In sintesi
- Mansioni: Gestire la sicurezza nei laboratori di ricerca e didattici, seguendo le normative vigenti.
- Azienda: Università Vita-Salute San Raffaele, un Ateneo di eccellenza con un ambiente stimolante.
- Benefit: Retribuzione competitiva, opportunità di crescita professionale e un contesto internazionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con ottime possibilità di carriera e innovazione continua.
- Perché questo lavoro: Contribuisci a progetti significativi in un team multidisciplinare e sviluppa competenze trasversali.
- Qualifiche: Laurea in tecnico della prevenzione o ambito scientifico e 5 anni di esperienza.
La retribuzione prevista è compresa tra 35000 - 40000 € per anno.
L’Università Vita-Salute San Raffaele (UniSR), fondata nel 1996, è un Ateneo di eccellenza riconosciuto a livello nazionale e internazionale per la qualità della didattica e della ricerca. Caratterizzata da una forte integrazione tra formazione, ricerca scientifica e innovazione, UniSR promuove un approccio interdisciplinare orientato alla comprensione della persona nella sua dimensione biologica, psicologica e sociale.
Chi stiamo cercando? Per il Servizio Prevenzione e Protezione, UniSR ricerca la figura di una/un Addetta/o al Servizio Prevenzione e Protezione (ASPP). Un’interessante opportunità per inserirsi in un contesto internazionale e dinamico, contribuendo a progetti di rilievo in team multidisciplinari e sviluppando competenze trasversali in un ambiente stimolante e altamente qualificato.
Principali attività
La risorsa entrerà a far parte del Servizio Prevenzione e Protezione, e si occuperà delle attività inerenti la gestione degli aspetti di sicurezza nei laboratori di ricerca e nei laboratori didattici UniSR, in attuazione a quanto previsto dal D.Lgs. 81/08 e succ. mod.
Requisiti
- Laurea triennale o magistrale di tecnico della prevenzione o in ambito scientifico;
- Esperienza lavorativa di 5 anni all’interno di servizi di prevenzione presso aziende o società di consulenza nel settore con esperienza specifica e documentata o in aziende con laboratori di ricerca e sviluppo;
- Costituirà un plus l’abilitazione come formatore alla sicurezza;
- Ottima conoscenza dei principali aspetti normativi contenuti nel D.Lgs. 81/2008 succ. mod., nonché delle principali normative che regolano la gestione degli aspetti SSL;
- Ottima capacità di produzione di documenti tecnici in lingua italiana;
- Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta (B2);
- Ottima conoscenza dei principali strumenti Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) e di Microsoft 365 (ad es.: OneDrive e Forms).
Competenze trasversali
- Capacità di coordinamento intra servizio;
- Capacità di problem solving;
- Ottime doti relazionali;
- Puntualità, precisione e affidabilità;
- Proattività, motivazione e approccio innovativo;
- Propensione al lavoro autonomo ma capacità di lavorare anche in team.
Dettagli
Sede di Lavoro: Segrate (Milano)
Retribuzione annua lorda: € 35.000 – € 40.000. Il posizionamento retributivo sarà commisurato all’esperienza maturata, alle competenze possedute e alla coerenza del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
La ricerca è aperta a candidati di tutti i generi (D.lgs. 198/2006).
Addetta/o al Servizio Prevenzione e Protezione datore di lavoro: Libera Università Vita-Salute San Raffaele
L'Università Vita-Salute San Raffaele è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente stimolante e altamente qualificato per l'Addetta/o al Servizio Prevenzione e Protezione. Con una forte integrazione tra formazione, ricerca e innovazione, UniSR promuove la crescita professionale attraverso opportunità di sviluppo delle competenze in un contesto internazionale e dinamico. I dipendenti beneficiano di un'atmosfera collaborativa e di progetti significativi, contribuendo a un'esperienza accademica e professionale di alta qualità.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Libera Università Vita-Salute San Raffaele
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetta/o al Servizio Prevenzione e Protezione
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Libera Università Vita-Salute San Raffaele!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Libera Università Vita-Salute San Raffaele, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetta/o al Servizio Prevenzione e Protezione
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Libera Università Vita-Salute San Raffaele!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Libera Università Vita-Salute San Raffaele. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Libera Università Vita-Salute San Raffaele
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Libera Università Vita-Salute San Raffaele.
