In sintesi
- Mansioni: Unisciti a progetti di trasformazione digitale e implementa soluzioni tecnologiche avanzate.
- Azienda: Management Solutions, una società di consulenza internazionale con una cultura collaborativa.
- Benefit: Formazione continua, piano di carriera chiaro e opportunità di promozione interna.
- Altre informazioni: Attività sociali e sport per un ambiente di lavoro dinamico.
- Perché questo lavoro: Lavora con grandi aziende e affronta sfide globali in un team straordinario.
- Qualifiche: Neolaureati o studenti dell'ultimo anno con forte etica del lavoro.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Management Solutions is an international consulting firm whose core mission is to deliver business, risk, financial, organisational and process-related advisory services, targeting both functional aspects and the implementation of related technologies. We currently have a multidisciplinary team (functional, mathematical, technical and systems integration) of 4,000 professionals.
We operate through 52 offices (22 in Europe, 24 in the Americas, 3 in Asia, 1 in Africa and 2 in Oceania) from where we regularly serve clients that operate in more than 50 countries across five major geographical areas (Europe, Americas, Asia, Africa and Oceania).
For more information about Management Solutions please visit: www.managementsolutions.com
Currently hiring for immediate and September 2026 start dates.
Role
Integration into Management Solution's specialist Technology unit, focused on the digital transformation of our clients. Involvement in projects for the conceptualization and implementation of advanced technological solutions to complex problems that require specific and in-depth knowledge of the client's business, in the following areas:
- Implementation of specialist technologies: architecture definition, Big Data, solutions development and tool implementation.
- IT strategy and governance: strategic IT plans, IT servicing, Project Management Office (PMO), transformation, organization and efficiency.
- Risk and regulatory management: cybersecurity, data quality and data governance.
We look for candidates like you
- Recent graduates or final year students.
- Solid academic record.
- Get-up-and-go attitude, maturity, responsibility and strong work ethic.
- Knowledge of other languages is desirable.
- Postgraduate studies and/or specialised courses are an asset.
- Advanced user of programming languages, databases and software engineering techniques.
- Strong ability to learn quickly.
- Able to integrate easily into multidisciplinary teams.
What we offer
We offer you the possibility to join a firm that provides all you need to develop your talent to the fullest:
- Working in the highest-profile consulting projects in the industry,
- for the largest companies, leaders of their respective markets,
- alongside top industry management as they face challenges at the national and global level,
- as part of an extraordinary team of professionals whose values and corporate culture are a benchmark for the industry.
Training
- Ongoing training plan, with approximately 10% of business turnover spent on training.
- Specialist knowledgecourses, externalexpertcourses, professionalskillscourses andlanguagecourses.
- Last year our staff as a whole received over 400,000 hours of training spanning more than 160 courses.
- Clearly defined career plan.
- Internal promotion based solely on merit.
- Partnership-based management model offers all professionals the opportunity to become part of the Firm’s group of partners.
Complementary activities
- University: we maintain a close relationship with the world’s most prestigious universities.
- Social Action: we organize more than 30 community support activities.
- Sports Club: internal and external tournaments.
#J-18808-Ljbffr
NEW TECHNOLOGIES AND DIGITAL TRANSFORMATION CONSULTANT MILAN / ROMA datore di lavoro: Management Solutions
Management Solutions è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo a Milano e Roma, dove i professionisti possono sviluppare il proprio talento attraverso progetti di consulenza di alto profilo. Con un piano di formazione continuo che investe il 10% del fatturato aziendale e opportunità di crescita interna basate esclusivamente sul merito, i dipendenti possono contare su un percorso di carriera ben definito e su un forte supporto alla comunità. La cultura aziendale promuove valori di responsabilità e innovazione, rendendo l'azienda un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Management Solutions
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere NEW TECHNOLOGIES AND DIGITAL TRANSFORMATION CONSULTANT MILAN / ROMA
✨Fatti notare nei network di consulenza
Partecipa a eventi di networking specifici per la consulenza manageriale, come workshop e conferenze del settore. Questo è il posto ideale per scambiare idee e ovviamente farti notare da potenziali datori di lavoro come Management Solutions!
