In sintesi
- Mansioni: Gestisci la cassa, assisti i clienti e rifornisci gli scaffali.
- Azienda: Unisciti a Coop Alleanza 3.0, un leader nel settore GDO.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, orario part-time e stipendio competitivo.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita e un ambiente di lavoro stimolante.
- Perché questo lavoro: Fai parte di un team dinamico e contribuisci al successo del negozio.
- Qualifiche: Predisposizione al contatto con il pubblico e capacità di lavorare in team.
La retribuzione prevista è compresa tra 1200 - 1600 € per mese.
Azienda operante nel settore GDO ricerca una persona dinamica e motivata da inserire nel nostro team!
Cosa farai?
- Attività di cassa e gestione dei pagamenti
- Assistenza e supporto alla clientela
- Rifornimento scaffali e sistemazione merce
- Supporto al reparto surgelati
- Controllo scadenze e corretta esposizione dei prodotti
- Mantenimento ordine e pulizia del reparto
Sede di lavoro: San Martino In Rio (RE)
Contratto: Tempo determinato
Orario: Part Time 30h
Disponibilità: Dal lunedì alla domenica, con 1 giorno di riposo. Turni compresi nella fascia: 05:00 - 22:00 (possibilità di turni spezzati)
Requisiti:
- Predisposizione al contatto con il pubblico
- Capacità di lavorare in team
- Preferibile esperienza in ambito GDO, cassa o rifornimento scaffali
- Flessibilità e affidabilità
Orario di lavoro: Full Time: 40 ore settimanali, Part Time: 30 ore settimanali
Inquadramento: CCNL Commercio Coop 5° livello
Retribuzione:
- Fascia lorda mensile Full Time: 1.600 - 2.000
- Fascia lorda mensile Part Time: 1.200 - 1.600
Offerta: Contratto a tempo determinato in somministrazione con Manpower, con possibilità di proroga.
Se ti riconosci in questa opportunità e vuoi entrare a far parte della grande famiglia Coop, invia la tua candidatura!
Addetti/e Reparto Cassa e Grocery GDO - San Martino in Rio (RE) datore di lavoro: Manpower CORE Volume
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove i dipendenti possono contribuire attivamente alla gestione dei pasti nelle scuole del Comune di Dozza. Con orari di lavoro flessibili dal lunedì al venerdì e opportunità di rinnovo del contratto, i membri del team possono godere di un equilibrio tra vita professionale e personale, oltre a sviluppare competenze nel settore della ristorazione collettiva.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Manpower CORE Volume
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetti/e Reparto Cassa e Grocery GDO - San Martino in Rio (RE)
✨Sfrutta le fiere e i mercati locali
Le fiere e i mercatini sono ottimi posti per scoprire opportunità nel retail part-time. Fai un salto ai mercati locali, interagisci con i venditori e chiedi se stanno cercando personale. Non dimenticare che il networking faccia a faccia può aprirti porte che non ti aspetti!
✨Visita i tuoi negozi preferiti
Se hai in mente alcuni negozi dove ti piacerebbe lavorare, non aspettare che pubblichino annunci di lavoro! Fai un giro in negozio, parla con i manager e chiedi direttamente se sono alla ricerca di personale part-time. Spesso, l'approccio diretto fa la differenza.
✨Fai parte delle community online del retail
Unisciti a gruppi Facebook e forum dedicati alla vendita al dettaglio. Questi spazi sono piani per scambiare informazioni sul lavoro e condividere opportunità. Spesso, le aziende pubblicano offerte di lavoro in questi gruppi prima di postarle altrove.
✨Candidati direttamente su siti di aziende come Manpower CORE Volume
Non dimenticare di controllare il sito di Manpower CORE Volume per eventuali posizioni aperte! Spesso le aziende preferiscono le candidature inviate direttamente attraverso i loro portali, quindi non perdere tempo e inviaci la tua candidatura fra le prime!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetti/e Reparto Cassa e Grocery GDO - San Martino in Rio (RE)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per il retail!:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per il ruolo di Addetti/e Reparto Cassa e Grocery GDO - San Martino in Rio (RE) presso Manpower CORE Volume, assicurati di esprimere la tua passione per il settore retail. Racconta brevemente la tua esperienza con i clienti, sottolineando come ti piace interagire e aiutare gli altri. Questo può fare la differenza!
Includi competenze specifiche di vendita:Nel tuo CV, non dimenticare di evidenziare le competenze chiave richieste nel retail, come la gestione delle vendite, la conoscenza dei prodotti e le tecniche di upselling. Se hai ricevuto qualche riconoscimento, come un premio per le vendite, includilo anche!
Flessibilità e disponibilità:Essendo un lavoro part-time, le aziende come Manpower CORE Volume cercano spesso persone disponibili a lavorare in orari flessibili. Nella tua domanda, fai sapere quali sono i tuoi orari disponibili e se puoi lavorare nei weekend o durante le festività. Questo può darti un vantaggio!
Trasmetti il tuo spirito di squadra:In un ambiente retail, il lavoro di squadra è fondamentale. Nella tua lettera di presentazione, menziona eventuali esperienze passate in cui hai collaborato con colleghi per raggiungere obiettivi comuni. Così dimostri che sei pronto a unirti al team di Manpower CORE Volume!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Manpower CORE Volume
✨Mostra il tuo fascino personale
Nel retail, la capacità di connettersi con i clienti è fondamentale. Durante l'intervista con Manpower CORE Volume, preparati a dimostrare il tuo fascino e la tua empatia. Potrebbero chiederti di affrontare situazioni di vendita o di risolvere un problema con un cliente. Esercitati a raccontare esperienze passate in cui hai offerto un servizio eccezionale!
✨Conosce i prodotti e il brand
Fai un po' di ricerca sui prodotti e sui valori di Manpower CORE Volume. Potrebbero chiederti come consiglieresti un prodotto specifico o quali strategie useresti per spingere le vendite. Mostrare una buona conoscenza del marchio è una grande opportunità per far colpo sull'intervistatore!
✨Sii pronto a discutere la tua flessibilità
Essendo un lavoro part-time, potresti dover gestire orari flessibili. Preparati a discutere la tua disponibilità e la tua capacità di adattamento. Dimostra che sei disposto a lavorare durante le ore di punta o nei weekend, e come questa flessibilità potrebbe giovare a Manpower CORE Volume.
✨Porta l'energia giusta
Nel retail, l'energia conta tantissimo! Assicurati di trasmettere entusiasmo durante l'intervista. Le aziende cercano persone che possano contagiare i clienti con la loro positività e passione. Ricorda, il tuo atteggiamento può essere il fattore decisivo per ottenere il lavoro!
