In sintesi
- Mansioni: Allestimento e rifornimento del reparto ortofrutta, controllo qualità della merce.
- Azienda: Importante azienda nel settore GDO con un team dinamico.
- Benefit: Contratto iniziale, possibilità di proroga e crescita professionale.
- Altre informazioni: Orario part-time di 30 ore settimanali a Brogliano (VI).
- Perché questo lavoro: Lavora in un ambiente stimolante e contribuisci all'innovazione.
- Qualifiche: Affidabilità, motivazione e voglia di mettersi in gioco.
La retribuzione prevista è compresa tra 1470 - 1796 € per mese.
Importante azienda attiva nel settore GDO Sei alla ricerca di un lavoro dinamico e stimolante? Hai voglia di metterti in gioco?
Per un'importante azienda attiva nel settore GDO, ricerchiamo Addetti/Addette al reparto ortofrutta in supermercato, anche alla prima esperienza.
Mansioni
Allestimento e rifornimento del reparto, controllo qualità della merce.
Si offre
Contratto iniziale in somministrazione con Manpower, a tempo determinato, con possibilità di proroga ed eventuali prospettive di inserimento.
Orario di lavoro
Part time (30 ore settimanali).
Inquadramento
CCNL Commercio Coop 5° livello
Retribuzione
- Fascia lorda mensile Part Time: 1.200 1.600
Luogo di lavoro
Brogliano (VI).
Unisciti a un team dinamico, orientato alla crescita e all innovazione.
Se sei una persona affidabile, motivata e pronta a lavorare in un contesto stimolante, candidati subito!
Minima esperienza by helplavoro. it
ADDETTI e ADDETTE ORTOFRUTTA IN SUPERMERCATO - BROGLIANO (VI) in Vicenza datore di lavoro: Manpower CORE Volume
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono contribuire attivamente alla gestione dei pasti nelle scuole del Comune di Dozza. Con orari di lavoro flessibili dal lunedì al venerdì e opportunità di rinnovo del contratto, i membri del team possono godere di un equilibrio tra vita professionale e personale, oltre a sviluppare competenze nel settore della ristorazione collettiva.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower CORE Volume
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTI e ADDETTE ORTOFRUTTA IN SUPERMERCATO - BROGLIANO (VI) in Vicenza
✨Sfrutta le fiere e i mercati locali
Le fiere e i mercatini sono ottimi posti per scoprire opportunità nel retail part-time. Fai un salto ai mercati locali, interagisci con i venditori e chiedi se stanno cercando personale. Non dimenticare che il networking faccia a faccia può aprirti porte che non ti aspetti!
✨Visita i tuoi negozi preferiti
Se hai in mente alcuni negozi dove ti piacerebbe lavorare, non aspettare che pubblichino annunci di lavoro! Fai un giro in negozio, parla con i manager e chiedi direttamente se sono alla ricerca di personale part-time. Spesso, l'approccio diretto fa la differenza.
✨Fai parte delle community online del retail
Unisciti a gruppi Facebook e forum dedicati alla vendita al dettaglio. Questi spazi sono piani per scambiare informazioni sul lavoro e condividere opportunità. Spesso, le aziende pubblicano offerte di lavoro in questi gruppi prima di postarle altrove.
✨Candidati direttamente su siti di aziende come Manpower CORE Volume
Non dimenticare di controllare il sito di Manpower CORE Volume per eventuali posizioni aperte! Spesso le aziende preferiscono le candidature inviate direttamente attraverso i loro portali, quindi non perdere tempo e inviaci la tua candidatura fra le prime!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTI e ADDETTE ORTOFRUTTA IN SUPERMERCATO - BROGLIANO (VI) in Vicenza
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per il retail!:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per il ruolo di ADDETTI e ADDETTE ORTOFRUTTA IN SUPERMERCATO - BROGLIANO (VI) presso Manpower CORE Volume, assicurati di esprimere la tua passione per il settore retail. Racconta brevemente la tua esperienza con i clienti, sottolineando come ti piace interagire e aiutare gli altri. Questo può fare la differenza!
Includi competenze specifiche di vendita:Nel tuo CV, non dimenticare di evidenziare le competenze chiave richieste nel retail, come la gestione delle vendite, la conoscenza dei prodotti e le tecniche di upselling. Se hai ricevuto qualche riconoscimento, come un premio per le vendite, includilo anche!
Flessibilità e disponibilità:Essendo un lavoro part-time, le aziende come Manpower CORE Volume cercano spesso persone disponibili a lavorare in orari flessibili. Nella tua domanda, fai sapere quali sono i tuoi orari disponibili e se puoi lavorare nei weekend o durante le festività. Questo può darti un vantaggio!
Trasmetti il tuo spirito di squadra:In un ambiente retail, il lavoro di squadra è fondamentale. Nella tua lettera di presentazione, menziona eventuali esperienze passate in cui hai collaborato con colleghi per raggiungere obiettivi comuni. Così dimostri che sei pronto a unirti al team di Manpower CORE Volume!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower CORE Volume
✨Mostra il tuo fascino personale
Nel retail, la capacità di connettersi con i clienti è fondamentale. Durante l'intervista con Manpower CORE Volume, preparati a dimostrare il tuo fascino e la tua empatia. Potrebbero chiederti di affrontare situazioni di vendita o di risolvere un problema con un cliente. Esercitati a raccontare esperienze passate in cui hai offerto un servizio eccezionale!
✨Conosce i prodotti e il brand
Fai un po' di ricerca sui prodotti e sui valori di Manpower CORE Volume. Potrebbero chiederti come consiglieresti un prodotto specifico o quali strategie useresti per spingere le vendite. Mostrare una buona conoscenza del marchio è una grande opportunità per far colpo sull'intervistatore!
✨Sii pronto a discutere la tua flessibilità
Essendo un lavoro part-time, potresti dover gestire orari flessibili. Preparati a discutere la tua disponibilità e la tua capacità di adattamento. Dimostra che sei disposto a lavorare durante le ore di punta o nei weekend, e come questa flessibilità potrebbe giovare a Manpower CORE Volume.
✨Porta l'energia giusta
Nel retail, l'energia conta tantissimo! Assicurati di trasmettere entusiasmo durante l'intervista. Le aziende cercano persone che possano contagiare i clienti con la loro positività e passione. Ricorda, il tuo atteggiamento può essere il fattore decisivo per ottenere il lavoro!
