Linklaters | Junior Associate Employment department

Linklaters | Junior Associate Employment department

Full-Time 45000 - 60000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
Linklaters Italy

In sintesi

  • Mansioni: Partecipa a ricerche legali e redigi documenti in un ambiente internazionale.
  • Azienda: Linklaters, uno studio legale globale con una cultura collaborativa.
  • Benefit: Formazione continua, supporto legale e possibilità di lavoro remoto.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Collabora con avvocati di alto calibro e sviluppa competenze innovative.
  • Qualifiche: Laurea in giurisprudenza con ottimi voti e conoscenza dell'inglese.

La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 60000 € per anno.

Linklaters employment and incentives practice is expanding and looking for a motivated new graduate or experienced trainee to join its Milan based team in the position of

Junior Associate in the

Employment team .

Linklaters is a Global Law Firm that primarily works in the main sectors of business law.

It offers the opportunity to a young graduate to work in a situation of meritocracy and transparency and follow a career path with equal opportunities, team working environment, innovation and lifelong training.

Through continuous development, empowerment, and a culture of collaboration, we ensure that our people are equipped to deliver exceptional results for our clients worldwide.

Connect with inspiring and dynamic colleagues all over the world, united by purpose and shared values and working together as one inclusive, collaborative team.

This is the place where talent meets inspiration, where ambition meets impact, where you meet your future.

Our employment and incentives practice advises international and Italian clients on all aspects of employment, pension and labour law, with a focus on top managers’ employment contracts and terminations, retention arrangements, remuneration structures, works councils and unions’ relations, collective redundancy procedures, as well as any transaction-related employment law.

The team also deals with contentious work, especially high value executives and managing directors’ termination cases.

The applicant - recent graduate, up to 2 years of experience - must have the desire to work within an international environment of excellence, where he/she will have the opportunity to collaborate in the most interesting matters with the highest calibre of lawyers.

As part of a global and large practice, teamwork is vital and you will often work alongside with colleagues in our overseas offices.

The ideal candidate should have a passion and desire to learn, be enterprising, flexible, available, accurate and able to work in a team.

The successful candidate is required to have graduated from an Italian University with high grades and a proficiency level in English.

  • Key Requirements
  • Excellent academic credentials from an Italian University (please include the list of exams). Abroad or specific education in Labour law will be assessed positively;
  • Proficiency level in English;
  • Excellent interpersonal, communication and organisational skills;
  • Knowledge of MS Office (Word, Power Point and Excel);
  • Attitude to use and develop legal tech tools and innovation mindset;
  • Previous Intern experiences in a law firm would be a plus.
  • Main Activities
  • Legal research
  • Drafting and reviewing documents
  • Managing processes and communications flow
  • Exposure to clients, advisors, and counterparties
  • Fast growth path and constant increase of skills and responsibilities

What We Offer

  • Ongoing departmental support on legal training, in preparation to the Bar exam
  • Continuous learning opportunities throughout a global academy committed to maximize your potential
  • Workshops on business and soft skills to broaden and deepen your professional competencies
  • Legal technology tools to provide excellence and efficiency (i. e. AI, translation tools, design thinking)
  • Innovative on line due diligence platform and matter management support
  • Possibility to work remotely to embrace work-life balance
  • Comprehensive insurance package: travel, professional, accident and health coverage
  • Tax advice on annual revenue and Bar fees reimbursement

Linklaters is an equal opportunity employer.

We welcome applications from all backgrounds and employment decisions are made without regard to race, colour, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability or any other dimension of diversity.

Technical Skills

This list of duties and responsibilities above is not exhaustive.

It is intended to describe the general content of, and requirements for, the performance of this job.

As such, the role may also include the undertaking of additional tasks as required.

Linklaters | Junior Associate Employment department datore di lavoro: Linklaters Italy

Linklaters è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro meritocratico e trasparente a Milano, dove i giovani laureati possono crescere professionalmente. Con opportunità di formazione continua, supporto legale e un forte focus sulla collaborazione, i dipendenti sono incoraggiati a sviluppare le proprie competenze in un contesto internazionale stimolante. La cultura inclusiva e il lavoro di squadra rendono Linklaters un luogo ideale per chi cerca un impatto significativo nella propria carriera legale.

