In sintesi
- Mansioni: Coordina e gestisce tutte le questioni IT dell'organizzazione, garantendo il funzionamento dei sistemi.
- Azienda: LVMH, leader nel settore del lusso con un ambiente di lavoro innovativo.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita professionale e un ambiente dinamico.
- Altre informazioni: Ambiente collaborativo con possibilità di sviluppo della carriera.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella trasformazione digitale di un'azienda di prestigio.
- Qualifiche: Esperienza in gestione IT e competenze tecniche solide.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 100000 € per anno.
The IT MANAGER coordinates and operates in all matters related to the information technology of the organization.
He or she is the reference point for any intervention related to their core responsibilities and brings their technical knowledge and skills to ensure the proper functioning of the equipment, systems, and software under their responsibility.
In constant collaboration with the LVMH Management IT Department, the IT Manager is responsible for the implementation of the information system, particularly in the context of the hotel transformation and is also responsible for service quality and security throughout the entire IT infrastructure.
Job responsibilities
IT Asset Management and IS supervision
- Plan, coordinate, and document the deployment of hardware, office equipment, and software components within the organization's IT inventory.
- Establish maintenance contracts as needed for the entire IT infrastructure.
- Enforce and oversee data security policies to ensure the confidentiality of internal and client data (GDPR compliance).
- Secure and manage access to various internal IT systems in accordance with security policies defined by LVMH Hotel Management.
- Document and maintain the hardware and software inventory, and manage associated budget tracking in coordination with the Finance department.
- Collaborate with LVMH Hotel Management and the Finance department in the selection and procurement of IT equipment.
- Plan, organize, and coordinate IT projects (infrastructure and software) required for the organization's operations, in collaboration with LVMH Hotel Management IT teams.
- Perform or oversee the execution of routine technical tasks and the provisioning of IT equipment for internal clients.
- Collaborate with the technical department in maintaining IT equipment related to the hotel's operations (Wi‑Fi, telephony, home automation, etc.).
- Ensure software updates for the entire IT inventory.
- Conduct technological research in collaboration with LVMH Hotel Management IT to identify new hardware or software tools that can enhance the IT infrastructure.
- Implement recommendations from the LVMH Hotel Management group and ensure the smooth operation of the entire IT architecture.
- Provide weekly and monthly activity reports as required by the LVMH Hotel Management IT Department.
Technical Skills
- Network administration (VLAN, Firewall, Routing)
- Active Directory
- PABX administration (3CX, Alcatel)
- Virtualization (VMWare)
- Backup (Veeam)
- Workspace One
- Knowledge of Property Management Systems (PMS) and Point of Sale (POS), especially Opera and Symphony.
User Support
- Assist internal and external users in the use of hardware and software within the organization.
- Resolve incidents related to improper use or malfunction of devices and software.
- In case of major IT incidents, manage crisis communication, develop action plans, and activate escalation procedures.
- Handle troubleshooting of identified faulty hardware and ensure timely replacement.
• Team Management
- Recruit, train, and supervise the staff for whom you organize work and schedules.
- Ensure compliance with labor laws and regulations in your department.
- Report any \"abnormal\" situations related to the safety or risk of accidents involving clients or colleagues to your superiors.
- Profile
Soft Skills
- Autonomy and initiative
- Attention to detail and adherence to instructions
- Teaching ability and strong written communication skills (ability to communicate without using technical jargon)
- #J-18808-Ljbffr
IT Manager (H/F) datore di lavoro: LVMH Group
Lavorare come IT Manager presso la nostra organizzazione offre un ambiente stimolante e collaborativo, dove l'innovazione tecnologica è al centro della nostra missione. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e progetti sfidanti, il tutto in un contesto che valorizza la sicurezza e la qualità del servizio. La nostra cultura aziendale promuove l'autonomia e l'iniziativa, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire attivamente al successo della trasformazione digitale dell'hotel.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IT Manager (H/F)
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come LVMH Group. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di IT Manager (H/F) da LVMH Group.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui LVMH Group, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso LVMH Group e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IT Manager (H/F)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a LVMH Group, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con LVMH Group.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a LVMH Group un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso LVMH Group
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di LVMH Group. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
