ELI - Training Operation Control Specialist in Vergiate

ELI - Training Operation Control Specialist in Vergiate

Vergiate Full-Time 47250 - 57750 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci la programmazione dei corsi di formazione e collabora con piloti e clienti.
  • Azienda: Leonardo, leader globale nei settori Aerospaziale, Difesa e Sicurezza.
  • Benefit: Contratto permanente, bonus performance, welfare e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo con focus sul benessere e crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Vivi l'aviazione ogni giorno e contribuisci a progetti strategici globali.
  • Qualifiche: Esperienza nella pianificazione e conoscenza delle normative aeronautiche.

La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.

Leonardo è un gruppo industriale internazionale e una delle principali aziende mondiali nei settori Aerospaziale, Difesa e Sicurezza, fornendo capacità tecnologiche multi-dominio nei campi degli Elicotteri, Aeromobili, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Sicurezza e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti in tutto il mondo, l'azienda ha una forte presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in 150 paesi attraverso filiali, joint venture e investimenti azionari.

Per la Divisione Elicotteri stiamo cercando un Training Operation Control Specialist. La risorsa sarà in contatto diretto con il fornitore FFS, la linea di volo, i piloti e l'organizzazione di manutenzione, dando la possibilità di "respirare aria di aviazione"; sarà anche in contatto quotidiano con i clienti dell'Accademia di Formazione.

La persona sarà tenuta a creare il programma di formazione con l'apposito strumento software, definendo e implementando il programma annuale, mensile, settimanale/giornaliero per tutti i periodi e corsi di formazione fino alla conclusione delle attività di formazione.

Le principali basi dell'attività saranno Sesto Calende e Vergiate. Sarà responsabile della gestione delle problematiche relative alla soddisfazione del cliente pianificando l'attività secondo le esigenze del cliente; capacità di influenzare i requisiti del cliente e comprendere i loro vincoli.

È richiesta conoscenza delle normative principali per garantire elevati standard di efficienza nel determinare il programma di formazione applicabile. Conoscenza delle regole aeree e capacità di pianificare il volo, compilare il Piano di Volo e gestirlo coordinandosi con le Autorità di Controllo del Traffico Aereo. Capacità di identificare cambiamenti che influenzano la pianificazione e gestirli per minimizzare gli impatti dei rischi associati. Essere a conoscenza delle normative EASA/FAA e altre normative applicabili. Tra le altre, come applicabile, EASA Parte ORA, Parte FCL, Parte 147, Parte 66, FAA Parte 142 e Parte 61 saranno un plus.

Conoscenza della lingua inglese: livello B1 o B2. Seniority: Esperto.

Cosa offriamo:

  • Impegno, riconoscimento delle competenze e forte attenzione al benessere e alla sicurezza delle persone sono i pilastri della nostra cultura aziendale.
  • Ogni giorno ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione della diversità.
  • Il nostro contratto collettivo di riferimento è il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) per l'Industria Metalmeccanica Privata e il Settore Installazione Impianti.
  • Modalità di lavoro: Ibrida
  • Categoria di impiego: Lavoratore impiegato
  • Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato
  • 13° mese di stipendio
  • Bonus di performance legato ai risultati aziendali
  • Buoni welfare del valore di €250 all'anno
  • Opportunità di formazione continua e sviluppo professionale, comprese competenze tecniche e soft skills
  • Benessere: Mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo una varietà di soluzioni su misura per le loro esigenze.

L'azienda si riserva il diritto di valutare il livello di impiego appropriato e il pacchetto retributivo basato su criteri oggettivi emersi durante il processo di selezione e in linea con la seniority del candidato selezionato e la posizione stessa, in conformità con i principi di equità, trasparenza e pari opportunità stabiliti dalla normativa applicabile.

Processo di selezione:

Ci aspettiamo di ricevere la tua candidatura: ti preghiamo di inviare il tuo CV entro tre settimane dalla pubblicazione dell'offerta di lavoro. Come funziona il processo di selezione? Dopo la fase di raccolta delle candidature, i CV che meglio corrispondono alle qualifiche richieste saranno valutati e selezionati. I candidati selezionati parteciperanno a un colloquio introduttivo con il team delle Risorse Umane, focalizzandosi sulla motivazione e sull'attitudine, seguito da un colloquio tecnico approfondito con la funzione aziendale pertinente. Al termine del processo, tutti i candidati riceveranno un feedback, indipendentemente dall'esito positivo o negativo.

Luogo principale: IT - Sesto Calende. Ulteriori sedi: IT - Vergiate. Tipo di contratto: Indeterminato. Lavoro ibrido.