✨Approfitta dei programmi di recruiting
Controlla se ci sono programmi di recruiting universitario o eventi di selezione sulle piattaforme delle università. Tali iniziative sono spesso frequenti in consulenza manageriale e possono aiutarti a entrare nel radar di aziende come Management Solutions.
✨Costruisci relazioni con mentor nel settore
Cerca un mentor nel campo della consulenza che possa guidarti. Non solo ti darà suggerimenti preziosi, ma potrebbe anche avere contatti utili per opportunità in aziende come Management Solutions. Non sottovalutare il potere di una raccomandazione!
✨Fai la tua mossa su Management Solutions
Non dimenticare di applicare direttamente sul sito di Management Solutions! Spesso le posizioni non vengono pubblicizzate ovunque e le applicazioni dirette mostrano il tuo interesse genuino. Rendi il tuo profilo irresistibile e proponi il tuo valore aggiunto!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come NEW TECHNOLOGIES AND DIGITAL TRANSFORMATION CONSULTANT MILAN / ROMA
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra il tuo pensiero critico:Nel settore della consulenza manageriale, il pensiero critico è fondamentale. Assicurati di evidenziare esperienze in cui hai analizzato dati o situazioni complesse, magari raccontando di progetti precedenti in cui hai trovato soluzioni innovative. Questo dimostra che sei in grado di affrontare le sfide e di fornire valore al nostro team.
Porta il tuo bagaglio di case studies:Quando scrivi il tuo CV, includi dettagli sui case studies o progetti in cui hai avuto un ruolo chiave. I recruiter vogliono vedere come hai affrontato problemi reali e risultati quantificabili. Non dimenticare di menzionare strumenti e metodi che hai utilizzato, quindi se hai lavorato su strategie di business, parlane!
Personalizza la tua lettera di motivazione:Dedica tempo a scrivere una lettera di motivazione che non sia standard. Spiega perché sei interessato a Management Solutions e come le tue aspirazioni si allineano con la loro missione. Questo è il tuo momento per condividere la tua passione per la consulenza e farci capire ciò che ti motiva!
Non dimenticare le soft skills:Nella consulenza manageriale, le soft skills come la comunicazione e il lavoro di squadra sono cruciali. Quando scrivi la tua candidatura, cerca di illustrare come hai collaborato con altri e come hai gestito situazioni difficili. Queste informazioni possono davvero fare la differenza nel farti emergere come candidato per un ruolo a tempo pieno.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Management Solutions
✨Sviluppa il tuo case study
In preparazione per il colloquio in consulenza-manageriale, prepara un paio di case study che mostrino le tue capacità analitiche e la tua capacità di problem solving. Durante il colloquio, potresti dover fare un esercizio di case study quindi allenati a risolvere problemi complessi in modo strutturato.
✨Fai brillare il tuo background analitico
Sottolinea le tue esperienze passate che evidenziano le competenze analitiche. Se hai lavorato con strumenti come Excel, Tableau, o Power BI, assicurati di menzionarlo e parla di come li hai utilizzati per prendere decisioni informate.
✨Preparati a discutere delle tue soft skills
In consulenza-manageriale, le soft skills sono fondamentali. Sii pronto a parlare di come hai gestito situazioni difficili con i clienti o come hai collaborato efficacemente in team. Le tue capacità comunicative e relazionali possono davvero fare la differenza.
✨Mostra voglia di imparare
Essendo un ruolo full-time, i recruiter cercano candidati che siano motivati e pronti a crescere. Parla di come sei disposto a imparare e ad affrontare le sfide, mostrando un atteggiamento proattivo e una mentalità orientata al miglioramento continuo.
