista - Antica Pizzeria da Michele

Scopri i Local Hotspot

Non limitarti a cercare lavoro online; visita ristoranti, bar e hotel nella tua zona. Parla con chi ci lavora già e chiedi informazioni sulle posizioni aperte. Essere visibili in questi ambienti può portare a opportunità che non vengono pubblicizzate!

Partecipa a Eventi Locali

Mettiti in gioco! Eventi culinari, fiere del settore e festival gastronomici sono ottimi posti per fare networking. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma puoi anche dimostrare la tua passione per il settore dell'ospitalità.

Crea un'Immagine Online

Utilizza i social media per mostrare le tue abilità. Pubblica foto dei tuoi piatti, racconta le tue esperienze nei ristoranti o condividi recensioni. Costruire una presenza online attiva può attrarre l’attenzione dei recruiter che cercano talenti nel campo dell'ospitalità.

Non Dimenticare le Referenze

Quando parli con qualcuno del settore, chiedi se possono raccomandarti a posizioni aperte. Le persone che conosci e che possono confermare le tue capacità sono un grande vantaggio, quindi fai sapere a tutti che sei pronto per un nuovo lavoro nell'ospitalità!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Barista - Antica Pizzeria da Michele

Capacità comunicative
Gestione del banco
Preparazione di bevande
Cura degli spazi di lavoro
Servizio di alta qualità
Disponibilità a lavorare su turni
Esperienza nel settore caffetteria

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di evidenziare ogni esperienza in ospitalità e ristorazione. Parla dei tuoi ruoli precedenti, delle tue responsabilità e di come hai gestito le situazioni con i clienti. Anche le piccole esperienze possono fare la differenza!

Gli attestati contano!:Nel nostro settore, è fondamentale avere i giusti certificati e attestati, come quelli per la sicurezza alimentare o corsi di specializzazione. Aggiungili al tuo CV e se hai ottenuto riconoscimenti in ottica servizio al cliente, non dimenticarli!

Un cover letter che brilla:Nel tuo cover letter, parla della tua passione per l'ospitalità e come questa ti ha spinto a cercare opportunità in aziende come Mantova Village. Dimostra perché vorresti lavorare con noi e quali esperienze passate ti rendono un candidato ideale per il ruolo di Barista - Antica Pizzeria da Michele.

Sii pronto a raccontare storie:Durante il processo di selezione, non si tratta solo di inviare un documento. Sii pronto a raccontare aneddoti e situazioni che hai vissuto nel tuo lavoro precedente. Questo mostra non solo le tue competenze, ma anche il tuo modo di relazionarti con i clienti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Mantova Village

Preparati a dimostrare le tue abilità nel servizio clienti

Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, il servizio clienti è tutto! Preparati a rispondere a domande su come gestire situazioni difficili con i clienti e su come garantire un'esperienza positiva. Potrebbe essere utile avere alcuni esempi reali da condividere.

Conosci il menu e le pratiche locali

Assicurati di avere una buona conoscenza del menu della Mantova Village e delle pratiche culinarie locali. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande sui piatti o sulle tecniche di preparazione, quindi dimostra che sei appassionato e ben informato.

Metti in mostra la tua passione e la tua motivazione

Essendo un candidato per un lavoro full-time, è fondamentale mostrare la tua motivazione per la posizione. Fai sapere perché sei entusiasta di lavorare nella Mantova Village e come il tuo background ti rende un ottimo addetto all'ospitalità.

Prepara domande intelligenti sul team e sull'ambiente di lavoro

Durante l'intervista, non esitare a chiedere del team e della cultura aziendale di Mantova Village. Questo mostra non solo il tuo interesse, ma anche il tuo desiderio di essere parte integrante del successo del team sul lungo termine.