Junior Contract Specialist (Internship)

Junior Contract Specialist (Internship)

Rimini Internship 22.5 - 27.5 € / ora (stimato) Smart working non possibile
Maggioli S.p.A.

In sintesi

  • Mansioni: Supporta la preparazione e revisione della documentazione privacy e contrattualistica.
  • Azienda: Azienda dinamica in crescita con un team collaborativo.
  • Benefit: Esperienza pratica, formazione sul campo e opportunità di networking.
  • Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Impara da esperti e contribuisci a progetti significativi nel settore legale.
  • Qualifiche: Interesse per il diritto e capacità di lavorare in team.

La retribuzione prevista è compresa tra 22.5 - 27.5 € per ora.

Nell'ambito del potenziamento dell'ufficio amministrativo, stiamo cercando una figura di Junior Contract Specialist che si occuperà delle seguenti attività:

  • Supporto nella predisposizione e revisione della documentazione privacy (nomine a Responsabile del trattamento, informative, accordi sul trattamento dei dati, registri dei trattamenti, ecc.);
  • Collaborazione nella predisposizione, revisione e archiviazione della contrattualistica aziendale e nel monitoraggio delle relative scadenze.

Junior Contract Specialist (Internship) datore di lavoro: Maggioli S.p.A.

Lavorare con noi come Junior Contract Specialist offre un ambiente stimolante e collaborativo, dove la crescita professionale è incoraggiata attraverso formazione continua e opportunità di apprendimento. La nostra cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra e l'innovazione, mentre la posizione strategica dell'ufficio amministrativo consente di interagire con diverse aree dell'azienda, rendendo ogni giorno un'esperienza unica e gratificante.

Maggioli S.p.A.

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Maggioli S.p.A.

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Contract Specialist (Internship)

Scopri le opportunità nei campus universitari

Se sei uno studente, non dimenticare di sfruttare i servizi di carriera della tua università! Partecipare a eventi di recruiting specifici per il settore della conformità normativa e gestione del rischio ti può dare un vantaggio. Molte aziende organizzano colloqui direttamente nei campus per cercare talenti freschi come il tuo.

Segui i webinar e i workshop

Tieni d'occhio eventi online come webinar e workshop su temi di conformità e gestione del rischio. Questi eventi non solo ti permetteranno di imparare dalle esperienze di esperti, ma anche di entrare in contatto con aziende attivamente alla ricerca di stagisti. È una grande opportunità per mostrare il tuo interesse e le tue competenze!

Unisciti a gruppi e associazioni professionali

Iscriviti a gruppi professionali e associazioni legate alla conformità e gestione del rischio. Questi gruppi spesso hanno piattaforme per il networking e possono fornire informazioni su opportunità di stage. Essere parte di una comunità ti offre anche l'opportunità di ricevere consigli pratici e supporto da chi è già nel campo.

Crea una presenza online

Assicurati di sviluppare una presenza online dedicata al tuo percorso nel settore della conformità e gestione del rischio. Condividi articoli, analisi e contenuti che mostrano la tua passione per il settore. E non dimenticare di controllare il nostro sito per tirocini disponibili in aziende come Maggioli S.p.A.. Potrebbe essere il tuo prossimo grande passo!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Contract Specialist (Internship)

Conoscenza della normativa sulla privacy
Redazione di documenti legali
Revisione contrattuale
Archiviazione documentale
Monitoraggio delle scadenze
Attenzione ai dettagli
Capacità di collaborazione

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Crea un CV orientato alla conformità:Nel tuo CV, evidenzia corsi o esperienze che hai avuto in materia di conformità normativa e gestione del rischio. Puoi includere progetti universitari, stage o anche attività extracurriculari che mostrano la tua attenzione ai dettagli e la tua capacità di seguire normative specifiche.

Lettera di presentazione che parla di apprendimento:Scrivi una lettera di presentazione che non si limiti a elencare le tue esperienze, ma che sottolinei la tua voglia di imparare nel campo della conformità e della gestione del rischio. Spiega perché sei interessato a lavorare con Maggioli S.p.A. e cosa speri di portare al team.

Documentazione delle tue competenze:Se hai svolto corsi o ottenuto certificazioni rilevanti, assicurati di menzionarli. Anche corsi online specifici sulla gestione dei rischi o sulla compliance possono farti risaltare. Includerli nel tuo CV o lettera di presentazione può dimostrare il tuo impegno verso la tua formazione.

Utilizza un linguaggio chiaro e preciso:Nel campo della conformità e della gestione del rischio, è fondamentale utilizzare un linguaggio chiaro e preciso. Evita frasi complesse e jargon eccessivo. Assicurati che chi legge capisca rapidamente il tuo messaggio e le tue qualifiche. Se stai caricando la domanda, fallo direttamente attraverso il nostro sito per una maggiore visibilità.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Maggioli S.p.A.

Comprendere la normativa

Assicurati di avere una buona comprensione delle normative rilevanti nel tuo settore, come GDPR o MiFID se stai facendo un colloquio in conformità normativa. Potrebbero chiederti di spiegare come queste normative influenzano le operazioni aziendali, quindi preparati a fare alcuni esempi pratici.

Analisi dei rischi

Sii pronto a discutere dei metodi di analisi e valutazione dei rischi. Potrebbe esserti richiesta la conoscenza di strumenti specifici o tecniche come la matrice di rischio. Preparati a rispondere a domande tecniche che esaminano il tuo pensiero critico e le tue capacità analitiche.

Mostra la tua motivazione

Essendo un tirocinio, i responsabili delle assunzioni cercano candidati motivati e pronti a imparare. Parla delle tue esperienze precedenti, anche se non strettamente legate, che mostrano la tua passione per il settore e la tua voglia di acquisire nuove competenze.

Prepara il tuo portfolio

Anche se sei all'inizio della tua carriera, se hai realizzato progetti universitari o corsi pertinenti, raccoglili in un portfolio. Questo non solo dimostra il tuo impegno, ma offre anche ai colloqui qualcosa di concreto su cui discutere durante l'intervista.