In sintesi
- Mansioni: Gestire e sviluppare due cantine, guidando la crescita e l'ottimizzazione dei processi.
- Azienda: Piattaforma di investimenti alternativi con un focus su progetti imprenditoriali in crescita.
- Benefit: Pacchetto retributivo competitivo e opportunità di sviluppo professionale in un ambiente internazionale.
- Altre informazioni: Ruolo di leadership in un contesto internazionale con opportunità di espansione nei mercati asiatici.
- Perché questo lavoro: Contribuisci direttamente alla crescita di un progetto imprenditoriale dinamico e innovativo.
- Qualifiche: 15 anni di esperienza in ruoli di gestione nel settore vinicolo o ambienti commerciali premium.
Our client is a family office alternative investments platform based in Italy. They are seeking a General Manager to support ownership in the strategic and operational management of two wineries in their asset portfolio. The successful candidate will be responsible for driving organizational growth, coordinating the various business functions, and contributing to the group's evolution through business development, process optimization, and talent enhancement.
Key Responsibilities
- Contribute to the definition of the company strategy and support its operational implementation.
- Lead business development in domestic and international markets, identifying new growth opportunities while consolidating existing ones.
- Define distribution strategies and brand positioning across target markets.
- Develop and maintain long-term relationships with importers, distributors, key customers, and strategic partners.
- Support ownership in evaluating new investments, acquisitions, and development initiatives.
- Coordinate different business functions, ensuring alignment between strategic, operational, and commercial objectives.
- Optimize processes, organizational structure, and governance models to support future growth.
- Participate in the selection and development of key personnel required to strengthen the organization.
- Monitor financial, economic, and operational performance, assuming full responsibility for P&L; and assigned targets.
- Promote international expansion with a focus on high-potential markets.
Candidate Profile
- At least 15 years of experience in General Management, Executive Management, or Commercial Director roles within the wine industry or premium international business environments.
- In-depth knowledge of international commercial and distribution market dynamics.
- Proven track record in international business development and management of complex distribution networks.
- Ability to operate in entrepreneurial environments characterized by growth, transformation, and organizational development.
- Solid experience in budget management and direct P&L; responsibility.
- Strong results orientation, decision-making skills, and strategic vision.
- Proven leadership capabilities and ability to build high-performing teams and drive change.
- Excellent interpersonal and communication skills with ownership, partners, and international stakeholders.
- Availability to travel in Italy and abroad.
- Knowledge of Asian markets will be considered a strong asset.
What We Offer
- A prominent leadership role within a growing entrepreneurial project.
- The opportunity to contribute directly to the group's growth and development strategies.
- A dynamic, international environment focused on long-term value creation.
- Executive-level employment package.
- Competitive compensation and incentive scheme commensurate with experience and seniority.
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Winery General Manager (Growth) datore di lavoro: Lithe Consulting Ltd
Lavorare con noi significa entrare a far parte di un progetto imprenditoriale in crescita, dove avrai l'opportunità di contribuire direttamente alle strategie di sviluppo e crescita del gruppo. Offriamo un ambiente dinamico e internazionale, focalizzato sulla creazione di valore a lungo termine, con un pacchetto retributivo competitivo e opportunità di crescita professionale. La nostra cultura aziendale valorizza il talento e promuove relazioni durature con partner e clienti, rendendo ogni giorno un'esperienza significativa e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Lithe Consulting Ltd
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Winery General Manager (Growth)
✨Connettiti con i professionisti del settore
Partecipa a eventi e conferenze sul tema degli investimenti e del patrimonio. È un'ottima occasione per fare networking e scoprire opportunità lavorative. Non dimenticare di portare con te il tuo biglietto da visita!
✨Sfrutta le associazioni professionali
Associazioni come l'Associazione Italiana del Private Banking o l'Associazione Italiana Investimenti possono offrire risorse preziose e opportunità di networking. Iscriviti a eventi o webinar che organizzano e fai sentire la tua voce!
✨Candidati su più fronti
Mentre stai cercando un lavoro a tempo pieno, applica alle posizioni aperte su diversi portali e sul sito di Lithe Consulting Ltd. Non limitarti a un solo canale, più possibilità hai, meglio è!
✨Mostra la tua passione
Crea contenuti o articoli su temi di attualità nel mondo degli investimenti. Condividi le tue opinioni sui social e utilizza piattaforme come LinkedIn per farti notare. Questo dimostra non solo la tua competenza ma anche il tuo impegno nel settore!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Winery General Manager (Growth)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza le tue certificazioni:Nel settore della gestione degli investimenti, le certificazioni come CFA o CFP possono davvero fare la differenza. Assicurati di includerle visibilmente nel tuo CV per mostrare ai recruiter di Lithe Consulting Ltd che sei pronto a navigare nel mondo complesso degli investimenti.
Evidenzia risultati quantificabili:Quando parli delle tue esperienze passate, cerca di utilizzare dati concreti per dimostrare i tuoi successi. Ad esempio, specifica percentuali di crescita del portafoglio o riduzioni dei costi che hai realizzato. Questo è fondamentale per attirare l’attenzione per il ruolo di Winery General Manager (Growth).
Personalizza la tua lettera di presentazione:Nel mondo degli investimenti, la personalizzazione è chiave. Spiega perché sei interessato a lavorare per Lithe Consulting Ltd e quali valori condividi con loro. Sottolinea la tua visione per il futuro e come pensi di contribuire al loro successo.
Usa un linguaggio chiaro e preciso:L'industria della gestione patrimoniale ha poche tolleranze per l'ambiguità. Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, utilizza un linguaggio chiaro e professionale, evitando frasi troppo complesse. Dimostra la tua capacità di comunicare efficacemente, un’abilità cruciale per il ruolo di Winery General Manager (Growth).
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Lithe Consulting Ltd
✨Conosci i principali strumenti finanziari
In un colloquio per un ruolo nella gestione degli investimenti, è fondamentale avere una buona conoscenza degli strumenti finanziari come fondi comuni, ETF e obbligazioni. Dimostrare familiarità con questi strumenti non solo ti aiuterà a rispondere a domande tecniche, ma mostrerà anche che sei pronto a gestire il portafoglio dei clienti con competenza.
✨Preparati a domande sui mercati attuali
Aspettati domande su come i recenti sviluppi economici possano influenzare gli investimenti. Fai un po' di ricerca sulle tendenze di mercato recenti e sii pronto a discutere le tue opinioni. Questo mostra che sei attento alle dinamiche di settore e che sei in grado di prendere decisioni informate.
✨Mostra la tua passione per gli investimenti
Essendo un colloquio per un lavoro full-time, è essenziale dimostrare il tuo interesse e la tua motivazione. Parla magari di qualche investimento che hai fatto personalmente o di esperienze che ti hanno ispirato a intraprendere questa carriera. Questo aiuterà a far capire a Lithe Consulting Ltd che non sei solo un candidato, ma qualcuno che ama davvero questo campo.
✨Porta un portfolio delle tue analisi
Se hai preso parte a progetti di analisi o hai lavorato su casi studio, porta qualche esempio pratico. Avere un portfolio da mostrare può essere un grande valore aggiunto, specialmente se include casi in cui hai identificato opportunità di investimento o suggerito strategie di gestione del rischio. Questo non solo impressiona, ma offre anche una conversazione tangibile durante il colloquio.
