In sintesi
- Mansioni: Gestisci un punto vendita e offri un'esperienza d'acquisto unica ai clienti.
- Azienda: Azienda dinamica nel settore enologico con focus sulla qualità.
- Benefit: Formazione da sommelier, contratto a tempo, ambiente stimolante.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita in un settore affascinante e in continua evoluzione.
- Perché questo lavoro: Trasforma la tua passione per il vino in una carriera gratificante.
- Qualifiche: Passione per il vino, ottime doti relazionali e inglese fluente.
La retribuzione prevista è compresa tra 26000 - 26000 € per anno.
Sei appassionato/a di vino e desideri crescere nel mondo della vendita e della gestione di un punto vendita? Stiamo cercando una figura di Store Manager Junior.
La risorsa si occuperà di:
- Supportare la gestione operativa dello store.
- Accogliere e assistere i clienti, offrendo un'esperienza d'acquisto di qualità.
- Consigliare i clienti nella scelta dei prodotti enologici.
- Curare l'allestimento del punto vendita e il visual merchandising.
- Gestire il riassortimento della merce e il controllo delle giacenze.
- Collaborare nella creazione di eventi di degustazione.
Requisiti:
- Passione per il mondo del vino e dei prodotti enogastronomici.
- Ottime doti relazionali e orientamento al cliente.
- Inglese fluente.
- Spirito di iniziativa, precisione e capacità organizzative.
- Uso social per gestire le promozioni e gli eventi.
- Disponibilità a lavorare 39 ore settimanali dal lunedì al venerdì (sabati mattina a rotazione o in caso di eventi specifici).
- Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi o esperienze nel settore enologico, della ristorazione o del retail.
Offriamo:
- Percorso di formazione anche con corsi tenuti da Sommelier.
- Contratto con prospettive a tempo, inizio da fine agosto 2026 - inizio settembre 2026.
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Contratto commisurato all'esperienza: RAL di partenza 26k.
Se desideri trasformare la tua passione per il vino in una professione e crescere in un'azienda orientata alla qualità e all'eccellenza, inviaci il tuo curriculum vitae.
STORE MANAGER SETTORE ENOLOGICO datore di lavoro: Manpower SPILIMBERGO XX Settembre
Unisciti a noi come Store Manager Junior nel settore enologico e scopri un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, dove la tua passione per il vino può trasformarsi in una carriera gratificante. Offriamo un percorso di formazione con corsi tenuti da Sommelier, opportunità di crescita professionale e un contratto competitivo, il tutto in un contesto che valorizza l'eccellenza e l'orientamento al cliente.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower SPILIMBERGO XX Settembre
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere STORE MANAGER SETTORE ENOLOGICO
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su Manpower SPILIMBERGO XX Settembre
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Manpower SPILIMBERGO XX Settembre! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come STORE MANAGER SETTORE ENOLOGICO
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Manpower SPILIMBERGO XX Settembre amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Manpower SPILIMBERGO XX Settembre e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Manpower SPILIMBERGO XX Settembre!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower SPILIMBERGO XX Settembre
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Manpower SPILIMBERGO XX Settembre, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Manpower SPILIMBERGO XX Settembre vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Manpower SPILIMBERGO XX Settembre il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
