In sintesi
- Mansioni: Gestisci comunicazioni con i clienti e supporta le vendite nel settore cosmetico.
- Azienda: Azienda cosmetica innovativa in crescita.
- Benefit: Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione e 13 mensilità.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo della bellezza.
- Qualifiche: Diploma, esperienza in back office e ottima conoscenza di Excel e inglese.
Azienda Cosmetica ricerca e seleziona per azienda cliente del settore cosmetico: 1 Impiegato/a back office amministrativo. La risorsa sarà inserita all'interno del team amministrativo per supportare le operazioni sul mercato italiano, e sarà responsabile della gestione delle attività amministrative e di supporto ai processi di vendita prevalentemente nazionali con saltuario supporto al mercato estero.
Responsabilità principali:
- Gestione delle comunicazioni con i clienti.
- Elaborazione e monitoraggio degli ordini.
- Preparazione della documentazione necessaria per le spedizioni dei prodotti cosmetici, controllo e inserimento dettagliato di INCI e corretta compilazione dei DDT.
- Supporto nella gestione delle pratiche amministrative ed emissioni fatture e supporto al back office mercato estero.
- Produzione puntuale di tutta la reportistica.
È richiesta esperienza pregressa nella mansione e ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel), buona conoscenza della lingua inglese (B2) parlata e scritta.
Orario di lavoro: Full time (40h settimanali lun-ven)
Luogo di lavoro: Settimo Torinese
Contratto: Inserimento a tempo determinato in somministrazione, con finalità di stabilizzazione.
CCNL: Chimica Industria, 13 mensilità RAL: 25100 anno
Invia la tua candidatura!
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore;
- Inglese B2 - parlato e scritto;
- Automuniti;
- Conoscenza pacchetto Office / Excel;
- Buone doti relazionali e servizio clienti.
impiegato / impiegata back office datore di lavoro: Manpower Settimo Torinese Bus Profess
Lavorare come Vice Capo Negozio nella Grande Distribuzione Organizzata offre un'opportunità unica di crescita professionale in un ambiente dinamico e collaborativo. La nostra azienda promuove una cultura del lavoro inclusiva, con un forte focus sullo sviluppo delle competenze dei dipendenti e sulla valorizzazione del team. Inoltre, la posizione nel Novarese consente di operare in diverse sedi, arricchendo l'esperienza lavorativa e favorendo un equilibrio tra vita professionale e personale.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower Settimo Torinese Bus Profess
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere impiegato / impiegata back office
✨Rete Locale: Fatti Conoscere!
Per un ruolo temporaneo nelle risorse umane, niente è più efficace di far parte di reti locali. Partecipa a eventi di networking nella tua zona, come fiere del lavoro o incontri di settore. Potresti scoprire opportunità che non vengono pubblicizzate online!
✨Collegati con Professionisti HR
Segui e interagisci con professionisti delle risorse umane su LinkedIn o in gruppi Facebook. Queste comunità sono spesso piene di informazioni su assunzioni temporanee e possono darti un vantaggio. Non avere paura di chiedere chiarimenti o consigli!
✨Siti di Lavoro Specializzati
Visita siti web dedicati a lavori temporanei, come piattaforme freelance o agenzie di lavoro interinale. Spesso hanno opportunità di HR che non troveresti altrove. Assicurati di creare un profilo accattivante e attiva le notifiche per non perderti nessuna offerta!
✨Candidati Diretto con Noi
Non dimenticare che possiamo aiutarti a trovare il tuo prossimo ruolo! Dai un'occhiata al nostro sito Manpower Settimo Torinese Bus Profess per opportunità temporanee nelle risorse umane. Candidati direttamente: potrebbe essere il tuo biglietto per un'esperienza interessante!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come impiegato / impiegata back office
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per le risorse umane:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, cerca di far trasparire la tua passione per il campo delle risorse umane. Potresti parlare delle esperienze che ti hanno motivato a intraprendere questa carriera, come stage o progetti universitari, e come questi ti abbiano insegnato l'importanza della gestione delle persone nelle aziende.
Includi competenze specifiche nel tuo CV:Ricorda di evidenziare nel tuo CV le competenze specifiche che sono cruciali per il ruolo di risorse umane, come la gestione delle relazioni interpersonali, la risoluzione dei conflitti e la conoscenza delle normative sul lavoro. Aggiungi anche eventuali corsi o certificazioni pertinenti che hai conseguito, come corsi di gestione delle risorse umane o formazione sulla diversità e inclusione.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Essendo un ruolo temporaneo, è essenziale che tu indichi chiaramente la tua disponibilità nel CV e nella lettera di presentazione. Fai sapere se hai già degli impegni o se sei totalmente libero, così potrai attirare l'attenzione di chi cerca flessibilità.
Candidati attraverso il nostro sito!:Non dimenticare di fare la tua candidatura direttamente sul nostro sito Manpower Settimo Torinese Bus Profess! È il modo migliore per assicurarci di ricevere la tua richiesta in modo completo e di avere tutte le informazioni necessarie per fare la giusta scelta.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower Settimo Torinese Bus Profess
✨Conosci il mondo delle HR
Prima dell'intervista con Manpower Settimo Torinese Bus Profess, facciamo un bel ripasso su cosa significa lavorare nelle risorse umane. Focalizzati sulla comprensione delle tecniche di selezione e delle leggi del lavoro in Italia. Dimostra di conoscere le tendenze del settore e come queste possano influenzare la strategia di assunzione dell'azienda.
✨Evidenzia la tua adattabilità
Poiché il ruolo è temporaneo, è essenziale mostrare quanto sei flessibile e pronto ad affrontare nuove sfide. Preparati a condividere esempi di situazioni in cui hai dovuto adattarti rapidamente a un ambiente di lavoro o a delle nuove responsabilità. Questo farà evaporare qualsiasi dubbio su come ti integrerai nel team.
✨Porta il tuo 'toolkit' HR!
Fai in modo di avere a disposizione il tuo 'toolkit' con gli strumenti e le risorse utilizzati nelle risorse umane, come software di gestione delle candidature o strumenti di valutazione dei candidati. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere del tuo approccio alla gestione dei conflitti e alla comunicazione con i dipendenti. Preparati a rispondere a domande pratiche su queste competenze.
✨Fai una buona impressione col tuo approccio
In un colloquio per un ruolo temporaneo, l'atteggiamento conta tanto quanto le competenze. Mostrati motivato e disposto a imparare, e non aver paura di fare domande su ciò che puoi fare per renderti utile fin da subito. Questo farà brillare il tuo profilo rispetto agli altri candidati.
