In sintesi
- Mansioni: Gestisci relazioni commerciali e seleziona talenti in ambito Finance e HR.
- Azienda: Manpower Group, leader nel settore con un ambiente inclusivo e innovativo.
- Benefit: Lavoro ibrido, formazione continua e un ambiente stimolante.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e riconoscimento.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel futuro del lavoro e sviluppa le tue competenze.
- Qualifiche: Laurea in giurisprudenza, economia o marketing e 2 anni di esperienza.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.
Experts powering Experts, entra a far parte di Manpower Group in qualità di Business Professional Consultant, un ruolo chiave nello sviluppo delle attività di somministrazione e di ricerca e selezione per profili in ambito Finance, Controlling, Tax, Administration, HR e Legal e settori affini.
Cosa farai concretamente?
- Ti occuperai delle relazioni commerciali, fidelizzando i clienti esistenti e sviluppando il portafoglio con clienti prospects.
- Gestirai autonomamente l'intero processo di ricerca e selezione per profili in ambito Finance, Controlling, Tax, Administration, HR e Legal, occupandoti sia di somministrazione che di permanent placement.
- Manterrai la relazione con i lavoratori temporanei da te selezionati, attraverso la gestione della loro missione lavorativa, la loro continuità occupazionale, il monitoraggio del livello di soddisfazione e la pianificazione di interventi formativi mirati a favorire la loro crescita professionale.
- Contribuirai all'identificazione di stakeholders territoriali strategici, come Enti formativi e Università, per promuovere il Brand Manpower e ampliare i canali di reclutamento.
Requisiti:
- Laurea in materie giuridiche, economiche e/o di marketing;
- Almeno 2 anni di esperienza in ruoli affini;
- Approfondita conoscenza dei profili attinenti alla specializzazione, del lavoro somministrato, dei trend di mercato, delle necessità dei clienti e dei requisiti normativi;
- Conoscenza dei principali tool di social recruiting;
- Approccio data-driven per monitorare gli obiettivi di business e per supportare i team nell’identificazione di nuove opportunità commerciali;
- Mindset innovativo, orientato al raggiungimento dei risultati di business;
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Perché scegliere noi?
In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile, vivendo e mettendo in pratica in nostri Standards: Clarity, Care, Grow – e i nostri valori - People, Knowledge e Innovation. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies", un Gruppo che in Italia ha ottenuto la Certificazione sulla Parità di Genere e ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®. Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e che pone attenzione ai propri colleghi e alle proprie colleghe attraverso percorsi di formazione e sviluppo, di benessere organizzativo, welfare e recognition.
Modalità di lavoro: ibrida, in presenza e smart working.
Sei pront* a fare la differenza? Con noi puoi disegnare il futuro del lavoro mettendo al centro l’essere umano.
Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
Business Professional Consultant - FILIALE DI UDINE datore di lavoro: Manpower Italia S.r.l.
ManpowerGroup è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante a Udine, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso percorsi formativi mirati e opportunità di sviluppo. Con un forte impegno verso la responsabilità sociale e la parità di genere, offriamo un equilibrio tra lavoro in presenza e smart working, valorizzando la collaborazione e il benessere dei nostri collaboratori. Unisciti a noi per fare la differenza nel futuro del lavoro, mettendo al centro l'essere umano.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower Italia S.r.l.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Professional Consultant - FILIALE DI UDINE
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Manpower Italia S.r.l.!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Manpower Italia S.r.l..
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Manpower Italia S.r.l.. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Manpower Italia S.r.l.
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Manpower Italia S.r.l.! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Professional Consultant - FILIALE DI UDINE
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Manpower Italia S.r.l. e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower Italia S.r.l.
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
