In sintesi
- Mansioni: Guida e supporta la rete vendita in tutta Italia per raggiungere obiettivi ambiziosi.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore impiantistico con un team dinamico.
- Benefit: Contratto iniziale di 6 mesi, possibilità di stabilizzazione e retribuzione competitiva.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel coordinare un team e raggiungere risultati concreti.
- Qualifiche: Diploma superiore e esperienza nel coordinamento commerciale.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.
Per azienda operante nell'installazione e manutenzione di impianti tecnologici, cerchiamo un Coordinatore rete vendita che avrà la responsabilità di guidare, monitorare e supportare la rete di addetti alla vendita attiva su tutto il territorio italiano.
Ruolo e Responsabilità
- Coordinamento e Gestione della Rete: Supervisionare, motivare e monitorare le performance del team commerciale dislocato sul territorio nazionale.
- Monitoraggio Performance: Analizzare il raggiungimento dei target di vendita individuali e di squadra, implementando azioni correttive e strategie di allineamento agli obiettivi aziendali.
- Supporto Operativo: Affiancare la rete vendita nella gestione delle trattative più complesse e garantire l'applicazione delle politiche commerciali aziendali.
- Reporting: Predisporre report periodici sull'andamento delle vendite, trend di mercato e performance della rete da presentare al management.
- Flussi Informativi: Fare da collante tra la rete sul territorio e i dipartimenti interni (tecnico, amministrativo), assicurando la corretta trasmissione della documentazione e delle commesse tramite i sistemi aziendali.
Requisiti Richiesti
- Istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore.
- Esperienza: Pregressa esperienza consolidata nel ruolo di coordinatore commerciale o responsabile delle vendite.
- Competenze Tecniche: Ottima padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office) e abitudine all'utilizzo quotidiano di software gestionali e sistemi CRM.
- Mobilità: Possesso di Patente B (disponibilità a brevi trasferte se necessario).
- Titolo Preferenziale: Costituirà un plus significativo l'aver maturato esperienza pregressa nel settore dell'impiantistica.
Soft Skills
- Leadership e Gestione del Team: Forte capacità di guidare, aggregare e motivare risorse anche a distanza, promuovendo la cultura del risultato.
- Orientamento al Cliente e agli obiettivi: Approccio fortemente commerciale, proattivo e focalizzato sul raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità.
- Doti Relazionali e Comunicative: Eccellenti capacità di negoziazione, ascolto e mediazione a tutti i livelli.
- Problem Solving e Organizzazione: Capacità di gestire imprevisti operativi e di pianificare in modo efficiente i flussi di lavoro propri e della rete vendita.
- Precisione: Rigore nella gestione dei dati commerciali, della contrattualistica e dei flussi sul gestionale.
Inserimento previsto
- Contratto: iniziale Tempo determinato di 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione.
- CCNL e Livello di inquadramento: Metalmeccanici Industria C1/C3.
- RAL: 26.000 - 30.000.
- Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026.
Coordinatore rete vendita in Foggia datore di lavoro: Manpower FOGGIA Trieste
L'azienda leader nel settore delle telecomunicazioni offre un ambiente di lavoro dinamico e in forte crescita, ideale per i giuntisti di fibra ottica che cercano opportunità di sviluppo professionale. Con un contratto a tempo indeterminato e un focus sulla sicurezza e sulla qualità, i dipendenti possono contare su un supporto costante e su un'ottima cultura aziendale che valorizza la precisione e l'autonomia operativa. Inoltre, la posizione offre la possibilità di lavorare con tecnologie all'avanguardia e di partecipare a progetti innovativi nel settore.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower FOGGIA Trieste
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Coordinatore rete vendita in Foggia
✨Sfrutta le Fiere del Settore
Le fiere e gli eventi di networking sono una miniera d'oro per chi cerca ruoli temporanei nel settore vendite e sviluppo commerciale. Partecipare a questi eventi ti permette di fare networking direttamente con aziende come Manpower FOGGIA Trieste e di presentare le tue abilità faccia a faccia.
