In sintesi
- Mansioni: Support business growth in HVAC through analysis, pricing, and performance monitoring.
- Azienda: LG Electronics, a global leader in innovative technology solutions.
- Benefit: Competitive salary, diverse work culture, and opportunities for professional growth.
- Altre informazioni: Collaborative environment with a focus on creativity and integrity.
- Perché questo lavoro: Join a company committed to creating a better life with innovative solutions.
- Qualifiche: 5+ years in Sales/Marketing, strong communication, and analytical skills required.
La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.
Step into the innovative world of LG Electronics.
As a global leader in technology, LG Electronics is dedicated to creating innovative solutions for a better life.
Our brand promise, 'Life's Good', embodies our commitment to ensuring a happier, better life for all.
With a rich history spanning over six decades and a global presence of more than 100 subsidiaries, we operate on a truly global scale.
Since our establishment in 1958, our dedication to enhancing lives worldwide through innovative products has remained unwavering.
Our business domains include Home Appliance & Air Solution, Home Entertainment, Vehicle Components Solutions, and Business Solutions.
Our management philosophy, \"Jeong-do Management\", embodies our commitment to high ethical standards and transparent operations.
Grounded in the principles of 'Customer-Value Creation' and 'People-Oriented Management', these values shape our corporate culture, fostering creativity, diversity, and integrity.
At LG, we believe in the power of collective wisdom, fostering a collaborative work environment.
Join us and become a part of a company that is not just about creating solutions for a better life, because at LG, Life's Good.
In this role you will support Europe HVAC Management on Pan-European business growth and profitability through commercial analysis, pricing management, performance monitoring, inventory optimization, strategic planning, and sales incentive administration.
- Key roles and responsibilities
- Business Management & Commercial Support
- Develop and manage pricing strategies for key Pan-European customers.
- Conduct profitability analysis, pricing simulations, and margin performance reviews.
- Support customer negotiations, business presentations, and contract approval processes.
- Business Performance & Pipeline Management
- Monitor sales, profitability, costs, and business performance across Applied business segments (ISC R32, AHU, FCU).
- Analyze project pipelines (Spec-in, Award, Lost) and identify profitability improvement and growth opportunities.
- Provide business insights and performance reporting to support management decision-making.
- Inventory & Supply Management
- Oversee inventory and stock performance across Europe.
- Forecast inventory requirements through sales, pipeline, and demand analysis.
- Coordinate buffer stock management, inventory optimization, and cross-subsidiary stock reallocation.
- Product & Market Performance Monitoring
- Track R32 transition progress and Multi V business performance across European markets.
- Analyze sales, profitability, product mix, pricing trends, and support market expansion strategies.
- Monitor controls business performance and related commercial indicators.
- Business Planning & Reporting
- Prepare regular management reports, forecasts, executive presentations, and strategic business reviews.
- Deliver analytical insights and recommendations to support business planning and decision-making.
- Sales Incentive Administration
- Manage sales incentive calculations, validations, and payment processes.
- Ensure KPI accuracy and coordinate incentive-related activities with sales, finance, and management teams.
- Required qualifications, skills and experience
- Academic background in Business Administration, Financial, etc.
- Minimum 5 years’ relevant working experience in Sales / Marketing / Business Planning.
- Strong communication skills (both verbal and written).
- Very good knowledge of Business Planning & Strategy, Financial Analysis & Profitability Management, Commercial Pricing Strategy, Inventory Management, Business Pipeline & Opportunity Management.
- Excellent MS Office skills (particularly Excel and Power Point).
- Excellent ability to communicate with various functions and levels of organization and customers.
- Fluent in English and Korean language is critical; additional European languages are an added value.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, age, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any characteristic protected by applicable federal, state, or local law.
