Baristi e Bariste ESSELUNGA MILANO

Baristi e Bariste ESSELUNGA MILANO

Part-Time 13944 - 14040 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Manpower CORE Volume

In sintesi

  • Mansioni: Preparare bevande e offrire un servizio clienti eccezionale.
  • Azienda: Esselunga, leader nella Grande Distribuzione Organizzata.
  • Benefit: Retribuzione competitiva e possibilità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Orari flessibili con turni anche nei weekend.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel servizio al cliente.
  • Qualifiche: Flessibilità, buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro di squadra.

La retribuzione prevista è compresa tra 13944 - 14040 € per anno.

Azienda Leader GDO

Sei alla ricerca di un opportunità lavorativa nel settore GDO? Questa è l'offerta che fa per te! Manpower, per conto di Esselunga, azienda leader nella Grande Distribuzione Organizzata, è alla ricerca di Baristi e Bariste da inserire all'interno dei punti vendita di MILANO (MI).

La risorsa si occuperà di:

  • Preparazione di bevande calde e fredde
  • Rifornire prodotti, bevande e materie prime
  • Controllare la qualità dei prodotti serviti
  • Servizio e assistenza al cliente
  • Gestione e pulizia dell'area di lavoro
  • Rispetto delle norme igienico-sanitarie (HACCP)

Requisiti richiesti:

  • Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi
  • Flessibilità oraria e predisposizione al contatto con il pubblico
  • Affidabilità, precisione e capacità di lavorare in team
  • Buone capacità comunicative e orientamento al cliente
  • Attestato HACCP (o disponibilità a conseguirlo)
  • Preferibile esperienza pregressa nel ruolo

Orario di lavoro:

  • Full-time / Part-time
  • Turni a rotazione dal lunedì alla domenica, in base agli orari del punto vendita

Elementi contrattuali e retributivi PART-TIME:

  • Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Distribuzione Moderna Organizzata
  • Inquadramento al 5° livello del CCNL
  • Retribuzione annua lorda da un minimo di 13.944,67 a un massimo di 14.040,10, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro

Elementi contrattuali e retributivi FULL-TIME:

  • Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Distribuzione Moderna Organizzata
  • Inquadramento al 5° livello del CCNL
  • Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione di 4 mesi, con possibilità di proroga diretta con l'azienda cliente e stabilizzazione
  • Retribuzione annua lorda da un minimo di 23.241,12 a un massimo di 23.400,16, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro

Luogo di lavoro: Milano (MI)

Azienda: Azienda Leader GDO

Requisiti: preferibile esperienza pregressa, disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend e festivi; domicilio nei pressi delle zone indicate; buono standing; affidabilità e cordialità.

Baristi e Bariste ESSELUNGA MILANO datore di lavoro: Manpower CORE Volume

Esselunga è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e stimolante per i baristi e bariste a Milano. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla formazione, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto che valorizza il lavoro di squadra e l'orientamento al cliente. Inoltre, la flessibilità degli orari e un pacchetto retributivo competitivo rendono Esselunga un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo nel settore della Grande Distribuzione Organizzata.

Manpower CORE Volume

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Manpower CORE Volume

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Baristi e Bariste ESSELUNGA MILANO

✨Crea il tuo network locale

Nel settore dell'ospitalità e ristorazione, il networking locale è tutto. Partecipa a eventi di settore, come fiere gastronomiche, o serate di settore nei ristoranti della tua zona. Fatti conoscere dai proprietari e manager, potresti ricevere opportunità direttamente da loro!

✨Visita i locali di persona

Non sottovalutare le visite di persona! Fai un giro nei ristoranti o hotel che ti interessano e lascia il tuo CV. Molti datori di lavoro preferiscono vedere i candidati di persona, specialmente per ruoli part-time.

✨Sfrutta le piattaforme locali

Utilizza piattaforme di lavoro locali specifiche per ristorazione, come portali dedicati o comunità online. Spesso questi siti hanno annunci per posizioni part-time che non sono visibili sui portali più grandi.

✨Fai attenzione a chi cerca personale durante il weekend

Molti ristoranti e locali cercano personale part-time proprio nei fine settimana. Non aspettare, candidati direttamente mentre i locali stanno cercando! Se hai voglia di lavorare nei weekend, potresti essere la persona che stanno cercando.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Baristi e Bariste ESSELUNGA MILANO

Preparazione di bevande calde e fredde
Controllo qualità dei prodotti
Servizio e assistenza al cliente
Gestione e pulizia dell'area di lavoro
Rispetto delle norme igienico-sanitarie (HACCP)
Disponibilità a lavorare su turni
Flessibilità oraria

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in mostra le tue esperienze di servizio:Nel settore dell'ospitalità e della ristorazione, le tue esperienze precedenti contano tantissimo! Includi nel tuo CV ogni posizione lavorativa che hai avuto, anche se si tratta di un lavoro part-time o stagionale. Assicurati di menzionare le tue responsabilità e successi, come il servizio di clienti o la gestione di ordini.

Certificazioni e corsi: il tuo asso nella manica:Se hai partecipato a corsi di formazione nel settore, come la sicurezza alimentare o il servizio al tavolo, includili nel tuo CV. Queste certificazioni possono davvero farti risaltare nel processo di selezione, quindi il tuo potenziale datore di lavoro, come Manpower CORE Volume, vedrà che sei motivato e pronto a imparare!

Lettera di presentazione: mostra la tua passione:Nella tua lettera di presentazione, oltre a spiegare perché vuoi lavorare con Manpower CORE Volume, parla della tua passione per il settore. Racconta di un momento memorabile che hai avuto nel servizio al cliente o un'esperienza che ti ha appassionato, così il tuo entusiasmo risalterà di fronte ai recruiter.

Sii chiaro sulle tue disponibilità:Dal momento che stai cercando un lavoro part-time, fai attenzione a specificare chiaramente le tue disponibilità nel tuo CV. Questo aiuterà Manpower CORE Volume a capire subito se puoi coprire turni specifici. Non dimenticare di menzionare eventuali altre occupazioni che potresti avere, così saranno chiari i tuoi limiti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower CORE Volume

✨Mostrati appassionato!

Quando parli della tua esperienza nel settore dell'ospitalità e ristorazione, metti in evidenza la tua passione per il cibo e il servizio clienti. Fai esempi concreti di situazioni dove hai superato le aspettative dei clienti o dove hai lavorato in team per creare un'esperienza speciale.

✨Preparati per situazioni pratiche

In un colloquio nel settore dell'ospitalità, potresti essere sottoposto a scenari pratici. Prepara un paio di situazioni in cui hai dovuto gestire clienti difficili o risolvere problemi improvvisi. Dimostra come sa prendere decisioni rapide e efficaci!

✨Sii flessibile con il tuo ruolo

Essendo un lavoro part-time, le aziende cercano persone che possono facilmente adattarsi a diverse mansioni, come servire ai tavoli o occuparsi della cassa. Fai sapere a Manpower CORE Volume che sei disponibile a coprire vari ruoli e che ti piace apprendere nuove abilità.

✨Fai risaltare la tua disponibilità

Le posizioni part-time richiedono un'immediata disponibilità. Sii chiaro su quando puoi lavorare e dimostra la tua flessibilità. Mostrare un atteggiamento proattivo nella ricerca della disponibilità di turni può impressionare i datori di lavoro come Manpower CORE Volume.