In sintesi
- Mansioni: Affianca i consulenti di vendita e impara a mappare il territorio per opportunità commerciali.
- Azienda: Manpower, leader nelle risorse umane con una cultura inclusiva e innovativa.
- Benefit: Formazione continua, ambiente dinamico e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Unisciti alla Manpower NextGen Academy e sviluppa competenze per il futuro.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo del lavoro e costruisci una carriera significativa.
- Qualifiche: Laurea in giurisprudenza, economia o marketing e interesse per le vendite.
La retribuzione prevista è compresa tra 12150 - 14850 € per anno.
Manpower è un'azienda leader nel settore delle risorse umane, specializzata nella selezione, formazione e gestione del personale. Fondata nel 1948, offre soluzioni personalizzate per aziende di ogni dimensione, aiutando a trovare i talenti giusti per ogni necessità. Con una presenza globale in oltre 75 Paesi, Manpower è sinonimo di innovazione e supporto nella crescita professionale, grazie a programmi di formazione mirati e un'attenzione particolare alle esigenze del mercato del lavoro.
Unisciti alla Manpower NextGen Academy e diventa protagonista del cambiamento nel mondo del lavoro! La Manpower NextGen Academy, il nostro incubatore di giovani talenti della GenZ, ti offre un percorso di formazione durante tutto il periodo di stage e ti prepara a:
- comprendere le dinamiche che stanno ridefinendo il lavoro: digitalizzazione, inclusività, sostenibilità e innovazione;
- sviluppare competenze in ambito sales e nella gestione delle relazioni con gli stakeholders (clienti-candidati);
- influire direttamente sulle strategie di crescita delle aziende aiutandole a trovare e valorizzare le persone giuste.
La Manpower NextGen Academy è una rete di giovani talenti motivati con mentori esperti e innovatori del settore. È il tuo primo passo per costruire una carriera significativa!
Cosa farai concretamente?
- Affiancherai i nostri consulenti di vendita in attività di prospecting commerciale;
- Imparerai a mappare il territorio, identificare opportunità e trasformare i bisogni delle aziende in soluzioni concrete;
- Conoscerai le pratiche della ricerca e selezione, individuando i migliori candidati e creando il perfect match tra talenti e aziende con tecniche e strumenti digitali avanzati, come l'Artificial Intelligence.
Requisiti:
- Laurea in materie giuridiche, economiche e/o di marketing;
- Interesse per le attività commerciali e per la ricerca e selezione delle risorse umane;
- Mindset innovativo, orientato al digitale e al social;
- Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese, per avere possibilità di sviluppo in un contesto internazionale.
Perché scegliere noi? In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica i nostri Standards: Clarity, Care, Grow e i nostri valori - People, Knowledge e Innovation. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies", un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parità di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®. Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition.
Modalità di lavoro: in presenza.
Sei pront* a fare la differenza? Inizia il tuo percorso con noi e porta il tuo talento al livello successivo!
Manpower è un'azienda che garantisce pari opportunità ed è impegnata nel rispetto delle diversità e inclusione sul posto di lavoro.
Stage Sales & Service Representative - Filiale Siracusa datore di lavoro: Manpower SIRACUSA (HUB)
Manpower è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante a Siracusa, dove i giovani talenti possono crescere attraverso la Manpower NextGen Academy. Con programmi di formazione mirati e opportunità di sviluppo professionale, i dipendenti sono supportati nel loro percorso di carriera, mentre l'azienda promuove valori come innovazione e responsabilità sociale, rendendo ogni giorno significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower SIRACUSA (HUB)
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Stage Sales & Service Representative - Filiale Siracusa
✨Collegati con Università e Career Center
Le università spesso hanno ottime risorse per trovare tirocini, quindi non dimenticare di collegarti con il career center della tua università. Partecipare a fiere del lavoro universitarie è un altro modo per farsi notare dalle aziende come Manpower SIRACUSA (HUB).
✨Sfrutta i social media per il networking
LinkedIn è fondamentale per il settore delle risorse umane. Partecipa a gruppi specifici del tuo settore e inizia a seguire aziende come Manpower SIRACUSA (HUB). Commenta sui loro post per farti notare e mostrare il tuo interesse!
✨Attiva il tuo network
Parla con amici e conoscenti riguardo alla tua ricerca di tirocinio. Spesso, i contatti personali possono aprire porte inaspettate nel settore delle risorse umane e potresti scoprire opportunità con aziende nei tuoi dintorni.
✨Candidati direttamente sul sito
Non aspettare di vedere un annuncio su piattaforme di lavoro generali. Controlla il sito di Manpower SIRACUSA (HUB) e invia la tua candidatura quando vedrai una posizione aperta. Una candidatura proattiva dimostra che sei motivato e di primo interesse!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Stage Sales & Service Representative - Filiale Siracusa
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue esperienze pratiche:Quando parli delle tue esperienze precedenti, sottolinea qualsiasi tirocinio, volontariato o progetti di gruppo che hai fatto. Le risorse umane si concentrano molto sulle soft skills, quindi evidenzia come hai lavorato in team, risolto conflitti o supportato altri.
Parla dei tuoi obiettivi di apprendimento:Nel tuo CV e nella cover letter, non dimenticare di includere cosa speri di imparare durante questo tirocinio presso Manpower SIRACUSA (HUB). Dimostrare motivazione e voglia di crescita ti farà risaltare rispetto agli altri candidati.
Cerca di avere un CV chiaro e ben organizzato:Riduci il superfluo: una cosa utile per chi cerca lavoro nelle risorse umane è presentare informazioni in modo chiaro. Usa sezioni facilmente identificabili come 'Formazione', 'Esperienze' e 'Competenze' per rendere il tuo CV accattivante.
Mostra il tuo interesse per la cultura aziendale:Ricordati di riflettere nel tuo CV o nella cover letter il tuo interesse per i valori e la cultura di Manpower SIRACUSA (HUB). Dimostrare che ti allinei con la loro visione e missione ti aiuterà a distinguerti e a dimostrare che sei davvero motivato a unirti a loro.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower SIRACUSA (HUB)
✨Mostra la tua passione per le risorse umane
Durante l'intervista, cerca di far trasparire la tua passione per il settore delle risorse umane. Parla delle esperienze di lavoro o di studio che ti hanno davvero motivato a intraprendere questa carriera. Fai riferimento a progetti universitari o stage precedenti che coinvolgono la gestione del personale o l'orientamento alle politiche aziendali.
✨Preparati a domande pratiche sul reclutamento
Aspettati domande pratiche durante il colloquio, come ad esempio come gestiresti il processo di selezione per un candidato. Potrebbero chiederti come valuteresti un curriculum o come condurresti un colloquio. Preparati a descrivere la tua metodologia e come garantirti che i candidati siano un buon fit per l'azienda.
✨Punta sulle tue soft skills
Nel contesto di un tirocinio, i datori di lavoro cercano spesso di capire la tua motivazione e il tuo potenziale di apprendimento. Sottolinea le tue soft skills come la comunicazione, l'empatia e la capacità di risolvere problemi. Racconta come hai utilizzato queste abilità in situazioni passate per vivere meglio il tuo tirocinio.
✨Fai domande sul team e la cultura aziendale
Mostrati curioso riguardo al team con cui lavorerai e alla cultura aziendale di Manpower SIRACUSA (HUB). Chiedi come vengono gestite le dinamiche del gruppo o quali opportunità ci sono per lo sviluppo personale e professionale. Questo dimostra che sei realmente interessato a integrarti e dare il tuo contributo al meglio.