✨Usa i Gruppi di Facebook e LinkedIn
Unisciti a gruppi su Facebook e LinkedIn dedicati alle vendite e al marketing. Questi spazi spesso condividono opportunità di lavoro temporaneo e ti permettono di connetterti con professionisti del settore. Non aver paura di interagire e di farti notare!
✨Contatta le Agenzie di Lavoro Temporaneo
Le agenzie di lavoro possono avere risorse preziose e accesso a posizioni temporanee nel settore vendite. Una chiacchierata con un recruiter può aprire porte che non avresti mai considerato. Fai sapere che sei pronto a lavorare e che stai cercando attivamente!
✨Calcola i Tuoi Obiettivi di Vendita
Quando parli con potenziali datori di lavoro come Manpower FOGGIA Trieste, condividi i tuoi obiettivi di vendita passati. Mostrare risultati concreti, anche se a breve termine, può distinguerti dagli altri candidati per ruoli temporanei. Fai brillare i tuoi successi!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Coordinatore rete vendita in Foggia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rifletti sulle tue esperienze pregresse:Quando scrivi il tuo CV per una posizione nel vendite e sviluppo commerciale, metti in luce le tue esperienze pregresse in vendite, contatto con i clienti o gestione di relazioni. Se hai ottenuto risultati misurabili, come un aumento delle vendite, includili! Questo dimostra il tuo impatto concreto.
Mostra la tua proattività:Per un ruolo temporaneo, è fondamentale far capire nella lettera di presentazione che sei una persona proattiva e capace di adattarsi rapidamente. Fai riferimento ad esperienze passate dove hai preso l’iniziativa o hai raggiunto obiettivi in situazioni simili. Questo può fare una grande differenza per un datore di lavoro che cerca qualcuno che possa inserirsi subito nel team.
Fai uso di un linguaggio persuasivo:In un’applicazione per vendite, il tuo modo di scrivere deve rispecchiare la tua abilità nel persuadere. Utilizza un linguaggio chiaro e convincente per mostrarci come i tuoi punti di forza possono portare valore a Manpower FOGGIA Trieste. Non aver paura di venderti un po’!
Porta il tuo entusiasmo:Essendo un lavoro temporaneo, è importante trasmettere il tuo entusiasmo non solo per il ruolo, ma anche per l'industria delle vendite. Esprimi nella tua lettera di presentazione perché sei appassionato di questo campo e come vedi questa opportunità come un trampolino per altre esperienze future.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower FOGGIA Trieste
✨Preparati a dimostrare le tue abilità relazionali
Nel mondo delle vendite, le abilità relazionali sono fondamentali. Prepara esempi concreti di come hai costruito rapporti con clienti passati o come hai gestito situazioni difficili. Ricorda, Manpower FOGGIA Trieste vuole vedere che sei in grado di stabilire un legame e trovare soluzioni.
✨Conosci il prodotto e il mercato
Fai un’analisi approfondita dei prodotti o servizi che Manpower FOGGIA Trieste offre e del mercato di riferimento. Mostrare di avere una buona comprensione del settore può darti un grande vantaggio e dimostrare il tuo impegno e interesse per il ruolo.
✨Sii pronto per domande situazionali
In un colloquio per una posizione temporanea nelle vendite, potresti affrontare domande situazionali su come reagiresti in determinate situazioni con i clienti. Pensa a casi pratici da condividere che mettano in luce la tua capacità di problem solving e resilienza.
✨Mostra la tua flessibilità come freelance
Essendo un'opportunità temporanea, è importante sottolineare la tua flessibilità e disponibilità. Preparati a discutere della tua capacità di adattarti rapidamente ai cambiamenti e di come gestisci le tue priorità per garantire risultati concreti per Manpower FOGGIA Trieste.
