Manpower Group, in collaborazione con ANAS, offre un'opportunità unica per diventare Compensation Specialist a Roma. Il ruolo prevede la gestione di politiche retributive, analisi dei dati del personale e la supervisione dei sistemi incentivanti, in collegamento con la Direzione Risorse Umane.
Requisiti: laurea magistrale in discipline economiche o ingegneria gestionale, minimo 1 anno in compensation, conoscenze Excel/PowerPoint e preferibile SAP.
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Specialista Retributiva & Analisi Dati HR in Rome datore di lavoro: Manpower Italia srl
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e professionale, con un forte focus sulla crescita delle competenze dei dipendenti. Situata a Pisa, l'officina specializzata garantisce opportunità di inserimento stabile e un contratto in linea con il CCNL Metalmeccanica Industria, rendendo questa posizione ideale per chi cerca un impiego significativo nel settore automotive. Inoltre, il lavoro di squadra è valorizzato, creando una cultura collaborativa e supportiva.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower Italia srl