#J-18808-Ljbffr
Business Operations & Strategy Specialist - HVAC Solutions Europe (m/f/d) datore di lavoro: LG
Lavorare in LG Electronics significa entrare a far parte di un ambiente innovativo e collaborativo, dove la crescita professionale è incoraggiata attraverso opportunità di sviluppo continuo. Con una cultura aziendale che valorizza l'integrità e la diversità, i dipendenti possono contribuire attivamente a strategie commerciali significative nel settore HVAC in Europa, godendo di un pacchetto di benefici competitivo e di un forte impegno verso il benessere dei propri collaboratori. Unisciti a noi per fare la differenza in un'azienda che si dedica a migliorare la vita delle persone, perché da noi, Life's Good.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Business Operations & Strategy Specialist - HVAC Solutions Europe (m/f/d)
✨Partecipa a eventi di networking
Non sottovalutare la potenza degli eventi di networking nel campo della strategia aziendale. Cerca conferenze o workshop nel tuo settore, dove puoi collegarti direttamente con leader d'industria e potenziali datori di lavoro come LG.
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Iscriviti a gruppi o associazioni professionali legate alla strategia aziendale. Queste comunità spesso condividono offerte di lavoro esclusive e ti danno la possibilità di interagire con professionisti affermati, il che può portare a opportunità di lavoro più rapidamente.
✨Sfrutta il potere dei progetti collaborativi
Inizia a lavorare su progetti strategici collaborativi, sia online che offline. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma mostra anche il tuo impegno nel settore e ti mette in contatto con potenziali datori di lavoro come LG.
✨Candidati direttamente su siti aziendali
Quando trovi posizioni aperte, non esitare a candidarti direttamente attraverso il sito di LG. A volte, avere un'applicazione diretta può farti distinguere da altri candidati e mostrare il tuo vero interesse per il ruolo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Business Operations & Strategy Specialist - HVAC Solutions Europe (m/f/d)
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Metti in evidenza il tuo pensiero strategico:Quando scrivi il tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrano la tua capacità di analizzare informazioni e sviluppare strategie. Usa esempi concreti di progetti o situazioni in cui hai contribuito a formare una strategia di successo.
Sii specifico sui risultati raggiunti:Nei tuoi documenti, cerca di quantificare i risultati delle tue attività. Ad esempio, parlando di riduzione dei costi o di aumento dell'efficienza del processo: i numeri parlano chiaro e possono davvero colpire chi legge.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Per LG, fai in modo che la tua lettera rispecchi la cultura aziendale. Esprimi perché sei appassionato di strategia aziendale e come pensi di contribuire al loro successo. Non dimenticare di menzionare qualcosa di specifico sulla loro visione o missione!
Includi esperienze di gruppo e leadership:Nel campo della strategia aziendale, è fondamentale sapere lavorare in team e gestire dinamiche di gruppo. Includi qualsiasi esperienza di leadership o collaborazione che hai avuto, anche se si tratta di progetti universitari o stage. Questo mostra che sai fare squadra e che sei pronto per affrontare sfide reali!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso LG
✨Conosci il tuo case study
Preparati a discutere di case study reali che potrebbero essere rilevanti per la posizione di strategia aziendale. Dovresti essere in grado di analizzare situazioni passate e proporre soluzioni strategiche. Mostrare come pensi in modo critico sulle situazioni aziendali può fare la differenza!
✨Fai brillare il tuo background analitico
Nel mondo della strategia aziendale, le competenze analitiche sono un must! Assicurati di prepararti a rispondere a domande tecniche che valutano le tue capacità di analisi dei dati e interpretazione delle informazioni di mercato. Mostrare una buona comprensione di strumenti come Excel o software di business intelligence può colpire i tuoi intervistatori.
✨Approfondisci sulla cultura aziendale
Essendo un ruolo a tempo pieno, sarà vitale dimostrare che ti integri bene con la cultura e i valori di LG. Dai uno sguardo alle loro iniziative strategiche recenti e preparati a discutere di come potresti contribuire a questi obiettivi nel tuo lavoro quotidiano.
✨Fai attenzione alle soft skills
Nel campo della strategia aziendale, le soft skills sono tanto importanti quanto le hard skills. Preparati a discutere di situazioni in cui hai dimostrato capacità di lavoro di squadra, comunicazione e problem-solving. Gli intervistatori vogliono capire come gestisci le dinamiche di gruppo e come comunichi le tue idee.