Linklaters Italy

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Linklaters Italy

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Linklaters | Junior Associate Employment department

Immergiti nei networking locali!

Per chi cerca un lavoro nei servizi legali, non c'è niente di meglio che partecipare a eventi di networking nel tuo comune o nelle città vicine. Conferenze legali, seminari e workshop sono un’ottima opportunità per incontrare professionisti del settore e fare conoscere te stesso. Facci un salto, non si sa mai chi potresti incontrare!

Unisciti a associazioni professionali

Iscriviti a associazioni come l'Ordine degli Avvocati o altre associazioni giuridiche che organizzano eventi e incontri. Queste piattaforme non solo ti daranno visibilità, ma potrebbero anche aprire porte per opportunità di lavoro full-time. Essere attivi in questi gruppi dimostra il tuo impegno nel settore!

Candidati direttamente su Linklaters Italy

Quando trovi un lavoro che ti interessa, non perdere tempo! Candidati direttamente sul nostro sito web Linklaters Italy. Le candidature dirette attraggono maggiore attenzione e ti danno la possibilità di essere notato più facilmente rispetto alle piattaforme generiche.

Rafforza la tua presenza online

Curare un profilo LinkedIn professionale è fondamentale, ma non dimenticare di condividere contenuti pertinenti sulla tua area legale di specializzazione. Scrivere articoli o post riguardanti temi attuali e rilevanti ti farà spiccare in mezzo alla folla e attirare potenziali datori di lavoro.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Linklaters | Junior Associate Employment department

Ricerca legale
Redazione e revisione di documenti
Gestione dei processi e flusso di comunicazione
Competenze interpersonali
Competenze comunicative
Competenze organizzative
Conoscenza di MS Office (Word, PowerPoint, Excel)

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza la tua formazione legale:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare i tuoi studi in giurisprudenza e qualsiasi corso pertinente che abbia a che fare con l'industria legale. Documenti come la tua tesi o progetti di ricerca possono davvero dare un tocco in più alla tua applicazione!

Mostra la tua esperienza pratica:Se hai fatto tirocini o esperienze lavorative presso studi legali, non dimenticare di riportarli. Anche se sono stati brevi, enfatizza le tue responsabilità e eventuali successi, come casi che hai aiutato a risolvere. Questo mostra che sei pronto per il lavoro full-time!

Raccontaci le tue passioni legali:Nella lettera di motivazione, facci sapere perché sei interessato alla carriera legale. Parlaci magari di questioni legali che ti appassionano o di esperienze personali che ti hanno spinto verso questo settore. La motivazione è importante per i recruiter, e trasmetterla può fare la differenza!

Controlla i requisiti specifici:Ogni posizione legale può avere delle specifiche richieste, come certificazioni o competenze legali particolari. Assicurati di documentare tutto ciò che è richiesto nel profilo di Linklaters Italy per presentarti al meglio e mostrare che sei il candidato ideale per il ruolo di Linklaters | Junior Associate Employment department!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Linklaters Italy

Prepara il tuo portfolio legale

Anche se potrebbe sembrare strano, avere un portfolio con casi studio, ricerche o progetti legali che hai gestito può fare una grande impressione su chi ti intervista. Includi esempi di come hai risolto questioni legali o come hai assistito in procedure, dimostrando così la tua esperienza pratica.

Conosci le ultime norme e leggi

Nel settore dei servizi legali, è fondamentale rimanere aggiornati sulle leggi e i regolamenti più recenti. Preparati a discutere le cambiamenti recenti e come potrebbero influenzare il lavoro presso Linklaters Italy; questo dimostrerà il tuo impegno e la tua competenza nel settore.

Mostra la tua motivazione per il lavoro a tempo pieno

Poiché stai cercando un ruolo a tempo pieno, sottolinea la tua passione per il settore legale e il tuo desiderio di crescere all'interno di Linklaters Italy. Condividi storie che mostrano il tuo interesse per la giurisprudenza e come intendi contribuire attivamente, non solo come praticante, ma come parte integrante del team.

Preparati per domande etiche e di scenario

Aspettati domande che riguardano situazioni etiche o casi ipotetici nel tuo campo. Sii pronto a discutere come affronteresti determinate situazioni, mostrando il tuo pensiero critico e la tua capacità di prendere decisioni informate. Questo è un ottimo modo per mettere in luce le tue competenze professionali.