In sintesi
- Mansioni: Fornire supporto tecnico per eventi audio/video e gestire setup AV.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore tecnologico con un ambiente collaborativo.
- Benefit: Formazione continua, lavoro flessibile, assicurazione sanitaria e vantaggi esclusivi.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie all'avanguardia e interagisci con dirigenti di alto livello.
- Qualifiche: Esperienza in elaborazione audio/video e gestione hardware.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Your role
We are hiring a Technical Director for Events and Audio‑Video with strong technical skills in both software and hardware.
The role involves providing support to end users, managing AV setups for corporate events, and regularly interacting with C‑Level executives.
The candidate will also mentor a junior colleague to ensure continuity in video direction and editing during absences.
- Main responsibilities
- Provide technical support for audio/video events.
- Install and configure hardware and software.
- Perform routine maintenance and updates.
- Set up and manage meeting rooms and systems.
- Train users and offer live support during events.
- Collaborate with IT teams on related projects.
- Provide software/hardware support for the end-users.
- Main requirements
- Availability for on‑site presence during weekends (average 2 weekends per month) and all events.
- Experience in audio/video processing with tools such as Exterity, Watchout or equivalent solutions (2–3 years).
- Knowledge of Magic Info, Exterity, Watchout software is appreciated.
- Educational background in Information Technology.
- Solid experience with Microsoft software packages.
- Strong experience in Hardware management (Computer, Printer, Mobile, Network, Mac).
- Flexibility and availability for on‑site support as required.
- What’s in it for you
- Access to our cutting‑edge learning platform, Leonardo, and personalized development programs.
- Flexible work conditions and health insurance coverage.
- Ticket restaurants, internal rooftop canteen, and other employee benefits.
- Exclusive employee discounts on eyewear, eye‑care products, and fashion apparel.
- Disconnect Program – holistic approach to work‑life balance including mental‑health initiatives, yoga, and jogging sessions.
- Salary Package
- Supplementary Health insurance coverage.
- Supplementary Pension Plan.
- Access to the Essilor Luxottica Corporate Welfare Catalog.
- Discounted transportation pass.
- Meal vouchers as per company guidelines.
- Exclusive employee discounts on company products.
- Company‑provided laptop and mobile phone.
- Our Diversity, Equity and Inclusion commitment
We are committed to creating an inclusive environment for all employees.
We celebrate diversity and provide equal opportunities to all, regardless of race, gender, ethnicity, religion, disability, sexual orientation, or any other characteristic that makes us unique.
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Local IT Support datore di lavoro: Luxottica
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente stimolante e innovativo, dove la crescita professionale è una priorità. Offriamo programmi di sviluppo personalizzati attraverso la nostra piattaforma Leonardo, insieme a condizioni di lavoro flessibili e un pacchetto di benefici che include assicurazione sanitaria, buoni pasto e sconti esclusivi sui prodotti aziendali. La nostra cultura aziendale promuove l'equilibrio tra vita lavorativa e personale, con iniziative per il benessere mentale e fisico, rendendo la nostra azienda un datore di lavoro eccezionale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Local IT Support
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Luxottica. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Local IT Support da Luxottica.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Luxottica, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Luxottica e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Local IT Support
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Luxottica, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Luxottica.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Luxottica un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Luxottica
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Luxottica. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