ELI - Training Operation Control Specialist in Vergiate datore di lavoro: Leonardo SpA

Leonardo è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, con un forte focus sul benessere e sulla sicurezza dei propri dipendenti. Offriamo opportunità di crescita professionale continua, formazione e un pacchetto di benefici competitivo, tra cui un contratto a tempo indeterminato, bonus legati ai risultati aziendali e voucher welfare. Lavorare a Varese significa far parte di un team internazionale e innovativo, dove la passione per la tecnologia e l'ingegneria si traduce in progetti significativi nel settore dell'Aerospaziale e della Difesa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Leonardo SpA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ELI - Training Operation Control Specialist in Vergiate

Unisciti a comunità di formazione

Cerca di unirti a comunità online specializzate nell'apprendimento digitale, come forum o gruppi sui social media. Questi spazi sono ideali per restare aggiornato sulle ultime tendenze del settore e farti conoscere; potresti trovare opportunità di lavoro proprio lì!

Partecipa a eventi e conferenze

Non perdere l'occasione di partecipare a conferenze o workshop sull'apprendimento digitale. Questi eventi non solo ti permettono di fare networking con esperti del settore, ma ti danno anche la possibilità di apprendere dalle best practices e magari incontrare direttamente recruiter di aziende come Leonardo SpA.

Crea un portfolio di progetti

Mostrare le tue competenze è fondamentale! Crea un portfolio che metta in evidenza i progetti di apprendimento digitale che hai realizzato. Questo è un ottimo modo per dimostrare il tuo valore a un'azienda come Leonardo SpA, così possono vedere di cosa sei capace!

Applica direttamente sul nostro sito

Quando trovi un ruolo che ti interessa, come ELI - Training Operation Control Specialist in Leonardo SpA, applica direttamente attraverso il nostro sito! Non solo avrai maggiori possibilità che la tua candidatura venga vista, ma potrai anche scoprire opportunità che potrebbero non essere pubblicizzate altrove.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ELI - Training Operation Control Specialist in Vergiate

Pianificazione delle attività
Gestione della soddisfazione del cliente
Conoscenza delle normative aeronautiche
Competenze in programmazione di corsi di formazione
Capacità di influenzare i requisiti del cliente
Conoscenza delle regolamentazioni EASA/FAA
Competenze nella gestione dei rischi

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua Passione per l'Apprendimento Digitale:Quando scrivi la tua lettera di presentazione, assicurati di esprimere la tua passione per l'apprendimento digitale e l'istruzione online. Spiega perché questo campo ti entusiasma e come hai affrontato esperienze di apprendimento digitale, magari con esempi pratici o progetti che hai realizzato. Abbiamo bisogno di persone che siano davvero motivate e che possano contribuire al nostro obiettivo di trasformare il modo in cui le persone apprendono.

Cura il tuo CV con Esperienze Rilevanti:Nel tuo curriculum, evidenzia esperienze pertinenti che dimostrano la tua competenza nel settore della formazione digitale. Se hai lavorato a progetti di e-learning, sviluppato contenuti formativi o utilizzato piattaforme di apprendimento online, fallo sapere! Includi anche il tuo grado di familiarità con strumenti e tecnologie educative, poiché questo può fare la differenza nella nostra selezione.

Portfolio: Mostra i Tuoi Progetti!:Anche se stai facendo domanda per un lavoro full-time, avere un portfolio che raccoglie i tuoi lavori migliori può darti un vantaggio. Sia che tu abbia creato risorse didattiche, presentazioni, o contenuti multimediali, metti insieme un portfolio che mostri il tuo stile e la tua creatività. Questo ci aiuterà a capire il tuo approccio all'apprendimento digitale e come potresti contribuire a Leonardo SpA.

Adatta la tua Lettera di Presentazione:Non dimenticare di personalizzare la tua lettera di presentazione per Leonardo SpA! Spiega perché desideri lavorare con noi e come le tue esperienze specifiche ti rendono il candidato ideale per il ruolo. Mostraci che hai fatto i compiti e che davvero capisci cosa facciamo; questo entusiasmo è contagioso e farà colpo su di noi!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Leonardo SpA

Mostra la tua passione per l'apprendimento digitale

Parla delle tue esperienze con strumenti di learning management, piattaforme di e-learning e innovazioni pedagogiche. Questo dimostra che non solo sei esperto nel settore, ma che hai anche una forte motivazione per innovare e migliorare.

Sii pronto per le domande tecniche

Aspettati domande su metodologie didattiche, progettazione di corsi e utilizzo di tecnologie educative. Potrebbero anche chiederti di presentare case study o progetti precedenti, quindi preparati a spiegare il tuo processo decisionale e i risultati ottenuti.

Condividi il tuo portfolio

Se hai un portfolio di corsi sviluppati o materiali didattici, portalo con te! Questo è un ottimo modo per dimostrare concretamente le tue capacità e il tuo approccio al design dell'apprendimento, specialmente in un colloquio per un ruolo full-time che richiede creatività.

Evidenzia la tua predisposizione al lavoro di squadra

In un contesto di apprendimento digitale, il lavoro in team è fondamentale. Parla di come hai collaborato con altri designer e formatori per creare contenuti efficaci e come sei aperto al feedback per migliorare continuamente i materiali didattici.