Recruiting Day – Venditori/Venditrici, Cassa e Logistica (Cat. Protette L.68/99)

Recruiting Day – Venditori/Venditrici, Cassa e Logistica (Cat. Protette L.68/99)

Brescia Part-Time 12000 - 18000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Manpower CORE Volume

In sintesi

  • Mansioni: Assistenza clienti, gestione logistica e operazioni di cassa in un ambiente dinamico.
  • Azienda: Tecnomat, leader nel settore edile con un team inclusivo.
  • Benefit: Contratto part-time, ambiente stimolante e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Giornata di reclutamento in arrivo, non perdere questa occasione!
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel settore edile e crescere insieme.
  • Qualifiche: Iscrizione alle categorie protette e buone capacità relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 12000 - 18000 € per anno.

Azienda settore vendita di materiale edile. Per Tecnomat, importante cliente operante nel settore edile, ricerchiamo risorse da inserire nel punto vendita di Rezzato, in un contesto dinamico e strutturato.

La risorsa selezionata sarà inserita con il ruolo di Venditori/Venditrici, Addetto/a alla Logistica oppure Addetto/a Cassa, con contratto part-time.

Principali mansioni:
  • Assistenza e supporto alla clientela
  • Riordino e rifornimento della merce
  • Attività di magazzino e gestione della logistica
  • Gestione delle operazioni di cassa
Requisiti:
  • Iscrizione alle categorie protette (L. 68/99)
  • Esperienza nelle mansioni richieste
  • Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team
  • Affidabilità, precisione e orientamento al cliente

Si offre inserimento in un ambiente di lavoro stimolante, con possibilità di crescita professionale.

Giornata di reclutamento: data da definire

Luogo di lavoro: Rezzato

Non lasciarti sfuggire questa straordinaria opportunità di crescita personale e professionale. Candidati ora e inizia a realizzare i tuoi sogni insieme a noi!

Annuncio valido fino a: 10-Jul-2027

Recruiting Day – Venditori/Venditrici, Cassa e Logistica (Cat. Protette L.68/99) datore di lavoro: Manpower CORE Volume

Tecnomat offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo, ideale per chi cerca opportunità significative nel settore della vendita di materiale edile. Con un forte focus sulla crescita professionale e un team collaborativo, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto dinamico a Rezzato, dove la diversità è valorizzata e le pari opportunità sono garantite.

Manpower CORE Volume

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Manpower CORE Volume

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Recruiting Day – Venditori/Venditrici, Cassa e Logistica (Cat. Protette L.68/99)

Sfrutta le Fiere Locali

Le fiere e gli eventi di networking nel settore vendite e sviluppo commerciale sono perfetti per farsi notare. Assicurati di partecipare a questi eventi nella tua zona; porta con te biglietti da visita e preparati a parlare della tua esperienza.

Networking nei Gruppi di Vendita

Unisciti a gruppi e comunità locali su piattaforme come Meetup o Facebook dedicate alla vendita e sviluppo commerciale. Qui puoi entrare in contatto con professionisti del settore e scoprire opportunità part-time che potrebbero non essere pubblicizzate altrove.

Cerca Opportunità nelle Startup

Le startup spesso cercano persone pronte a iniziare in ruoli part-time per aiutare nelle vendite. Fai una lista delle startup nella tua area e visita i loro siti web per scoprire eventuali posizioni aperte.

Applica Direttamente su Manpower CORE Volume

Non dimenticare di controllare direttamente il sito web di Manpower CORE Volume! Le posizioni part-time possono non essere sempre pubblicizzate su portali esterni, quindi una candidatura diretta può darti un vantaggio.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Recruiting Day – Venditori/Venditrici, Cassa e Logistica (Cat. Protette L.68/99)

Assistenza alla clientela
Gestione della logistica
Operazioni di cassa
Capacità relazionali
Lavoro in team
Affidabilità
Precisione

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Evidenzia le tue capacità relazionali:Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, le abilità relazionali sono fondamentali. Fai in modo di sottolineare la tua capacità di comunicare e costruire rapporti, sia nel tuo CV che nella lettera di motivazione. Raccontaci delle tue esperienze passate in cui hai avuto successo nel coinvolgere i clienti e creare reti di contatti!

Mostra il tuo entusiasmo per il settore:Uno dei vantaggi di un lavoro part-time è la possibilità di dimostrare il tuo interesse e la tua passione per il settore delle vendite. Spiega perché questo campo ti affascina e come il tuo percorso di studi o le tue esperienze passate ti abbiano preparato per questa opportunità. Il tuo entusiasmo può fare la differenza!

Personalizza il tuo CV per vendite:Assicurati che il tuo CV metta in risalto risultati specifici nel campo delle vendite, come i tuoi traguardi nel chiudere affari o nel raggiungere obiettivi di vendita. Utilizza numeri e percentuali per mostrare come hai contribuito al successo delle aziende in cui hai lavorato. Questo non passerà inosservato a Manpower CORE Volume!

Portafoglio e referenze:Anche se potrebbe non essere comune avere un portfolio per ruoli di vendite, se hai materiali come presentazioni di vendita o case study, considerali nel tuo pacchetto. Inoltre, se hai referenze da precedenti datori di lavoro o clienti soddisfatti, includile per rinforzare la tua candidatura. Sono piccoli dettagli che possono colpire Manpower CORE Volume!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower CORE Volume

Conosci il prodotto come le tue tasche

Familiarizziamoci con i prodotti o servizi di Manpower CORE Volume. Dovresti essere in grado di spiegare le loro caratteristiche e vantaggi, così come di come si inseriscono nel mercato. Durante il colloquio, le domande riguardanti i prodotti possono arrivare, e dimostrare una conoscenza approfondita potrebbe convincere i recruiter.

Mostriamo il nostro atteggiamento commerciale

Durante il colloquio, dobbiamo mostrare il nostro spirito commerciale e le abilità relazionali. Potrebbero chiederti di condividere esperienze passate in cui hai chiuso un affare o gestito un cliente difficile. Prepariamo storie concrete per illustrare le nostre capacità di vendita e comunicazione.

Punta sulla flessibilità

Essendo un'opzione part-time, il tuo futuro datore di lavoro cerca qualcuno che possa adattarsi alle necessità aziendali. Fai sapere a Manpower CORE Volume che sei disponibile per orari flessibili e che sei pronto ad adattarti all'andamento delle vendite e delle esigenze dei clienti.

Preparati a un gioco di ruolo

Un colloquio per un ruolo nelle vendite potrebbe includere simulazioni di vendita. Potrebbero chiederti di vendere un prodotto o di gestire un obiettivo difficile. Allenati a rispondere a queste situazioni, enfatizzando la tua capacità di ascoltare e di rispondere alle esigenze del cliente, cosa fondamentale nel nostro lavoro.