In sintesi
- Mansioni: Coordina i negozi e guida il team verso il successo delle vendite.
- Azienda: Azienda leader nel settore GDO con un ambiente di lavoro stimolante.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, auto aziendale e buoni pasto.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di mobilità territoriale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un contesto solido e con opportunità di crescita.
- Qualifiche: Esperienza come Store Manager e capacità di leadership.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 38000 € per anno.
Settore: sales
Orario di lavoro: Tempo pieno
Contratto: Assunzione Diretta
Luogo di lavoro: Reggio nell'Emilia
Manpower Permanent Professional, per importante azienda cliente operante nel settore della GDO, ricerca un/una Store Manager.
La risorsa avrà le seguenti responsabilità:
- Coordinare i responsabili dei negozi assegnati e supportarne la gestione operativa
- Supervisionare l'andamento delle vendite e il raggiungimento degli obiettivi commerciali
- Monitorare il rispetto degli standard aziendali in materia di qualità, servizio e procedure
- Gestire le esigenze dei team di negozio, occupandosi di turnazioni, formazione e inserimento nuovi collaboratori
- Analizzare gli indicatori di performance e proporre azioni correttive
- Collaborare con la direzione per implementare nuove strategie commerciali
- Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza e igiene
Requisiti richiesti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, Area Manager o simili, preferibilmente in contesti GDO o Ho.Re.Ca.
- Capacità di gestione e coordinamento di più punti vendita
- Forte orientamento al risultato e alla gestione efficiente delle risorse
- Spiccate doti organizzative, relazionali e di leadership
- Disponibilità alla mobilità territoriale (area Bologna)
L'azienda offre:
- Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, RAL indicativa 35 - 38 K
- Auto aziendale
- Buoni pasto
- Contesto solido, strutturato e con concrete prospettive di crescita professionale
Annuncio valido fino a: 26-Feb-2027
Store Manager datore di lavoro: Manpower Italia srl
L'azienda è un eccellente datore di lavoro grazie alla sua solida reputazione nel settore della GDO e alla possibilità di crescita professionale per i propri dipendenti. Offrendo un contratto a tempo indeterminato, auto aziendale e buoni pasto, promuove un ambiente di lavoro strutturato e collaborativo, dove il supporto alla formazione e lo sviluppo delle competenze sono prioritari. La posizione di Store Manager a Reggio nell'Emilia offre l'opportunità di guidare team dinamici e contribuire attivamente al successo commerciale dell'azienda.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower Italia srl
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Manager
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Manpower Italia srl e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Manpower Italia srl. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Manpower Italia srl
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Manpower Italia srl può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Manpower Italia srl a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Manpower Italia srl. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Manpower Italia srl che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower Italia srl
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Manpower Italia srl. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Manpower Italia srl.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Manpower Italia srl. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
