In sintesi
- Mansioni: Guida un team professionale e diversificato, assicurando voli sicuri e puntuali.
- Azienda: Air Dolomiti, parte del gruppo Lufthansa, in crescita e innovativa.
- Benefit: Bonus d'ingresso attraente e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Rimborsi per le spese di viaggio per il processo di selezione.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ambiente collaborativo e ad alte prestazioni.
- Qualifiche: Licenza EASA ATPL (A) e almeno 5.000 ore di volo.
La retribuzione prevista è compresa tra 80000 - 120000 € per anno.
Join Air Dolomiti, one of the Italian airlines of the Lufthansa Group.
We’re growing and looking for experienced Captains.
This role is meant for professionals ready to bring leadership and foster teamwork across our operations.
Based in Italy, grow within a structured airline and contribute to a collaborative, high-performance culture.
An attractive entry bonus awaits selected candidates.
Tasks
Join a highly professional and diverse team that values your growth.
You'll share responsibility for aircraft, crew, and passengers, ensuring safe and on-time flights.
At Air Dolomiti, passion, innovation, and safety guide everything we do.
As a Captain, you inspire and lead by example.
Other tasks are
- Lead the crew through positive, inclusive leadership, empowering team members to perform at their best by valuing diverse strengths, perspectives, and experiences.
- Operate Air Dolomiti aircraft safely and efficiently, ensuring punctuality, cost-effectiveness, and high-quality standards for our guests.
- Prepare and conduct flights in accordance with Air Dolomiti’s operational directives.
- Actively cooperate with the crew, ground staff, and air traffic control.
- Continuously maintain and further develop your professional skills.
- Always act responsibly and in a sustainable manner.
- Be motivated to actively contribute to the development of Air Dolomiti and its corporate culture, promoting a collaborative and growth-oriented work environment.
Requirements
In addition to your strong decision-making skills and ability to lead and work within a team, you will bring the motivation and professionalism expected from an experienced Captain.
- EASA ATPL (A) License
- Minimum of 5,000 flight hours in airline operations
- Minimum of 1,500 flight hours as a Captain in airline operations
- Good knowledge of English (ICAO Level 4 English Language Proficiency)
- Valid Class 1 Medical Certificate
- EU citizenship or unlimited residence and work permit
- Passport with unlimited validity (if not an EU passport, it must not entail stricter entry restrictions than an EU passport)
- Strong leadership and teamwork skill
Selection follows Air Dolomiti standards.
Recognition of Lufthansa Group selection processes may be considered.
Travel expenses for attending the selection process will be reimbursed up to a maximum amount.
#J-18808-Ljbffr
Direct Entry Captain (All Genders) datore di lavoro: Lufthansa Group
Air Dolomiti è un datore di lavoro eccezionale, offrendo ai Capitani l'opportunità di crescere all'interno di una compagnia aerea strutturata e collaborativa. Con un ambiente di lavoro che valorizza la diversità e il lavoro di squadra, i dipendenti possono contare su opportunità di sviluppo professionale continuo e su un bonus d'ingresso attraente. La passione per l'innovazione e la sicurezza guida ogni aspetto della nostra operatività, rendendo Air Dolomiti un luogo stimolante e gratificante in cui lavorare.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Direct Entry Captain (All Genders)
✨Connetti con le associazioni locali
Un ottimo modo per farsi notare nel campo dei trasporti e della logistica è partecipare a eventi e conferenze del settore. Ci sono molte associazioni locali che organizzano incontri e eventi – presentati e fai sapere chi sei! Potresti anche considerare di entrare in contatto con professionisti che già lavorano nel campo.
✨Fai un’esperienza pratica
Nella logistica, le esperienze pratiche possono davvero fare la differenza. Se hai l'opportunità, prova a fare volontariato o cercare stage anche brevi che ti permettano di acquisire competenze specifiche. Ciò non solo arricchisce il tuo CV, ma ti aiuta anche a creare legami nel settore.
✨Sfrutta LinkedIn Strategicamente
Ottimizza il tuo profilo LinkedIn per il settore dei trasporti e della logistica. Segui aziende come Lufthansa Group e partecipa a discussioni su temi rilevanti. Usa la funzione di ricerca per trovare opportunità di lavoro full-time e non dimenticare di evidenziare le tue competenze specifiche in quest'area.
✨Candidati direttamente sul nostro sito!
Non sottovalutare mai il potere di inviare la tua candidatura direttamente attraverso il sito di Lufthansa Group. Tanti datori di lavoro apprezzano chi mostra proattività. Non dimenticare di personalizzare il tuo messaggio e spiegare perché saresti un ottimo candidato per un lavoro full-time con loro.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Direct Entry Captain (All Genders)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza logistica:Se hai esperienza in gestione della catena di approvvigionamento o logistica, assicurati di metterla in evidenza nel tuo CV. Parla di progetti o ruoli precedenti dove hai ottimizzato processi o gestito traffico merci. Ci piace vedere statistiche e risultati concreti!
Cerca di includere certificazioni pertinenti:Hai qualche certificato che dimostri le tue competenze nel settore dei trasporti e della logistica? Che si tratti di corsi sulla sicurezza, gestione delle spedizioni o software specifici, mettili in evidenza. Questi dettagli possono davvero far brillare la tua candidatura per il ruolo di Direct Entry Captain (All Genders).
Invia una lettera di motivazione coinvolgente:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, non limitarti a ripetere ciò che c'è nel tuo CV. Raccontaci perché sei appassionato di questo settore e cosa ti ha spinto ad applicare per il ruolo di Direct Entry Captain (All Genders) in Lufthansa Group. La passione si sente, e noi la vogliamo!
Adatta il tuo CV al ruolo:Ogni volta che ti candidi, assicurati di ritoccare il tuo CV in base al ruolo specifico. Metti in evidenza le esperienze e le competenze che più si allineano con la posizione di Direct Entry Captain (All Genders) in Lufthansa Group. Questo mostra che hai veramente voglia di imparare e contribuire!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Lufthansa Group
✨Conosci le tecnologie del settore!
Nel mondo dei trasporti e della logistica, familiarizzarti con i software e le tecnologie più comuni è fondamentale. Cerca di capire come strumenti come i sistemi di gestione della logistica (WMS) o i software di tracciamento delle spedizioni possono influenzare l'efficienza operativa.
✨Preparati per domande pratiche!
Aspettati domande pratiche sul tuo approccio alla gestione delle spedizioni, all'ottimizzazione dei percorsi e alla gestione dei tempi. Potrebbero chiederti di risolvere un problema logistico specifico, quindi esercitati a pensare ad alta voce per mostrare come analizzi e affronti le sfide.
✨Mostra la tua motivazione e capacità di apprendimento.
In un colloquio per un lavoro a tempo pieno, i datori di lavoro vogliono sapere come ti sei preparato e quali esperienze hai per supportare la tua candidatura. Punta su esperienze passate, anche se non strettamente legate, che dimostrano la tua motivazione a imparare e adattarti.
✨Non dimenticare la tua attitudine al lavoro di squadra!
Nei trasporti e nella logistica, il lavoro di squadra è cruciale. Prepara esempi che mostrano come hai collaborato con altri in progetti di gruppo o come hai gestito conflitti. Sottolinea che sei una persona che sa fare squadra e che comunica bene!
